《生产要素的供需》PPT课件.ppt

1、生产要素供求，8，基础经济学Chapter 8生产要素供求，8-2，生产要素(1)，生产要素可分为原始投入和中间投入两类。 所谓原始投入，是指没有加工的生产要素，是哪个生产活动的最基本的要素，是不能分解和还原的生产要素。 中间投入是指被原始投入加工并用于生产的中间进程者。基础经济学Chapter 8生产要素的供求，8-3，生产要素(2)，生产工具统称为资本，属于工业革命到20世纪中叶资本累积的经济发展史，20世纪以后，除了实体资本，作为人力资本的企业能力和各种生产要素整合也被称为无形的生产要素。 企业将产品销售额支付给劳动、土地、资本报酬后，如果有剩馀的佘偻则归企业主所有，因此企业能力的报酬就

2、是剩馀的佘偻求偿权(residual claims )。基础经济学Chapter 8的生产要素供求、8-4、劳动生产力等生产要素数量不变，劳动边际生产力下降，这是报酬减少的规律。 边际产量(VMP )产品价格(p )边际产量(MP )边际产量是边际产量。 最佳雇用量：边际产量(MP )工资薪金率产品价格w。基础经济学Chapter 8的生产要素供求、8-5、最佳雇佣量的决定、利润最大化的劳动雇佣量，是劳动单位成本等于边际产值时。 MP是制造商的劳动需求线。 这种分析不仅适用于劳动，也适用于其他生产要素。 这种分析的适用，因为必须假定生产者面临着完全竞争的商品和要素市场，所以商品和要素的价格是一

3、定的。 基础经济学Chapter 8的生产要素供需、8-6、影响劳动需求的因素、影响劳动需求的因素：劳动需求与劳动产值之间有着密切的关系。 劳动产值产品价格边际生产率。 商品价格：边际生产力越固定，商品价格越高，劳动需求越大。 其他生产要素：一般商品价格固定时，与劳动组合的生产要素越多，劳动的边际产量越大，劳动需求也越多。 在基础经济学Chapter 8生产要素的供求，8-7，劳动供给(1)，图8.2中，横轴表示结账台天数，纵轴表示消费。 图中a显示，一年到头每天业馀时间不工作。 b表示工作了365天，假设工资薪金率为1，000元，商品价格为p，则年消费为365，000/p单位。 因此，消费=

4、1，000 * (365-x )/p=(365，000-1，000 x )/p真正的影响工作量是W/P。 被称为实质工资薪金率，以小写字母w表示的： w=W/P。基础经济学Chapter 8的生产要素供求、8-8、消费、0、结账台(天)、劳动供给(2)、消费和结账台可以看作两种商品，劳动者可以保持不变的绘制曲线。 不同曲线和AB直线的切点是工人的最佳选择。 在工资薪金速率为1，000时，异常曲线U0和AB直线与E0点相邻。 此时的休闲天数为D0，工作天数为(365 - D0)。 假定工资薪金速率上升到1,200元，则在此时选择的组合线为AC。 没有异常的曲线U1和AC与E1点相邻。 E1对应的

5、闲暇天数减少为D1日，工作天数为(365 - D1 )日，工资薪金率比1,000元的时候提高了。 图8.2工作选择，基础经济学Chapter 8生产要素供求，8-9，替代效果和收入效果，工资薪金率上升，个人选择产生两个效果：第一，工资薪金率上升，休闲机会成本增加，机会成本增加，使每个人休闲减少，这一效果得到替代效果(sp ) 二是工资薪金汇率上升后，在同一个工作日能获得更多的收入每个人都觉得比在先富裕，所以可以减少工作来度过闲暇时间。 产生该效果的效果(income effect )。 替代效果做很多工作，得到的效果少，所以工资薪金率的上升是否提高工作的意志，取决于两者的效果哪个小。基础经济学

6、Chapter 8生产要素的供求，8-10，劳动供给曲线的导出，图8.3的纵轴是W/P，横轴是人的天数，是希望工作的人数乘以每个人希望工作的天数。 保留工资汇率：实质工资薪金低于保留工资汇率时，谁也不想工作。 这个工资薪金速率被称为保留瓦(reservation wage )。 也就是图中的w0。 图8.3也表示，在工资薪金率低的水的时间，工资薪金率上升则劳动供给量增加，但是工资薪金率达到w1的水平时，工资薪金率的上升反而导致劳动供给量的减少，发生背弯(backward bending )。 基础经济学Chapter 8生产要素的供求，8-11，影响劳动供给的因素，工资薪金率是休闲的机会成本，

7、工资薪金率上升和休闲的成本增加，所以工作意愿提高，这被称为替代效果。 但是，由于工资薪金率上升，可以享受高收入，收入效果有增加闲暇时间的需求的可能性，因此工作的意愿减少。 提高工资薪金汇率是否能提高工作意愿，取决于替代效果和取得的效果的大小。 一般来说，劳动供应曲线向后弯曲。 影响劳动供给的因素：非劳动收入非劳动收入多，劳动热情低下。 教育教育是投资。接受教育必须放弃工作机会。 所得税所得税会降低净工资薪金，产生替代和收入效应。基础经济学Chapter 8生产要素供求、8-12、劳务市场供求、劳动供给和需求决定劳务市场平衡。 失业是指想要工作而找不到工作的现象，可能有无业游民找不到理想的雇主这

8、两个理由。 我完全没有工作的机会。 如在图8.4中，当工资薪金速率变为w1时，L2L1的工作量没有机会工作。 劳动者间的工资薪金差异的原因：劳动者自身的工作能力和经验不同，工作条件(环境、时间段)不同，从而引起补偿差异。 W/P=w，图8.4劳务市场均衡，基础经济学Chapter 8生产要素供求，8-13，资本供求，资本价格是资金成本加上资本设备折旧率，换言之，在完全竞争租赁市场：租赁成本(资本价格)利率折旧。 “租赁成本”也称为“使用成本”。 OC1通过原点，斜率为r1的资本总成本线OC2是资本价格从r1上升到r2时的资本总成本线。 OR是利润OR和OC之间的距离是利润CD线段和AB线段OR

9、-OC的最大处，即最佳资本量，0，资本量(元)，图8.5最佳资本量的决定，基础经济学Chapter 8生产要素的供求，8-14，土地的供求(分)。 但是，对于一个国家的各种经济活动，土地供应可以变动。 土地的供应和需求决定土地的价格。 土地和资本(厂房和机械设备)同样可以持续使用。 因此，土地作为生产要素，其价格也应该以租赁成本的观念知道。 土地价格是在特定时间内使用单位土地的成本，一般称为土地使用费。基础经济学Chapter 8生产要素供需、8-15、土地供需(2)、市场均衡时的土地使用费为m0、土地供给量永远为T0。 经济租赁是比要素的机会成本更高的报酬。 全国土地供给不变，但对某个产业来

10、说土地供给是可变的。 因此，利用土地边际产值高的产业，其需求线如D1所示，可能比原来的D0高。 此时该产业可支付的土地使用费为m1。土地量(平方米)、图8.6土地供应和需求、m1，m0，基础经济学Chapter 8生产要素供求、8-16、要素报酬分配、劳动工资报酬土地使用费企业利润政府税收企业毛利。 表中的资本报酬包括土地使用费和企业利润。 人们因为有生产要素而从生产中获得报酬。 收入是否平均，主要取决于生产要素持有量是否平均。 除少数例外，一般每个人的劳动相当平均，资本分配相当不均匀。 一般来说，工资收入在国民收入中所占的比例越高，收入分配就有可能变得越平均。、基础经济学Chapter 8生

11、产要素的供求、8-17、收入分配(1)、收入分配的衡量不是以个人而是以家庭为单位的支配收入作为核算基准。 收入分配有两个基本的衡量标准。 水平收入比：最常用的切割方法分为五个水平。 吉尼系数水平的收入比：收入最高的20%家庭的平均收入除以收入最低的20%家庭的平均收入。 指标越高，得到的不平度越高。基础经济学Chapter 8生产要素的供求，8-18，收入分配(2)，劳伦斯曲线(Lorenz curve ) :横轴是根据收入从低到高依次排列的修订户数纵轴，是与之对应的修订收入，如果每个社会家庭收入相同，则是20%的家庭低OE可以看作收入分配的绝对平均线，劳伦茨曲线和OE越接近，表示收入分配越平

12、均。基础经济学Chapter 8生产要素的供求，8-19，吉尼系数(Gini Coefficient )，吉尼系数：用于测量洛伦兹曲线和对折角线距离的远近。 根据吉尼系数=图8.7的配置可以看出，吉尼系数一定在0到1之间。 基尼系数为零表示所得分配是绝对平均的吉尼系数等于1 (一户占全社会收入时)，所得分配是绝对不均匀的。基础经济学Chapter 8生产要素供需、8-20、福摩萨家庭收入分配状况、基础经济学Chapter 8生产要素供需、8-21、案例研究：中国农地限制、土地毗邻持续性整体性，因此世界各国都有土地限制。 目的地的变更往往是基金会和贪婪利益的最大。基础经济学Chapter 8生产要素供求、8-22、不完全竞争市场要素需求、商品市场不完全竞争时：边际生产收