提高护理_文件书写合格率PDCA_第1页
提高护理_文件书写合格率PDCA_第2页
提高护理_文件书写合格率PDCA_第3页
提高护理_文件书写合格率PDCA_第4页
提高护理_文件书写合格率PDCA_第5页
已阅读5页,还剩2页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

1、提高护理文件书写方式的规范率,持续改进一、背景在三级甲等医院评审标准实施细则(2011年版)中,有条款病历的管理和持续改善,按照病历书写基本规范填写护理文件,定期的质量评价,对护理文件的质量的跟踪评价和持续改善。 为了确保护理文件的编制规范,我科在2015年第一季度对康纳护理文件进行了质量监测。二、现状调查2015年第一季度,我科检查病历、出院史162例,在制作护理文件上存在主要问题:体温单体温未按提前记录17例的规定完成病历15例医疗记录不符合10例医生的指示书上执行人漏签的7例药物敏感性结果记录在护理记录书上2015年第一季度护理文件不规则写入的;项目案例数不合格率所占比例累积百分比提前记

2、录体温1710.49%32.08%32.08%病历没有马上完成。159.26%28.30%60.38%医疗记录不一致106.17%18.87%79.25%医生的指示书上执行者漏了字74.32%13.21%92.45%药物敏感性的结果没有记录21.23%3.77%96.23%提交班里的报告来诊断写错10.62%1.89%98.11%手写签名的笔色错了10.62%1.89%100%80%三、原因分析1、医务人员:电子病历使用不成熟,不严格实施检查,责任感不强,工作日程不合理2、制度流程:护理文件书写规范不健全,护理文件审查标准不完善,相关审查太少,审计不足3、设备材料:电子病历系统不完整,计算机数

3、量相对不足4、环境条件:工作环境喧闹,工作忙,容易分心四、计划1 .整理护理文件有问题,分析寻找原因。2、规范护理文件的编制,全科实施和审计。3、组织护理人员学习护理文件编制和规范编制的重要性,了解相关制度、法律法规。4、合理编班,保证有听讲班,人力资源相对充足。5、合理安排工作时间,按时完成护理文件,提前预定,不延期。 护士长和责任领导加强审计。7 .严格执行检查制度,严格检查与医生经过记录一致的医生指示,记录准确及时的记录,不误记或错过。 病历质量管理护士加强质量管理。8 .总结第二季度护理文件存在的问题,并进行效果评价。五、实施1、收集一季度护理文件资料,检查是否有问题,总结分析。2、规

4、范护理文件编制,组织护理人员培训和审查护理文件编制相关知识和相关管理制度、法律法规。3、护士长合理排班,安排班的护士合理安排工作时间,护士长和责任组长加强审计。 4、与医生的交流、医生的指示等与护士的交流有所变更。5、严格实行检查制度,护士长和责任组长加强审计,质量管理护士加强质量管理。统计第二季度护理文件存在的问题,并进行效果评价。对策1问题点提前记录体温主要原因工作日程不合理护士缺乏责任性心、法律意识改善前:护士还没有时间提前记录体温,急于尽快完成工作对策内容:1 .加强规范,不可按医生指示时间或通常时间测量体温,提前测量2 .体温计不允许长时间保管在患者那里。 随时都要消毒。pdac3、

5、护士长、责任领导、质量管理员加强检查对策实施:病房护士负责人:实施时间: 2015.04.0106.30部署位置:对策措施:实施效果良好,持续维持对策效果确认:体温早期登记问题从改善前17例/季度下降到5例/季度对策2问题点没有马上成为病历,没有印满一页主要原因工作繁重,护士养成了坏习惯,检查不够改善前:没有马上成为病历,没有打印满页对策内容:1 .合理组班,安排班,护理人才的资源比较充足2 .印刷病历,加强检查3、护士学习有关医疗文件的法律法规,提高法律意识,认识到医疗文件是重要的法律文件,不可疏忽pdac4 .要与医生联系,有退货或新医生的指示,有医生对病历进行质量管理过程中所发生的修改,

6、应立即与护士联系,避免浪费时间重做,避免病历完成对策实施:病房医疗人员负责人:实施时间: 2015.04.0106.30部署位置:对策措施:实施效果良好,持续维持对策效果确认:无法及时编制病历的,从改善前的15例/季度下降到5例/季度对策3问题点医疗记录不一致主要原因调查是制度执行不周,医疗交流不周改善前:医疗记录不一致对策内容:1 .护士要切实加强检查制度,对医生的指示、病历等加强检查,避免写错2 .加强看护人的沟通,医生在有退货或新医生的指示时,立即向护士提示pdac3 .医生对病历进行质量控制过程中所发生的修改,应当立即与护士联系,以确保不一致对策实施:病房医疗人员负责人:实施时间: 2

7、015.04.0106.30部署位置:对策措施:实施效果良好,持续维持对策效果确认:医疗记录不一致从改善前的10例/季度下降到2例/季度六、检查1、科根据病历书写规范件检查162件病历,记录有问题。2、对每月护理文件存在的问题进行统计总结和分析。七、处理1 .规范护理文件的写法。2 .继续对科护理文件进行质量管理,确保按制度执行。3 .总结了新出现的护理文件的质量问题,纳入了以下持续改善。八、效果评价经过改善,第二季度检查了病历162件,缺陷项目是体温在5例前记录的病历没有马上完成5例医疗记录不一致的2例医生的指示书上没有记录执行者泄露签名的5例药物过敏的结果,向班报告的诊断书的错误、手写签名新发生的问题为忘记大便6例出入量记录错

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论