软文化硬道理(专题讲座)

1、软文化硬道理（专题讲座）王素芹各位*学校最优秀最热爱学习的同学们大家早上好!”好!”（掌声不够响，老师没劲讲啊）大家的状态这么好呀.好!当雨竹老师问大家好的时候,我们的回应可不可以更响亮,更一致些?”可以”来.告诉大家一种激情回应的方法好不好？（好，很好，非常好，见到你更好！）放松一下,再来一次！来自*最优秀最爱学习的同学们.早上好!”好”非常棒，为我们有这么优秀的表现掌声鼓励一下,鼓掌也有激情鼓掌法的！（告诉大家新的鼓掌方法）大声一点.好,非常不错.非常荣幸能够给各位讲学！缘分啊！真诚的友谊来自于自我介绍,我是来自教育一线老师,我姓王,名素芹,三横一竖王,朴素的素，芹菜的芹，很普通，借素芹这

2、两个字希望现场的各位同学朴实做人，扎实做事!预祝现场的每一位老师、同学在未来的学习工作和生活当中勇往直前、一路领先力做王者感谢大家对我的支持！非常珍惜和大家一起相聚的日子，请允许我再次对你们的热忱参与表示衷心的感谢！请问各位同学希望通过自己的努力在最短的时间内学到丰富知识找准未来的方向并能快速适应社会成为抢手人才的请高举你们的右手晃动一下。噢！不举手的伙伴是左右不分还是准备成为混混呢？好，各位同学希望通过我们的努力使自己未来发展非常好的请再一次高举你们的左手确认一下，各位希望我们的家人更加幸福美满自己人际关系一流棒，身体一流棒未来事业有成的，请高举你们的双手和双脚展示一下！几个简单的问题雨竹老

3、师看到了同学们的强大学习力！说实话作为老师最开心的莫过于此情此景！米卢曾经讲过：“态度决定一切！”所以再次让我们为自己有这么正面、积极的人生态度给自己来一次热烈的掌声鼓励一下。成功不仅需要一流的态度还需要一流的环境，一流的学习环境同样来自我们所有的伙伴一流的配合度，认同的请掌声通过一下，好，非常的不错，再次为我们一流的配合度掌声鼓励一下。所以我非常郑重的宣布两点小小的要求：第一点,请检查一下自己的手机（当然学生本不应有移动通讯工具，可如今经济发展了，有些同学拥有了先进的通讯工具），既然这样就请各位检查一下是否设置在关机状态或镇动状态，老师更不例外）！同时请拍拍你左边伙伴的肩膀跟我一起说：“我的

4、手机一响起，我就把他送给你，还要说声对不起。”第二点,在课程期间不得随意走动，不得交头接耳，达到最高境界：静悄悄！请各位拿出你们手中的作业本，写上：今天咱们来的目的是什么？要不要学到所有的东西？是说说还是承诺？那好，拿出事先让各位准备好的笔记本和三色笔（红、黑、蓝）给大家一分钟的时间把刚才的承诺白纸落上黑字写上(我承诺：我认真听讲，全力配合！并且一定照着王老师说的去做，从这一刻起不但做，还要做到做好)！然后对着你身边的同伴说：我一定坚守承诺，照着王老师的话去认真地做到！并且跟着王老师一起做一个简单易学的动作（听话照做，认真、虚心，坚守承诺！行动行动立即行动！）写上学习方法：认真听，认真记，认真

5、想；用眼看，用耳听，用心想！为了把大家的激情调整到巅峰状态，现在我们来一首激情简单的舞蹈，各位愿意吗？期待吗？开心吗？会全力以赴吗？想超过身边的同伴的举高手！下定决心一定在最短的时间学会学准的高举你们的双手示意一下！（音乐不如跳舞）。为自己这么出色的表现掌声鼓励一下！各位怎么样？开心吗？想不想学到更多？只要坚持到底你定会学到更多！跟左右同学握个手告诉他：我们一定全力以赴，学以致用！ 一个偶然的机会让我接触到了（香港）管理顾问集团，参加了很多次培训，获得了很多知识，引进了不少新的理念，也改变了很多想法，明白了作为学生到怎样才算是有用的人才，怎样算是出色的人才，作为老师除了传授文化知识还需要教给学

6、生些什么？ 明确了自己的目标，清楚了自己真正的人生价值，找到了实现自己人生价值的途径，那就是让所有人知道软文化是学校教育不可缺少的另一半！今天我就将全力以赴与各位分享！各位谁知道软文化这个词的内涵？知道的请与大家一起分享一下！没有人知道？之前我也不知道，现在明白了些！但老师还想在这里先卖个关子。我想先问问各位当今社会的人才大致有几类？知道的举高手示意一下！没有人知道吗？想听听老师把人才分几类吗？我把人才大致分为两类：一类是技术人才，一类是非技术人才。这两类人才是相辅相成的，不分伯仲。社会需要技术人才是毋庸置疑的。可非技术人才同样重要。而相对来说我们现在的应试教育，统一高考的模式，共挤一根独木桥

7、的现状明显在偏向技术型人才（荒田饿不死手艺人）！导致非技术人才紧缺。如果你是有心人亦或你稍稍留意一下，你肯定能发现无论是在人才市场还是招聘信息上招聘最多的就是销售人才和管理人才！如果你有兴趣，不妨搞个小小的调查，你会发现挣钱最快最多能力最强的也是这类人才，哪怕你是小学毕业！注意这里我不是否定学历的重要性，我所说的即便是小学毕业指的技术而非素质！之所以这样说是为了告诉各位即便你现在文化成绩不太好，只要你照着雨竹老师的话去做，一样会成为社会需要的优秀人才！那么非技术人才需要什么？其实他对人才的要求比技术人才要高得多！无论你是销售还是管理或是服务型的都必须是高素质的人才，当然技术人才同样必须具备很高

8、的素质！各位同意王老师的说法的请举高手示意一下！那么怎样才算是高素质呢？哪位愿意分享一下你心目中高素质人才的特质或是职业（空姐、军人、公众人物等）,【插播空姐和军人的图片】哪些形象是你不喜欢的？你愿意做别人喜欢的还是不喜欢的？你希望成为抢手的人才吗？可能有人想问王老师我成绩这么差怎么能成为抢手的人才呢？这就是王老师本次课题的核心内容！这个课题其实很大，王老师说的只是一些成功人士的范例，很多需要大家在今后的学习工作中不断的摸索和探究！虽然我不能面面俱到，但我保证你们听了我的课会茅塞顿开，少走不少弯路，增强自己的信心！最主要的在以后的学习中你不会再“混”字当头！现在开始你们只需听话照做就可以了！王

9、老师坚信你一定是所有用人单位都想要的抢手人才！各位，你们有这样的欲望吗？刚才跟各位分享了我对当今社会所需人才的分类，现在我们一起回到刚才的话题：就是现在时兴的“软文化”！你们猜软文化跟哪种人才关系最密切！（非技术）！精神文化就是软文化,而软文化则是文化的深层结构！说白了软文化就是打造非技术那一块！说到这里老师想问问各位你们未来的目标确立了没有？知道为什么你们没有明确的目标吗？就是因为你们根本不知道自己能做什么，适合做什么，是还不是？那么老师迫切想知道你们希望知道自己能做什么，适合做什么吗？相信听了王老师的课之后你马上就知道自己能做什么，适合做什么？不过听王老师的可要想百分百的吸收你必须完全配合

10、进来，各位能做到吗？是说说而已还是承诺？是承诺的话请高举你们的右手晃动一下，然后对着你的同伴说：我一定坚守承诺，照着王老师的话去认真地做到！无论你将来继续读书还是走进社会最终都要做一份工作，无论你将来是打工还是做老板，你都希望做到最好，各位是还不是。现在我猜想你们最想知道的就是到底怎样才能做到最好对吗？作为学生的你很想知道怎样才算是有用的人才，怎样才算是出色的人才吧？作为老师除了传授文化知识还需要教给学生些什么？这一系列的问题都急等着答案吧？我特别为我们在校学生打制了一套非常适用的课程！ 今天王老师想先跟大家分享一下我们在企业中的形象重播（播放空姐和军人的图片），采访一下你们喜欢他们吗？喜欢他们什么？为什么你没有接触过他们就这么喜欢？（气质）气质不是与生俱来的，是后天炼化出来的，是需要文化作为厚实的铺垫的！文化是什么，它不是纯指知识，哪位帅哥靓女能说出一二出来！我们常常说要内外兼修，说起来容易做起来难！什么是内是什么是外，怎么兼修！我们先从外开始吧！一、 着装：男士在公司衬衫西服领带皮鞋