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文档简介
1、1,2,全世界每年发生各类伤亡事故约2.5亿起(平均每分钟发生475.6起),职业病1.6亿起(平均每分钟发生308.6起); 每年死于工伤事故和职业病的人数约110万人; 每天有3000人死于工作之中。,近10年来,我国每年发生各类安全生产事故70多万起,造成12万多人死亡,70多万人受伤,直接和间接的损失约为2500亿元。 2008年安全生产事故状况 共发生各类事故413752起,死亡91172人,年度事故死亡人数自1995年以来首次降到10万人以下。共发生道路交通事故265204起,造成73484人死亡、304919人受伤,直接财产损失10.1亿元。,3,创新发展阶段 2003-至今 安
2、全第一 预防为主 综合治理 安全生产以人为本 党政同责一岗双责失职追责 2014.8通过新安全生产法,探索提高阶段 1979-2002 生产必须安全 安全促进生产 本质论 2002.6颁布安全生产法,从无到有阶段 建国初-1978 安全为了生产 生产必须安全 宿命论,4,为什么要做好 安全生产管理呢?,5,上海“11.15” 特别重大火灾事故,电焊工违规在脚手架上进行电焊作业,电焊溅落的金属熔融物引燃下方位置脚手架防护平台上堆积的聚氨酯保温材料碎块、碎屑引发火灾。造成58人死亡、71人受伤,建筑物过火面积1.2W平方米,直接经济损失1.58亿元。 国务院事故调查组查明,该起特别重大火灾事故是一
3、起因企业违规造成的责任事故。,6,7,静安建设工程监理有限公司总监理工程师张永新:犯重大责任事故罪被判有期徒刑5年; 静安建设工程监理有限公司安全监理员卫平儒:犯重大责任事故罪被判有期徒刑2年;,静安区建交委主任、党工委副书记高伟忠:犯滥用职权罪、受贿罪被判有期徒刑16年; 静安区建交委副主任姚亚明:犯滥用职权罪被判有期徒刑5年; 静安区建交委综合管理科科长周建民:犯滥用职权罪、受贿罪被判有期徒刑13年6个月; 静安区建交委建筑建材业市场管理办公室副主任张权:犯滥用职权罪、受贿罪被判有期徒刑13年6个月;,静安区建设总公司法定代表人、总经理董放:犯重大责任事故罪被判有期徒刑5年; 静安区建设总
4、公司副总经理瞿幼棣:犯重大责任事故罪被判有期徒刑4年6个月; 静安区建设总公司副总经理、安全总监周峥:犯重大责任事故罪被判有期徒刑4年6个月; 静安区建设总公司项目经理范玮民:犯重大责任事故罪被判有期徒刑2年,缓刑3年; 静安区建设总公司项目安全员曹磊:犯重大责任事故罪被判有期徒刑2年;,上海市金山区添益建材经营部经理冯伟:犯滥用职权罪、受贿罪被判有期徒刑13年6个月。,上海佳艺公司法定代表人、总经理黄佩信:犯重大责任事故罪、受贿罪被判有期徒刑16年; 上海佳艺公司副总经理马义镑:犯重大责任事故罪、受贿罪被判有期徒刑15年6个月; 上海佳艺公司项目经理沈大同:犯重大责任事故罪被判有期徒刑5年;
5、 上海佳艺公司项目安全员陶忱:犯重大责任事故罪被判有期徒刑3年6个月;,无固定职业人员支上邦:犯重大责任事故罪、行贿罪被判有期徒刑6年; 无固定职业人员沈建丰:犯重大责任事故罪、行贿罪被判有期徒刑5年; 无固定职业人员沈建新:犯重大责任事故罪被判有期徒刑3年6个月;,电焊班组负责人马东启:犯重大责任事故罪被判有期徒刑2年;,迪姆公司法定代表人劳卫星:犯重大责任事故罪被判有期徒刑3年6个月;,8,承揽铝门窗施工业务的杨为民:犯行贿罪被判有期徒刑5年; 承揽外墙保温材料供应和施工的张利:犯行贿罪被判有期徒刑2年;,上海烽权建筑装饰工程有限公司法定代表人姜建东:犯单位行贿罪被判有期徒刑2年;,现场电
6、焊工人吴国略犯重大责任事故罪被判有期徒刑1年,缓刑2年:; 教师公寓节能改造项目工地现场工人王永亮:犯重大责任事故罪免予刑事处罚;,9,10,11,12,13,14,15,16,17,18,19,20,21,22,23,24,25,26,27,如何做好 安全生产管理呢?,28,SLIDE TO UNLOCK,安,全,生,产,十,大,定,律,WELCOME,29,不等式法则 10000-19999,九法则 9090909090=?,罗氏法则 1:5:,金字塔法则 (成本法则) 1=10=1000,市场法则 1:8:25,多米诺法则 (多米诺效应),海因里希法则 1:29:300:1000,慧眼法
7、则,南风法则 (温暖法则),桥墩法则,30,安全,10000-1,9999,=,1,0,0,0,0,0000000000000000000000 0000000000000000000000,31,100,100,100,0,事故,一切都是0,一切都是0,32,不等式法则 10000-19999,九法则 9090909090=?,罗氏法则 1:5:,金字塔法则 (成本法则) 1=10=1000,市场法则 1:8:25,多米诺法则 (多米诺效应),海因里希法则 1:29:300:1000,慧眼法则,南风法则 (温暖法则),桥墩法则,33,90%,90%,90%,90%,90%,=,?,59.04
8、9%,59.049%,安,全,生,产,不,打,折,扣,90分,不合格,34,59.049%,90分,90分,90分,90分,90分,主要负责人,分管领导,主管部门负责人,队长,班组长,一线人员,35,不等式法则 10000-19999,九法则 9090909090=?,罗氏法则 1:5:,金字塔法则 (成本法则) 1=10=1000,市场法则 1:8:25,多米诺法则 (多米诺效应),海因里希法则 1:29:300:1000,慧眼法则,南风法则 (温暖法则),桥墩法则,36,1:5:,1:5:,安全投资 1元钱,经济效益 5元钱,生命效益 无穷大,安全投资 1元钱,经济效益 5元钱,生命效益
9、无穷大,37,人力,物力,财力,精力,安全投入,38,安全不是投入 是投资,安全管理 是第一管理,安全生产的目的就是保障人的生命安全和人身健康,39,投入一分,回报无限 投资安全,收益无限,40,不等式法则 10000-19999,九法则 9090909090=?,罗氏法则 1:5:,金字塔法则 (成本法则) 1=10=1000,市场法则 1:8:25,多米诺法则 (多米诺效应),海因里希法则 1:29:300:1000,慧眼法则,南风法则 (温暖法则),桥墩法则,41,系统设计 1分安全性,1,10倍 制造安全性,10,1000倍 应用安全性,1000,42,1000元,10元,1元,生产前
10、,生产线,市场上,安全生产,最节约成本的方式,预防为主,安全要提前做 安全要提前控,把任何问题都消灭在萌芽状态 把任何事故都消灭在隐患之中,43,不等式法则 10000-19999,九法则 9090909090=?,罗氏法则 1:5:,金字塔法则 (成本法则) 1=10=1000,市场法则 1:8:25,多米诺法则 (多米诺效应),海因里希法则 1:29:300:1000,慧眼法则,南风法则 (温暖法则),桥墩法则,44,1:8:25,45,安全事故,影响大、影响坏、影响长,好事不出门 坏事传千里,安全生产事故,46,不等式法则 10000-19999,九法则 9090909090=?,罗氏法
11、则 1:5:,金字塔法则 (成本法则) 1=10=1000,市场法则 1:8:25,多米诺法则 (多米诺效应),海因里希法则 1:29:300:1000,慧眼法则,南风法则 (温暖法则),桥墩法则,47,48,49,不等式法则 10000-19999,九法则 9090909090=?,罗氏法则 1:5:,金字塔法则 (成本法则) 1=10=1000,市场法则 1:8:25,多米诺法则 (多米诺效应),海因里希法则 1:29:300:1000,慧眼法则,南风法则 (温暖法则),桥墩法则,50,1:29:300:1000,任何事故的发生都不是偶然的 事故的背后必然存在 大量的安全隐患 和大量的不安
12、全因素,安全管理的首要任务 就是发现和排除各种安全隐患,51,不等式法则 10000-19999,九法则 9090909090=?,罗氏法则 1:5:,金字塔法则 (成本法则) 1=10=1000,市场法则 1:8:25,多米诺法则 (多米诺效应),海因里希法则 1:29:300:1000,慧眼法则,南风法则 (温暖法则),桥墩法则,52,M,福 特 公 司,$10000,$10000,画条线 就值1万美元?!,在安全隐患检查排查上 确实需要“9999美元”的慧眼,故障,53,造就“慧眼”,发现隐患,采取措施,不断改进和加强自己单位和自己岗位的安全生产工作,54,不等式法则 10000-199
13、99,九法则 9090909090=?,罗氏法则 1:5:,金字塔法则 (成本法则) 1=10=1000,市场法则 1:8:25,多米诺法则 (多米诺效应),海因里希法则 1:29:300:1000,慧眼法则,南风法则 (温暖法则),桥墩法则,55,56,以人为本的温暖管理带来的效果 胜过严厉无情的批评教育,57,把工作做到员工心里,员工才能真心实意的接受,58,不等式法则 10000-19999,九法则 9090909090=?,罗氏法则 1:5:,金字塔法则 (成本法则) 1=10=1000,市场法则 1:8:25,多米诺法则 (多米诺效应),海因里希法则 1:29:300:1000,慧眼
14、法则,南风法则 (温暖法则),桥墩法则,59,冰山一角,60,尽自己最大的努力 不让事故发生 不让损失产生,安全生产 需要我们持之以恒 一点一滴、从自己做起,61,间接损失: 停产停业 事故调查 法律费用 生产力下降 管理成本上升 负面社会影响 影响客户关系,直接损失: 医疗或赔偿 设备设施损坏,62,节假日前后和特殊时期安全风险:由于节假日临近,一些在异地工作的职工急于完成任务回家与亲人团聚,即使与家人在一起的职工,也会因欢庆节假日而分散工作精力。节假日过后上班,一些职工还沉湎于节日的欢乐气氛中,心思并没有真正回到工作岗位上,很容易发生习惯性违章行为;另外,职工因工作和生活方面面临一些困境和
15、压力,情绪不好,造成上班时间精力分散,违规作业,可能导致事故。防范对策:企业领导应及时掌握这个时期职工的心理活动特点,做好教育工作,提前打好“预防针”,使职工始终绷紧安全弦,安全管理人员要经常深入生产现场提醒与监督。,63,时间紧、任务重时安全风险:在这时期,职工往往连续奋战,造成职工疲劳,容易发生违章行为。一些职工有时认为按照安全规程规定的要求去做,会耽误时间,影响进度,于是,他们想方设法改变或简化正常的作业程序,违章导致事故发生。 防范对策:在布置工作任务时,必须既考虑需要又兼顾可能,不能随意追加任务或缩短工期。如发现职工“抢任务忽视安全”的现象要立即令其停工。,64,即将下班或收尾阶段安
16、全风险:经过一天的劳作,职工的体力和精力消耗很大,盼望早点下班休息。这时,也往往会出现思想溜号,工作精力不集中,从而导致违章行为。作业接近尾声,一直平安无事,人们对事故的警惕性会有所松懈。 防范对策:班组长和安全员在这时应勤提醒,多督促,使职工保持足够的警惕性。,65,夜间作业或单独作业时安全风险:夜间作业由于管理松弛,职工思想麻痹松懈,形成盲区,是安全生产多发时段;单独执行作业任务时,职工容易发生习惯性违章,这是因为他们离开了集体,放松了对自己的要求,在没有监护的情况下,造成思想麻痹。防范对策:要认真落实领导干部值班和现场带班制度,夜班时间,要加大巡检力度,突出重点部位、重点环节、重点岗位,
17、确保及时发现和处理问题。要对职工加强安全教育,克服夜班时间的麻痹松懈思想,自觉遵守安全规章制度,按章操作。派职工单独执行作业任务时,一定要在交待任务的同时,做好安全技术交底和危险点分析,并指定责任心强的人担当监护人。,66,同一区域交叉作业时安全风险:同一生产区域、同一时间有两个以上单位(班组)同时作业,特别是一些外来施工作业人员对生产区域情况不熟悉、协调配合差、相互干扰等因素,易造成事故发生。防范对策:按照安全生产法规定,两个以上生产经营单位在同一作业区域内进行生产经营活动,可能危及对方生产安全的,应当签订安全生产管理协议:明确各自的安全生产管理职责和应当采取的安全措施,并指定专职安全生产管理人员进行安全检查与协调。,67,新工艺、新设备、新员工启用时安全风险:当企业采用新工艺、新材料、新设备、新产品、新设备时候,为了争时间,抢速度,往往仓促上马、试车、使用,进而酿成悲剧。防范对策:专业技术人员、安全管理人员在应用“五新”前,要预先进行危险性评价和安全系统分析,必须对操作者和相关人员开展安全教育并经考核合格后才能上岗。,68,企业经营扩张时安全风险:一些企业短时间迅速扩张,业务量大幅度上涨,安全管理跟不上,安全漏洞、盲点、误区多,事故多发、
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