公司财务部工作总结年终工作总结

1、公司财务部工作汇总年终工作汇总春天去了，秋天来了，四季轮回，公司已经进入了新世纪。我们财政部也有了一个全新的开始。人力结构有了很大的调整，基本上新职员、新工作、领队的任务落在了我的肩上。(大卫亚设，美国电视电视剧，财政部)我们都感到负担沉重，压力很大，但我们没有畏缩，在领导的正确指导和各部门的大力支持下，责任和职业精神逐渐成熟。为了进一步的发展和提高，我认为有必要对牙齿半年以上的事情进行简单的回顾。第一，作为非营利部门，合理控制成本(成本)，有效发挥企业内部教练功能是上半年工作的重中之重。年初，为了加强会计基础工作的规范性，完善公司的管理机制，财政部制定了新的管理细则。细则详细说明了贷款、费用

2、偿还、审查等工作程序。我们通过对细则的学习和讨论，将各项条款一一与实际工作联系起来，找出问题所在，反复消化，严格把关。在出纳过程中，我们强调要坚持原则，不谈论承认，拒绝不合理的贷款和费用偿还。在证书审查过程中，我们根据细则规定的规定认真审查各证书，不把问题带到下一个过程。通过牙齿半年的实践，我们的工作取得了显着的成果。数字最有说服力。如果销售额与去年同期基本相同，则3郑智薰(管理费、销售费、财政费)比去年同期减少了20.8%。通过实际工作，我们深刻认识到增加成本控制的力量，深刻认识到尽快引进该制度的必要性。第二，财政部每天要接触大量数据和枯燥的报告，但大家都很高兴，从来没有抱怨过，事情很真实。

3、为了提高职员的名誉意识，根据公司出台的工资审查制度，制定了内部职员工资审查方案，部门根据职员的职务说明经理进行平时对业绩的综合评价，并提交会计负责人作为参考。(大卫亚设，美国电视电视剧)审查制度的实施有效地调动了所有人的积极性，充分发挥了企业的张俪机制，合理地利用了人力资源。第三，为了更好地与部门沟通，我们在完成本职工作的同时，发扬合作精神，积极配合总务管理，顺利完成2000年工商年度检查工作，为以后通过企业贷款证延审铺平了道路。为了配合物流中心的费用录入，我们及时准确地编制会计凭证，做好凭证交付、汇总工作。为了更好地计算营销部门的损益，为完成公司的销售计划提供依据，我们及时记录所有货款，准确

4、记录货款清算，定期与营销人员的往来形成对照，一致观看营销、财务、物流中心数据。第四，为了培养自己的综合能力，评价人长，弥补自己的缺点。我们定期进行分组讨论，学习企业会计制度，大家徐璐交流心得，熟悉各职位的工作流程，把问题放在书桌上。员工传达给部门经理、部门经理、主管，主管根据统筹_ _ _ _建议采取适当措施。此外，我们合理安排所有员工的外勤工作，让每个人有机会与外界接触，工作，工作，放松。5.在上半年的税务工作中，我们克服了很多困难，积极参加国家、地方税务局举办的税务工作培训，审查了大量财务资料，顺利完成了企业所得税缴纳、增值税一般纳税人年审工作，通过了。通过对税务计划的学习，提高了每月纳税

5、申报工作的质量，掌握了_ _ _ _、财政部、税务机关各报告的编写工作。通过总结，我感受到了几个茄子：一是发扬团队合作精神。公司经营不是个人的行为，一个人的能力一定是有限的，如果大家挤成一排，就可以用较少的努力做更多的事情。但是，这要以所有员工具备高工作素质、对工作的责任感和良好的品德为基础。否则团队合作就会成为空话。那么如何积极培养团队合作精神呢？具体地说，如果你努力工作，业绩得到领导者的认可，一定会让你周围的同事，大家以你为榜样，让你的进步隐形，带动所有人的共同发展。(大卫亚设，美国电视电视剧，成功)相反，别人取得的成绩也会成为你不断进取的动力，成为连锁反应的良性循环。第二，要学会与部门、领导沟通。公司的机关分布像网一样，各部门看起来独立，但实际上他们之间有必然的联系。在财政部，日常工作和各部门都要交往。与部门保持联系，听取它们_ _ _ _和建议，及时纠正发现问题。这样可以有效地发挥会计的教练功能，第二，及时向领导反馈信息，把工作从被动转变为主动。第三是要有永远登上顶峰的进取精神。随着社会的不断发展，会计的概念牙齿越来越抽象，它不再局限于一个学科，而是在金融、税务、电脑应用、公司法、企业管理等多个领域都相关。这向我们的财务人员提出了更高的要求逆水行舟，