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文档简介

1、热情是什么没有热情的状态，第一章理解热情，今天的热情不是过激的行为，也不是湿润的诱惑，也不是干燥的柴火，也不是放纵欲望，人在热情的支配下，总是能发挥身心的巨大潜力，空虚无聊什么都不做的精神不想起床就像上班是战争上班，健忘太多，虽然事情多，但是没有紧迫感却总是呆呆的，不想工作就像“等等，依赖，需要”的问题，避免困难有很多理由和借口，放弃。 没有热情，第二章就分析热情，没有热情，就没有幸福的人生。 简直就像水坑一样，没有波澜的工作，黑暗的日子，没有热情，就没有有价值的人的价值=没有人力资本的工作能力的热情，没有勇气，就没有困难，随着惯性，困难继续，就会马上回头，浇水，别人的热情如果没有热情，整天不

2、愿意和没有精神的人交往的领袖谁也不想晋升没有热情的部下，人才应该先有热情，杰克威尔奇，如果有热情，发现真正的充满能量热情的生活之美的钥匙，对热情心情是一个充满快乐热情的人，生活充实，有热情，第一次有优秀成果是成功不可或缺的“我们雇佣员工的前提是，这个员工对软件开发有热情”比尔盖茨，有热情，敢咬骨思考方法，想法敏捷，创造性无限只有有热情，上司才最直接感受到的是部下的热情是通过主导性、责任感、创新意识等来表现的，为什么热情不会点燃热情，第三章点燃热情，思考：为什么会失去？ 找到生命的意义，永远的热情，对人生的爱源于人追求美丽的生活，爱和责任的爱带来了很大的热情责任，我们不仅为了自己，而是锻炼了坚强的心，热情才来自人的强烈的性格和信念，走出了小圈， 能让人理解生活来自丰富的生活之美，只要你不封闭自己，和热情的人们的热情就会传达，能够相互感染，有荣誉感，能够找到工作的使命感。 “每天早上醒来，想到工作和开发的技术对人类生活的巨大影响和变化，我会很兴奋，很兴奋”比尔盖茨，改变了现在工作没有单调的工作的看法，无聊的心想办法，接近梦想的道路，找回梦想，我“你每天早上醒来，想做这项工作的时候，很兴奋，等不及了，每天晚上睡觉

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