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文档简介

1、。广播电视大学个人和团队管理答1形成性评估书答案工作1第一次：自我规划，第一单元，第1-4章：包括思考你的目标、自我意识、有效学习和目标设定规划。指导：重新考虑上面提到的三个发展目标，并考虑如何实现它们。根据你的思考结果完成下面提供的行动计划。在开始计划之前，必须进行一些分析以找到可用的学习或培训资源。与主管经理一起检查你的目标，看它们是否与公司的目标一致。在做练习前，请看下面的例子：表4-1行动计划(示例)主题：个人组织和领导力目标你想实现什么？到一月底，我将向团队成员委派一个重复性的例行任务，这样我就可以专注于计划和管理活动。当前容量水平你现在在哪里？很难放松控制，也不相信团队成员能按照自

2、己的标准完成任务。花大量时间处理和教学团队成员的手牵手，根本没有授权的时间。行动步骤你会怎么做？开发方法是什么？果断放权，决定下周派出代表团在周末，学习如何授权的原则，从人力资源部借书和录像，以便进一步学习。时刻表什么时候开始？什么时候完成？什么时候结束？它将于下周一1月底完成并总结。评价你怎么知道你已经达到了目标？你能在哪里做得更好？我可以更有信心授权，置身事外，让别人按照自己的方式去做相信他们，我每周都会有更多的时间去计划。总结和重新安排下一个挑战是什么？它什么时候出现下一个挑战：授权更复杂的任务，鼓励团队成员的主动性二月表4-2行动计划1主题：开创自己的事业长期目标(6年)你想实现什么？

3、我希望我能成为老板，开始我自己的职业生涯。当前容量水平你现在在哪里？目前，组织管理能力不足，文化业务水平有待提高。行动步骤你会怎么做？开发方法是什么？努力学习文化知识，不断提高自己的业务水平，参加MBA等管理和组织技能培训，周围的朋友可以帮助我，我们一起努力时刻表什么时候开始？什么时候完成？什么时候结束？从现在开始学习。每月总结一次在六年内实现目标评价你怎么知道你已经达到了目标？你能在哪里做得更好？开幕那天做好计划，合理利用时间。安排你应该做的事情，对自己有信心。总结和重新安排下一个挑战是什么？它什么时候出现学习更多的新知识，管理员工和公司组织后的任务。达到目标后出现行动计划2主题：提高你的文

4、化水平和实践技能目标你想实现什么？具备电工、焊工、钳工等技能成为高级技师当前容量水平你目前的水平是多少？技能层面的经验不足行动步骤你会怎么做？开发方法是什么？多学习理论知识，虚心请教，多实践，多实践。掌握时刻表什么时候开始？什么时候完成？什么时候结束？从现在开始学习。两年内两个月评价你怎么知道你已经达到了目标？你能在哪里做得更好？通过考试我们应该多练习。总结和重新安排下一个挑战是什么？它什么时候出现高级技师实现目标行动计划3主题：提高你的工作能力目标你想实现什么？提高工作能力，尽快得到提升。当前容量水平你目前的水平是多少？缺乏知识行动步骤你会怎么做？开发方法是什么？学习更多的理论知识，虚心请教，读更多的书，读更好的书。时刻表什么时候开始？什么时候完成？什么时候结束？从现在开始学习。一年内两个月评价你

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