宝利时新員工培訓教材横版.ppt

1、新员工培训教材,宝利时歡迎您！,欢迎大家加入宝利时。宝利时（深圳）胶粘制品有限公司是香港宝信投资贸易公司在大陆投办的第二家胶带厂。 我公司现设有1个总经理、3个副总、11个部门、一个组。这11个部门分别为：生产部、企划部、内贸部、外贸部、技术部、财务部、储运部、采购部、企管部、市场部、品质部、客服单证组。 公司秉着“诚信、敬业、求实、创新”的经营理念，坚持“以市场为导向，客户为中心，科技促生产、信誉求生存、质量求发展”的经营方针，坚持“一流的管理，一流的信誉，一流的质量，一流的服务”的质量方针，努力朝着“世界因我更整洁，员工因我更幸福”的服务宗旨前进。,公司介紹,產品介紹（一）,我司生产的产品

2、主要为压敏胶（俗称不干胶）系列，产品类型分别为：文具胶带、海棉胶带、温水胶带、牛皮胶带等。其中我司的产品有80%属外销，分别销往大洋洲、欧洲、中东、北美洲等50多个国家；另外20%产品属内销。,封箱胶带、彩色胶带、热熔胶带,產品介紹（二）,双面胶带、泡棉胶粘带、美纹纸胶带,一流的管理 一流的信誉 一流的质量 一流的服务,公司质量方针,录取了要做些什么呢？,作業流程 1) 入职流程：被录用者 人事办入厂手续 培訓( 办入职手续当天天） 用人部门报到、分宿舍 正式上班 饭卡申请 中午到保安室领取厂牌工卡 7天后工衣发放（周二、周四下午4：30-5：30） 2) 试工、转正流程： 人事通知 部门考核

3、 人事校核 核 准 人事办理,入司须知（一） 1、遵守厂规厂纪，谦和礼貌待人 2、上班佩戴长证，上下班必须按时打卡，不得请人代打卡。新员工用 纸卡工作时间满7日后换领磁卡，换磁卡时扣押金20元，押金在辞职时 退还。如磁卡有丢失或损坏，补卡需扣20元工本费。 3、上班时间迟到或者早退一分钟，扣款1元。若超过10分钟按旷工半日 处理。假若连续旷工或累计旷工3日当作自离。 3、工作时间不得擅离职守，禁止聊天、办私事、大声喧哗，不得妨碍他 人工作。 4、办公区内不得吸烟、吃东西、看报、会客。 5、須穿工衣进入，未发放工衣之新员工，不得穿无袖上装和短裤，女士 不得穿太透、太露的衣衫或超短裙；男士头不盖耳

4、，女士不浓妆 艳抹。不得穿拖鞋、凉鞋。 6、员工请假需提前一天填写请假申请单，请假单上不得有任何涂改。 1天以内由部门主管批准，3天以内由部门经理批准，一个星期及 以上副总批准。请假单必须在上午9：00前交保安室,入司须知（二） 7、正式员工辞职必须提前30天以书面形式申请，每月的13号和25号结算 职工资，紧急辞职将扣除半个月工资，自离没有工资。如在一星期内 辞退没有工资。 8、若在本公司被辞退员工必须满5个月以上才可再进本公司，自离员工 取消再进入本公司资格。为了安全起见，公司规定不许携带易燃易爆 物品进入厂区，也不允许在车间抽烟。在车间，要严格遵守车间的规 章制度，为了预防工伤事故的发生

5、，作业员必须按照正常的操作方式 操作机器。 9、本厂B部涂部车间为保密车间，非工作人员不得进去，否则将记大 过一次，严重者开除厂。,宿舍规定（一） 1、住宿员工应服从统一管理。注意安全，爱护公物。 2、员工入住和退房均要在管理处办理相关手续，入住员工不得私配钥匙和 换锁，不得私占和自调换宿舍。 3、员工保持室内外清洁卫生，不得乱丢垃圾，室内物品应摆放整齐，禁止 在墙上乱写乱画，集体宿舍要建立相应的值日制度。 4、宿舍内严禁摆放和使用易燃、易爆、有毒、有刺激气味和易腐蚀物品， 禁止在宿舍内吸烟、喝酒、博、打架斗殴等。不得在宿舍内大声喧哗， 以免影响他人的休息时间。宿舍内严禁私拉电线，更不得在电线

6、上挂载 物品，注意安全用电。禁止烧煮、烹饪以及使用电炉、电饭煲、电热管 及其它大功率电器。个人用具应摆放整齐，不得乱拉绳索，打铁钉 ，贴画和划花墙壁；集体宿舍不允许男女混住，外人来防需到保 安处登记，并拿出有效证件，任何情况下，来防人员不得影响 倒班人员的休息时间。,宿舍规定（二） 5、搬离宿舍或离职的员工，需到管理员处办理退房手续并经保安全检 查后，方可把行李搬出宿舍区。 6、若以离开公司的人员不得在宿舍内逗留，更不得继续留居 。 7、宿舍员工应妥善保管好自已的贵重（手机、钱财等）物品。 若丢失者公司不负任何责任。 8、宿舍晚间24：30锁门，晚归者将处警告一次处罚。 9、住宿人员进出宿舍时

7、必须关好门窗，以防被盗。,公司為員工提供食宿，並一致努力改善員工伙食質量、住宿條件，目前每月伙食补助180元，若只厂里就餐的人员须申请办理饭卡，如果取消用餐需提前向企管行政部申请，员工离职时应将饭卡还给公司。 保险，公司为新进员工统一办理医疗保险和工伤意外保险。每月将在工资中扣除医疗保险费4元，医保卡卡费10元在工资中扣除，我公司的定点医院是“沙井人民医院”和“沙井大王山人民医院、社康中心”。（B部和C部人员：“沙井人民医院”。A部人员：“沙井大王山人民医院、社康中心”） 工资的发放。本公司是实行计件制工作制度，公司为新员工统一办理中国建设银行卡，办理银行卡的卡费10元在工资中扣除，每月的20

8、日将个人工资发放至工资卡内（补充：如果在一个星期内被辞退没有工资）,员工 福 利,商业秘密,商业秘密的载体，可以是文档、报告、程序、代码、纪要等，可以是纸件的，也可以是电子的。 商业秘密是企业重要的知识产权，是企业投入巨大的人力、物力、时间产生的结果，是几十人、几百人甚至几千人集体智慧的结晶，是企业巨大的无形财富。 商业秘密是企业竞争制胜的法宝，它能使企业在商业竞争中占据优势地位，为企业带来经济效益。反之，一旦竞争对手获取了这些商业秘密，则马上化解了这种优势地位，使巨大的投入付之东流。,我们每一个都在公司不同的岗位上工作，承担着不同的责任，接触到不同的工作信息。有时，我们也许没有意识到，在这些

9、工作信息中有相当一部分，就是公司的商业秘密。一旦不小心泄密，就会给公司造成损失或重大损失。,身边随处可见商业秘密,商业秘密就在您身边，请您保护公司的商业秘密！,文档保密公约,文档是公司商业信息的具体体现，是大家辛勤劳动的成果，是公认最重要的资源之一。文档保护不严，就意味着商业秘密的流失，核心竞争力的降低甚至丧失。我们必须严格遵守文档保密公约，做到：,先审批，再获取；先登记，再传递。 严禁个人收集与自己工作无关的文档。 严禁随意传播文档内容。 文档必须及时归档到相关管理部门，以便查阅和共享 正式纸件文档必须按时（三个月内）归还发放部门，防止丢失和被非法复制。 若进行资产转移或传借，员工必须删除资

10、产上携带的不需要一同转移或转借的文档。,守住公司的商业秘密，就是守住我们的竞争力，守住我们的未来！,办公室规定,应注意的细节 进入他人办公室 未开门，必须先敲门，再进入 已开门或没有门的情况下，应先打招呼，如“您好”、“打扰一下”等词语后，再进入。,1、办公室内严禁吸烟、喝茶、看报和闲聊。 2、会谈中上司到来的情况 必须起立，将上司介绍给客人。 向上司简单汇报一下会议的内容，然后继续会谈。,办公秩序： 1.上班前的准备 上班前应充分计算时间，以保证准时出勤，作为一名社会人，一名某保险公司员工，应以文明行为出现于社会、公司。 如有可能发生缺勤、迟到等现象时，应提前跟上级联系。 计划当天的工作内容。,2.工作时间在办公室 办公台上应保持清洁和办公用品的整齐 以饱满的工作态度投入到一天的工作中。 离开座位时，将去处、时间及办事内容写在留言条上以便他人安排工作（离开座位前应将机密文件、票据、现金和贵重物品存放好）。同时，将办公台面整理好，椅子放回办公台下。,必要安全知識，是你最保貴的財富,1、平时身上不可带太多现金，贵重物品不要 乱放，钱财不可外露；公司 为员工 办理银