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文档简介

1、苏州歌瑞诗化妆品有限公司 2011团队户外拓展训练活动方案,户外拓展训练, 又称之为 外展训练,外展,outward-bound, 原意为一艘小船,驶离平静的港湾,义无反顾地, 投向前方未知的旅程 外展训练挑战极限的战场 外展训练砺练团队的课堂 外展训练-激发潜能的引擎 外展训练-沟通情感的桥梁,“户外拓展培训”是一种体验式培训,是一种现代人和现代组织全新的学习方法和培训方式。它利用崇山峻岭、瀚海大川等自然环境以及各种人工创设的情境,通过各种精心设计的活动,在解决问题、应对挑战的过程中,达到“激发潜能,磨练意志,完善人格,熔炼团队”的培训目的。它不同于以往传统意义上的培训,不是靠灌输式、课堂式

2、、读文件式的方法获取知识。它的精髓在于首先要去体验,通过体验去感悟,通过感悟来提升自己对事物最深刻的认识。,关于拓展训练,项目设置,活动背景,费用预算,通过本次团队拓展培训,在参训学员之间激发士气、增强信心、以及训练学员如何在困难面前找问题并合理运用和发挥团队成员中各人的特长来解决问题,从而树立“方法总比困难多”的坚定信念。 协作的工作氛围,更好地开展工作,提升团队的工作热情及工作效率并进一步加强团队相互沟通能力和凝聚力。 增强团队的凝聚力、提高和改进团队及个人的工作态度和热情,加强各部门间相互沟通能力。 提供沟通平台、使参训学员之间能相互学习、进一步增进了解;并通过活动形成团结、友爱、互助的

3、精神。,苏州歌瑞诗美容化妆品公司是一家集培训与服务于一体的专业女子美容美体连锁机构,在苏州地区有6家直营分店,公司拥有一流专业的美容美体师和一群经验丰富的专业美容顾问,各实力分院正在扩展中。公司本着:“真诚服务,永无止境”的宗旨为广大女性朋友提供专业服务。,苏州歌瑞诗化妆品有限公司,活动时间,举办地点,参加人数,培训目的,激情飞扬 熔炼团队,四月11日,45人,聚睿太湖西山基地,活动流程安排:,团队的建立,用新颖、活泼的方式,对所有参加训练的人员进行分组、然后,构思队名、选出队长、确定队歌、队训。破冰仪式是由古代航海前的出航仪式演变、发展而来,队名、队训、队歌反映了这个团队的精神、理念,而队长

4、则是带领这个团队扬帆远航,在今后未知征途中乘风破浪的精神领袖。,融冰 (思想再认识),相互介绍: 小队成员介绍和认识过程 建立团队文化:团队文化是我们的小组的象征,团 队在这个过程中要选出队长、完成 队旗上的任务。 团队成员互动:通过互动游戏让团队成员感受热烈 的团队氛围。,队长风采展示: 队长要用自己的语言包括肢体语言向所有参加培训的伙伴介绍自己,展 示自己。,队名解释: 由队长或队长推选一名代表出列,向所有的其他小队解释本小队的队名 的含义和特色,或解释队名代表什么。,组建快乐团队,队歌合唱: 本小队的成员一起合唱队歌(该歌曲是本组成员自行创作或根据原有歌曲 改编而成)。,口号呐喊: 本小

5、队队长带领本组的成员一起喊出能够激励本队成员一起奋发拼搏的口 号,这个口号将激励大家完成所有的挑战项目.,每人拿一根长度相同的棒,大家围成一个圆圈,让棒直立后用右手掌心按住棒的上面,左手放在背后,保持棒直立,在喊“换”时,后一人接住前一人的棒。,项目目的: 团队成员的默契与协作意识 寻求解决问题的多种途径 团队统一性的重要性 从团队默契的行程过程中体会沟通的重要性,不倒森林,团队大冲关,要求每个团队围成一个圆圈,教练要求学员依靠团队协作将呼啦圈从原点出发再回到原点,手不许断开,呼啦圈不许落地。,项目目的: 感受团队间有效的配合 衔接以及自我控制能力 为共同的目的以及团队的责任感做好每一个环节。

6、,一圈到底,团队大冲关,要求学员按次序在教练提供的数字魔毯上按照一定的顺序踩出相应的数字。这个项目需要大家互相配合和沟通,不然肯定错误百出。,项目目的: 领导管理的角色意识,合理分工 分清主要目标,次要目标 主动沟通,双向沟通 突破思维定势,充分利用规则 确立整体观念,打破部门利益的樊篱 时间管理,数字魔毯,团队大冲关,团队围成一圈,每个学员手里有一个网球,按照教练的口令要求队员侧向抛球,所有的网球不许落地。,项目目的: 团队成员的默契与协作意识 寻求解决问题的多种途径 团队统一性的重要性 从团队默契的行程过程中体会沟通的重要性,网球接力,团队大冲关,以小组为单位,除两名挥绳队员外,所有队员全

7、部参加。同时跳绳次数最多的小组将获得胜利。,项目要求: 跳绳比赛预赛阶段为每个小组完成集体跳绳20次,即可进入决赛。 如出现多只团队进入决赛,对决内容为团队跳绳一次性次数最多的小组获得胜利 获胜小组将获得30分积分,团队跳绳,团队大冲关,用鼓掌的方式喊出“我们是最棒的团队”;要求整队人围成一个圈,双手拍旁边队友一下肩膀,数一个数,说出第一个字;拍两下肩膀,数两个数,说出前两个字;以此类推;一面鼓掌一面说出口号。,项目目的: 面对挫败,他们的反应不是倦怠、沮丧或屈服, 而是重新整装待发,投入眼前的任务; 失败是一件好事,失败是有价值的,失败是成 功之母,失败是成功的敲门砖、垫脚石; 计划总结的应

8、用; 团队解决问题的关键因素,怎么提高效率,激情节拍,团队大冲关,队员利用培训师的信息,结合团队的综合市场资源,突破市场,达到利润最大化。,项目目的: 利用资源和聪明才智获得最大的收益 计划与人员配置,体验共同完成任务的喜悦,疯狂市场,一个团队分成几个工作组,模拟企业中不同部门或者各个分支机构,完成一系列规定的拼图任务。,团队七巧板, 培养团队成员主动沟通的意识,体验有效的沟通渠道和沟通方法。 强调团队的信息与资源共享,通过加强资源的合理配置来提高整体价值。 体会团队之间加强合作的重要性,合理处理竞争关系,实现良性循环。 培养学员科学系统的思维方式,增强全局观念。 体会不同的领导风格对于团队完

9、成任务的影响和重要作用。,齐眉棍(执行力),小组成员站成相对的两列,全部将双手举到自己的眉头的位置;将一根2-3米左右的轻质塑料棍放在每个人的双手上,将轻质塑料棍完全水平的往下移动,项目目的: 1.如何找出正确办法来处理工作中出现的问题?2.这个项目将告诉大家:“照顾好自己就是对团队最大的贡献”。3.提高队员在工作中相互配合、相互协作的能力。4.统一的指挥+所有队员共同努力对于团队成功起着至关重要的作用,全组队员双脚分别站在两块木板上,双手抓住系于木板上的绳子,向指定方向行进。,项目目的: 只有步调一致,才能顺利、高效地完成团队任务 个人与团队间的相互作用 心灵的默契合作的最高境界,有轨电车,

10、万顷太湖,烟波浩渺,西山岛如水中仙子,飘然落于碧波之上。岛上常年水气氤氲,气候清爽润泽,宜居家,更宜休闲度假。在这里,离苏州三山岛很近,太湖绿光休闲农场专为您开辟了各种丰富多彩的旅游休闲项目:您可以与大自然亲密接触,亲身体验收获蔬果的喜悦、亲近动物的乐趣;您还可以骑上骏马,在跑马场上尽情驰骋;或者玩一把卡丁车, 切实体会一回“跑跑卡丁车” 中漂移的刺激,景区介绍,跑跑卡丁车场,驾驶卡丁车可以锻炼灵敏度,并对大脑、眼睛、手脚及身体其他部位进行很好的协调,也是锻炼勇敢精神的最佳选择。,跑马场,目前有四匹从内蒙古远道而来的骏马,已经过驯马师训练,可供游客骑乘。,园内介绍,聚睿教育是一家专业从事户外拓

11、展训练、体验式管理培训及团队活动策划的集团化公司。公司由中国最早从事拓展培训的Griff老师创办,一批长期从事企业管理与体验式培训研究的有志之士组成了聚睿教育强有力的师资力量,他们不仅是拓展培训行业的专家,而且具有丰富的企业管理理论和工作经验,都具有超过60000人次的培训量,为近千家企业策划、组织、实施过培训活动。 公司致力于帮助企事业单位加强团队建设、提高员工素质,将当前国际先进的体验式教育理论成果应用于企业培训活动及团队户外活动策划等,使参训学员在丰富刺激、寓意深刻的项目中,重新认识自己和团队。通过拓展体验的全过程来挖掘个人潜能、挑战自我,培养高尚的情操,从而达到融炼团队、巩固企业文化的

12、目标。 聚睿人知道唯有创新,企业才有生命力、才能恒远。为此公司聘请了业界知名的人士,成立了课程研发中心,研发公司独特的培训课程。同时为更好跟踪服务客户,提高客户满意度,公司开创了国内拓展界的先河,率先成立了跟踪服务部。 聚睿公司以强大的硬件设施、专业的水平、卓越的精神、必将成为培训行业的领跑者。目前,公司在苏州、上海、安徽等地成立了分公司和办事处。聚睿人为把聚睿打造成中国知名品牌而奋斗,将努力成为客户良好的合作伙伴!,关于聚睿,-新人融入课程 -团队建设课程 -营销队伍激励课程 -沙盘模拟课程,聚睿拓展,激扬户外,军事训练,团康活动,聚睿教育课程体系,-特色旅游 -徒步穿越 -野外定向 -户外

13、探险,-企业年会 -趣味运动会 -员工家庭日 -青少年夏令营,-真人CS -企业军训 -魔鬼训练,聚睿团队,聚睿教育公司是由多位资深的体验式教育专家共同创建,他们都是早期的拓展培训老师,是国内户外培训、运动先驱者,为中国的户外培训付出辛勤的汗水和智慧。为摈弃中国拓展业山寨版的培训,公司又组织培训队伍远赴新加坡学习,争取带给客户原汁原味的体验式培训。 聚睿人深深明白,要想育人必先律己,聚睿团队每一个成员都将坚持这一原则,从我做起,以扎实的专业水准、饱满的激情服务好每一个客户。,郭老师毕业于安徽教育学院,于2002年就职于深圳市劳动局,从事人力资源工作,并被委派到香港人力资源机构进修,致力于人力资

14、源的研究,在团队建设、领导力与执行力等方面具有独到的见解,其自创的“放手管理法”曾成功的挽救了三家频临倒闭的企业,被苏州多家企业聘为人力资源顾问。后任苏州某知名企业的人力资源总监,并成功创办了安徽新起点职介服务中心、安徽成辉针织有限公司、聚睿教育集团。 郭老师是中国拓展界早期从事拓展培训的优秀老师之一,郭老师不仅擅长拓展课程的培训,同时对军事拓展课程也有很深的研究。其户外授课理论功底深厚、幽默风趣、风格独特,善于结合国内外前沿的人力资源知识,深入浅出的向学员分享体验心得,深受广大学员的欢迎! -郭老师现任聚睿教育培训总监、营销顾问,郭老师(英文名:Griff),南京师范大学教育学学士,聚睿拓展

15、高级培训师,团队体验、高效团队课程培训师。 工作经历:从事拓展培训多年,具有丰富的户外拓展培训经验,户外技术扎实,擅长团队建设、活动组织等,能根据客户的不同需求及现状,结合体验式学习培训模式进行整合与引导,具有一定的亲和力,深受学员的喜爱。多年的户外运动经验,对团队建设有独到的认识,客户满意率较高。 教学经历:曾为中国光大银行、金鹰国际、上海浦东发展银行、方太厨具、阿尔卡特、平安保险、中宏保险、中兴通讯、东方通信、飞利浦照明、苏宁电器、美特斯邦威、正大集团、维科精密模具、百音高科、南京航空航天大学、中南集团等主持体验式培训。 -范老师现任聚睿教育高级培训师、高效团队讲师,于老师,效能训练资深专家;高级拓展师,拓展训练专家,具有五年以上企业培训经验,潜心研究体验式培训,专注于团队建设、潜能激励、拓展训练等培训。对拓展培训、企业教练技术等体验式学习模式,有独到的、系统的见解,作风规范认真,善于创新,与学员沟通、相处能力强,有很强的组织能力、语言表达能力。是一位理论基础扎实、善于学习、执行力强、责任心大的拓展培训师。 培训特点:富有激情,亲和力

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