版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、实用类文本阅读 人物传记选择题解题指导,传记的含义 一、什么是传记? 是遵循真实性原则,用形象化的方法记述人物的人生经历 (典型事件)、精神风貌(品德、贡献)以及其历史背景 (时代特征)的一种叙事性文体。,二、5选2 题目显性特点: 对材料有关内容的分析和概括(共5项),选择最恰当的两项 分值有:3分,2分,1分,0分。满分5分。,夺分基本方法: 排除法,排除错误的选项,(一)0 分项常见的陷阱,A.“呦呦鹿鸣,食野之苹”,从诗经小雅中取名,寄托了屠呦呦父母对能在医学方面有所发展的美好期待。(0分),例1.屠呦呦和青蒿素,原文第二段: “呦呦鹿鸣,食野之苹”,诗经小雅的名句寄托了屠呦呦父母对她
2、的美好期待。,三、5选2 题目设题特点,(一)0 分项常见的陷阱,B. 屠呦呦从小立志探索中药的奥秘。所以选择北京大学医学院药学专业,而这一专业当时没有人选择。 (0分),原文: 她自幼耳闻目睹中药治病的奇特疗效,立志探索它的奥秘。1951年,屠呦呦如愿考入北京大学医学院药学系,选择了当时一般人缺乏兴趣的生药学专业。,歪曲文意,(一)0 分项常见的陷阱,E.在基础生物医学领域,许多重大的发现,不可能在短期内让人们看见它们显著的价值和效益。例如,屠呦呦和她的同事们一起研发的抗疟药物青蒿素就是这样。(0分),例1.屠呦呦和青蒿素,原文: 在基础生物医学领域,许多重大发现的价值和效益并不在短期内显而
3、易见。但也有少数,它们的诞生对人类健康的改善所起的作用和意义是立竿见影的。由屠呦呦和她的同事们一起研发的抗疟药物青蒿素就是这样一个例子。,歪曲文意,(回顾本学期测试题),(一)0 分项常见的陷阱,A. 梅贻琦学成归国,到清华任教,以极大的兴趣投入到教学中,以自己渊博的知识、埋头苦干的精神赢得了学生的好评。(0分),例1.“终身校长”梅贻琦,原文第二段: 1915年,梅贻琦到清华任教,工作半年后,回到天津,去见恩师张伯苓,表示对教书没有兴趣,想换个工作。,三、5选2 题目设题特点,人物:歪曲文意,2020/7/14,(一)0 分项常见的陷阱 主要在人物(主要是传主)、事件上设陷阱。 人物:张冠李
4、戴(对象) 行为有偏差(行为)、 曲解观点或建议(语言) 事件:张冠李戴(对象) 篡改时间或时态(时间) 以偏概全(范围) 绝对化(程度) 曲解原因、篡改结果、因果倒置(因果),阅读2013年课标全国卷 一个不能忘记的人 完成选择题。,五、巩固练习,2020/7/14,一个不能忘记的人 答案:D得3分,答C得2分,答A得1分,答BE不给分。 【解题策略】排除0分题,保3分。 B.为了赶在长江枯水期到来之前将全部难民和机器设备安全撤离宜昌,卢作孚下令一律采用“三段航行法”,实行分段运输,大大缩短了航程。(0分) 【解析】原文“除了最重要的军用物资及不宜装卸的大型机器设备直运重庆外,其他物资一律分
5、段运输”。 陷阱:“一律采用”以偏概全。,2020/7/14,E.在卢作孚看来,中国战后建设的首要目标就是减轻人民的痛苦,增进人民的幸福,急公众难,并为此身力行,全力趋赴。(0分) 【解析】原文见链接2与链接3。“中国战后”不对,应为“乡村建设”。 陷阱:张冠李戴,且“首要目标”的说法与原文不符。,【解题策略】排除1分题,争夺5分。 A.外国轮船分司垄断长江航运,外国商船在长江上横冲直撞,气焰嚣张,这直接促使卢作孚决心创办中国人自己的航运公司。(1分) 【解析】原文信息见第一段:第二次鸦片战争以后,按照“外国商船可在长江各口岸往来的条款,外国轮船在长江上触目可见,令国人深感屈辱。” 陷阱:程度有出入(“横冲直撞,气焰嚣张”夸大其词)行为有偏差,7/14/2020, 0 分项常见的陷阱 主要在人物(主要是传主)、事件上设陷阱。 人物:张冠李戴(对象) 行为有偏差(行为) 曲解观点或建议(语言) 事件:张冠李戴(对象) 篡改时间或时态(时间) 以偏概全(范围) 绝对化(程度) 曲解原因、篡改结果、因果倒置(因果),2020/7/14,步骤:读原文找原句比原意 不管是0分项、1分项,还是2分项,或3分项,我们都要根据选项内容找到文本对应句子,细心比较,来确定选项内容原文意思是否相符。 策略:用排除法,先排除0分题选项,再排除1分题选
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 体育教师资格证面试题及参考答案
- 2025年临床心理医师抑郁症评估问卷考核试题及答案解析
- 2025湖南省招聘村居后备干部考试参考试题(含答案)
- 2025年安徽淮南专业技术人员公需科目试题及答案
- 2025年安徽职业技术学院单招职业技能测试题库及答案
- 2025年执业中药师一真题及答案
- 2025年熔化焊接与热切割模拟试题库及答案
- 2025 年执业药师考试题库及参考答案解析
- 2014注册会计师审计真题及答案(部分)
- 儿童福利院考试题及答案
- 肿瘤坏死因子受体相关周期性综合征诊疗指南
- 中医协定处方管理制度
- 高一数学第一学期必修一、四全册导学案
- 2025年开封大学单招职业技能测试题库完整
- 亚马逊运营广告培训
- 中建给排水施工方案EPC项目
- 电气工程及自动化基于PLC的皮带集中控制系统设计
- 医学教材 常见输液反应的处理(急性肺水肿)
- FURUNO 电子海图 完整题库
- 企业年会摄影拍摄合同协议范本
- 焊接质量控制规范培训课件
评论
0/150
提交评论