人为因素试题库

1、人因考试题库第一部分选择题。(如果每个项目中列出的四个备用选项中只有一个符合标题要求，请在标题后面的括号中填写相应的代码。如果选择无效、多重选择或未选择，则两者都没有区别。)，以获取详细信息据世界喷气式飞机事故统计，近10年航空维修相关事故率为3A.10%B.3%C.6%D.80%2，1989-1998年我国运输飞行高中，维护所占的比重为bA.25%B.17%C.13%D.58%3.在SHEL模型中，不属于人力因素研究范畴的是da人和软件B.人和硬件C.人和环境D.硬件和软件4.工作时没有适当的工具，因此属于SHEL模型的b人和软件界面问题B.人类和硬件接口问题c人类和环境界面问题d人和其他人

2、的界面问题5.统计表明，引起飞行事故的以下因素中，第一名是aA.单位人选b机械因素c气象因素d维护和维护要素6.人的因素系统地应用人类的科学，求得人的最佳成果的两个主要互连目标是()aa安全性和效率。b经济和福利。c细腻和速度。包含和深化d7.研究表明，今天因人为因素引起的飞行高中约占事故原因的cA 20%B 50%C.80%D 100%在民用飞机维护方面，SHEL模型中心的“人”()ca单指释放人员。b只有释放者或修理者。c包括修理工、主管、计划员、经理等d包括人员、团队、部门和单位。”他说9、人的因素伴随着多学科学术知识，其特点是bA.以学问为中心B.以应用程序为中心C.以理论研究为目的D

3、.为了统计目的10.据事故调查，根据民航业的发展趋势，事故因素的发展趋势为： ba机器原因引起的事故增加，人为因素诱导事故减少b机械原因引起的事故减少，人为因素引起的事故增加c机械原因和人为因素造成的事故比例没有变化d没有可比性11、解释和命名感觉信息的性质、意义的过程1A.认识B.事故C.感觉D.性格12、人的视力有适应现象，主要类型为4A.光适应与明适应B.显性适应和隐性适应C.隐性适应和颜色适应D.对光的适应和对颜色的适应13、个人的信息处理能力是有限的，只有在同一时刻作用于自己的部分刺激才会被检测到。这是地壳的什么特性？4A.地壳的选择性B.理解知觉C.地壳常数D.知觉的完整性14、以

4、下对长记忆的说明中不准确的说明如下：4A.长期记忆是持续10分钟以上的信息的永久存储。B.在长期记忆中，存储知识系统的组织水平会影响信息提取速度。C.长期存储信息的容量没有限制。D.长期存储信息的容量是有限的。15、两个最基本的特征是：2选择性和排他性选择性和集中性选择性和不稳定性选择性和意识16、可以通过以下方法提高肉眼检查的可靠性：a可以忽略某些部分b在心里发现的问题C.请随时记录发现的问题。d随时将发现的问题通知同事。c17、在维修行业，应对体力劳动引起的疲劳的最有效方法a从事其他工作b喝酒精性饮料服用c药物d脚(后面不可见)d18、对于复杂的系统任务，以下哪项：更重要a必须随时记录b需

5、要更多的书面程序和辅助信息。c需要更多以前的注释作为永久引用d还需要别人的建议b19 .以下因素中，服务代表执行复杂系统任务的最重要因素是A.维护人员通信B.个人技能C.舒适的环境D.人员的适当性a20，通常持续暴露在多少分贝的噪音下，需要听力保护？（）A 5 5分贝B 6 5分贝C 7 5分贝D 85分贝d21、噪音超过几分贝时，即使时间短，也要戴保护性耳塞()A.80分贝B.9 0分贝C.10 0分贝D.115分贝d22.必须采取可能产生粉碎的工作所需的保护措施。有以下错误的做法。4如果飞溅机器工作或酸、碱或其他危险液体溅出，操作员和相关人员必须戴上安全防护镜。用高压空气进行现代操作、喷雾

6、或焊接工作时，必须戴护目镜、头盔、口罩。合理选择和分离灯光，避免眩光和视觉疲劳如果可能，请避免使用自然光照明23、情况识别()a分析当前情况的原因。b分清对当前情况的责任。C.正确认识环境变化和未来发展的预知能力。D.认识到当前情况。c24、噪音会损害人的听力。以下说明为：a与连续噪音相比，同等的不连续噪音更大b同一等级的不连续噪音比连续噪音影响小c与连续噪音相同级别的间歇性噪声相同。d低频噪音比高频噪音影响更大a25、航空维修、情景识别过程如下；a推断认识到的理解。理解b认知推理理解c认识-推理d理解1推理识别c26、马斯洛认为人最基本的需求是：327、马斯洛认为，人类最基本的需要是：社会的

7、需要自我实现的必要性生理需要自尊的必要性28、以下特点可以判断为缺乏激励：1在困难面前有良好的合作精神因为不按时上班，所以经常缺勤愿意承担责任可以接受变化。29、现有员工为了在工作中追求效率，可以选择一种不安全的工作方式。这种情况可能会使同一组新员工在无形压力下遵循现有员工的做法。这种现象可以指：2法拉第终身动机压力30、激励水平决定：a你一个人会做什么B.人能做的和能做的之间差距的大小C.人的能力大小。d一个人的愿望。b31、我们把有共同目标一起工作的人：2组织团队组组32、积极的安全文化的特征是：a深入调整错误原因，采取改进措施，b革新的思想受到压制c风险信息被隐藏d安全责任被推卸a33、

8、以下对团队的说明无效。3团队可以由致力于同一工作或在同一工作场所工作的航空维修人员组成。团队成员的级别、背景和专业可以不同团队成员的级别、背景和专业必须相同团队可以共享知识、工具等资源。34、如何消除同事之间的压力？a听听别人的观点。b按自己的方式行事C.敢于公开个人观点d维持和平c35、以下是失败的安全文化：1A.隐藏风险信息积极寻找风险资讯共同承担安全责任鼓励安全信息公开36、以下是属于积极安全文化的：3隐瞒危险信息推卸安全责任共同承担安全责任抑制创新思想37、属于官僚安全文化的是：4隐瞒危险信息推卸安全责任共同承担安全责任不明确、不全面的安全责任38、原因不明或排除疾病原因的体力疲劳、虚

9、弱、主神不痛等：1身体亚健康心理亚健康社会适应亚健康道德方面的亚健康39、属于难以适应工作、生活、学习等环境，对人际关系难以协调、错误的作用；3身体亚健康心理亚健康社会适应亚健康道德方面的亚健康40、时间压力会导致人为错误()a人的工作速度不比机器快。b期是激励。飞机不能停留在机库。要尽可能飞。”他说d越想尽快完成任务，越容易出错。d41，对于压力和人类表现之间的关系，据说：是对的。a压力越小，人的行为越好。b压力越大，人的行为越好。C.在适当的压力下，可以帮助人们完成工作。d人不能承受压力c42、人体体温谷是什么时候出现的？凌晨3点，4点B.早上7点，8点c下午12点d下午4点，5点43、以

10、下关于酒精对人体影响的陈述中，哪一个是正确的3咖啡有助于酒精的新陈代谢，缓解酗酒带来的连续效果少量酒精不会影响我们的工作表现酒精降低我们的觉醒水平酒精可以提高我们的觉醒水平44.一般来说，航空机械师饮酒后至少间隔多长时间启用dA 0.5小时B1小时C2小时D.8小时45、内部和外部压力对人体施加时产生的压力反应可以按顺序分为以下三个阶段2阻力阶段、边界阶段、失败阶段边界阶段、阻力阶段、失败阶段失败阶段、阻力阶段、边界阶段边界阶段、失败阶段、边界阶段46，在任何考试前，都有因不安而无法入睡或在整个时间段内飞行而无法入睡的现象3临床失眠神经性失眠情境性失眠永久性失眠47、下一个影响睡眠质量的方法是

11、4请确保房间里有舒适的光线严格的饮食和睡眠时间睡觉前不要在短时间内吃东西睡前喝酒48、轮班工作的解释不正确3如果交替和人体的生物节律不同步，就会产生相应的问题夜间工作会引起白天光线和噪音引起的睡眠问题大多数人能适应轮班工作，年龄大并不影响人们对轮班工作的适应。轮班工作的时候要严格吃饭和睡觉时间。49、暴露在短时间的强烈噪音环境下，声音刺耳，听力阈值上升1015dB，可以说是迅速离开噪音环境，几分钟后完全恢复的现象2听觉适应听觉疲劳听力损失噪音性耳聋50、如何确保维护人员的轮班工作顺利进行？()aa严格的饮食，充足的睡眠和休息b睡觉前大量进食。c剩馀的充分娱乐。D.从事第二职业。51，一般大部分

12、成年人需要的睡眠时间是：A.不到6小时B.6-9小时C 10-12小时D 12小时超时b52、压力管理策略是：无视a，别管那件事。b压力越大，人的行为越好。C.消除压力的来源。d电阻或移除d53、人的体温打地面的时候，以下哪种现象最容易出现？a清醒程度最高。b集中力最强C.记忆最好。d保持清醒是最困难的d54、从人为因素的角度来看，觉得最适合人体的温度是：A 17。B.21C 28。D 37。b55、对维护人员来说，寒冷的工作环境对人的生理表现影响最大a嗅觉下降b听力下降c视力下降d手指的活动灵敏度下降d56、适合服务人员工作的光照环境为：a光线亮度越强越好。B.光线亮度越低越好。C.根据工作

13、需要确定光源的亮度。D.光线必须直射工作表面。c57、噪音对维护工作有何影响？()。A.妨碍身体语言的b妨碍口头语言交换。C.没有负面影响。D.妨碍书面沟通b58、关于振动的正确陈述如下：A.驱散人群。B.损伤人的听力C.记忆力衰退D.烦人，影响人们的兴趣。d59.整顿工作班次必须采取的正确措施是：a书面通信表格。b口头沟通形式。c面和口头沟通都是必要的d不需要书面和口头沟通。c60、重复性任务带来的容易问题包括：2A.发挥团队精神才能完成B.维护职员做这种事容易产生自满情绪。C.与维修人员的身高、体重和体型相关D.与个人使用体力的方法有关。61、“熟悉产生轻蔑，轻视产生思考”这句话的意思是：

14、3A.越是熟悉的事，我们就会做得越好B.熟悉的事情不需要特别注意C.人可能因熟悉而产生轻蔑的心态、骄傲自满的心理，因此在实际工作中省略了部分工作程序，可能会发生一些事故。D.任何人都容易出错。62、以下做法不适当：2A.两个项目都要在视觉检查工作中间暂时休息，恢复心理和生理状态。B.不用自己已经熟悉的事业、维修手册或公认卡，工作又快又好。进行视觉检查时，还可以使用其他感官(触觉、听觉、嗅觉等)更好地判断被检查对象的状态。在整顿中分配体力劳动时，要考虑到工作的局限性。63、信息沟通要有三个要素1发送信息的人，收到信息的人，以及传达的信息内容。声音、语调、内容清晰度、声音、反馈理解性、乐趣、目标6

15、4、语言沟通的特点是：a反馈未及时完成b通信效率低下_c环境脆弱有d可追踪性c65、书面通信的特点如下：3沟通效率高反馈及时随时沟通方便，沟通当事人不必同时出席D.沟通效率低下66、语言沟通的特点是1沟通效率高通过通信传递的信息具有可读性和可追溯性随时沟通方便，沟通当事人不必同时出席沟通效率低67、沟通方式：a身体语言b语言c字母书面D_身体语言、直线和书面d68、通信时，作为信息的接收人，要做：我想a必须接受马。B.接受信息理解信息并提供反馈的步骤了解c信息提供d反馈b69、维护人员需要定期更新的信息为：a最新的飞机及其系统。b修改最详细的飞机和系统。c与最新飞机相关的所有知识。d修改与自身相关的飞机和系统。d70、所谓人