2安全保卫管理制度

1、编号Our Ref.No：HRLS/ZRL/XZ/02山西华润联盛能源投资有限公司安全保卫管理制度第一章 目的第一条 为进一步提升公司及各矿治安保卫和消防安全工作管理水平，维护企业生产、生活和工作的正常进行，保护企业人身和财产安全，结合公司具体情况，特制定本制度。第二章 适用范围第二条 本办法适用于本公司及各矿治安保卫和消防安全工作。第三章 职责第三条 各矿保卫科负责矿内交通安全管理工作，维护交通秩序及车辆停放秩序；做好外来施工单位人员登记，办证和管理工作，对出入矿区的物资进行检查和登记。(一) 各矿保卫科职责1、 做好全矿的治安保卫工作，维护企业生产、生活和工作的正常进行，保护企业人身和财产

2、安全；2、 制定保卫工作管理制度，组织实施并进行考核；3、 建立企业治安防范教育和消防安全管理培训制度；4、 负责矿内交通安全管理工作，维护交通秩序及车辆停放秩序；5、 对矿区进行巡回检查，发现治安保卫和消防安全隐患，应及时处理并提出整改意见，采取有效措施；6、 组织保卫人员对矿产、井田进行巡逻，发现有私挖乱采现象，及时报告并协助有关部门予以处置；7、 负责外来施工单位人员登记、办证和管理工作，对出入矿区的物资进行检查和登记。(二) 保卫人员职责1、 保卫人员在保卫科长的领导下，按照国家的法律、法规依法做好全矿的治安保卫和消防安全工作，保护企业财产和职工人身安全，维护矿区的生产、生活秩序；2、

3、 保卫人员应认真履行职责，按章办事，在执行任务中，自身遭受暴力袭击时，可进行自卫，但应以制服对方为限；3、 在执勤巡逻中，如发现偷盗行为，应及时采取有效措施，必要时押送至公安机关；4、 磅房执勤人员在维护好过磅车辆秩序的同时，应积极配合销售人员做好票据的查验、回收、校对工作；5、 制止违规违纪行为，勇于同不良行为和犯罪分子作斗争；6、 对矿区发生的刑事和治安案件，应及时报告公安机关，保护好现场，维护好秩序，并积极提供侦破线索，配合公安机关侦破；7、 积极对矿产、井田进行巡逻，发现问题及时报告，并协助有关部门进行处理；8、 努力完成领导交办的临时性工作。第四章 管理内容第四条 保卫人员纪律、安全

4、保卫、外来人员管理制度(一) 保卫人员纪律1、 严格执行国家的法律法规，遵守企业的各项规章制度；2、 服从领导、听从指挥、团结同志、友爱互助；3、 坚守岗位、恪尽职守、高度警惕、维护企业利益；4、 着装整齐、举止端正、文明执勤、礼貌待人；5、 如遇难以处理的问题，应及时报告直接上级；6、 秉公执法、不得借工作之便谋取私利；7、 爱岗敬业、不准赌博和酒后上岗、不得动用客户财物。(二) 安全保卫管理制度1、 认真贯彻执行上级有关社会治安综合治理条例和企业安全保卫工作管理规定，认真做好企业治安保卫和消防安全管理工作。2、 坚持预防为主的方针，经常开展治安保卫和消防安全教育，认真落实有关管理制度和规定

5、，经常进行治安保和消防安全的检查，发现问题及时处理，堵塞漏洞，消除隐患，维护良好的内部秩序。3、 加强与所在地的公安、消防机关的联系，接受公安、消防部门的检查指导和监督。4、 按规定落实值班岗位职责，值班时不得擅离职守，因失职造成后果，应用追究当事人的责任；夜班要加强对要害场所的巡查。5、 财务和有关部门应加强对现金、票证、有价证券的保管，严格执行银行和公安部门的管理规定。6、 下班前要做到电器断电，闭灯、关窗、锁门，切实做好防火防盗工作。7、 如发现可疑情况或被盗案件时，要做好现场的保护工作，并及时报告有关部门和领导。(三) 外来人员管理制度1、 加强外来人员管理，做好身份的查验、登记和办证工作；2、 外包单位人员，应由发包部门和发包单位负责；3、 外来人员必须遵守矿区的各项管理制度，如有违反责任自负；4、 外来人员应接受本矿保卫人员的管理，如生意外应积极处置，并接受保卫