版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、97學年度觀光管理學系暑期實習行前說明會,2020/8/25,需繳交之相關資料說明,核對手上領取之資料- 信封1(負責人保管):報到函*1張、業界須知*1張 信封2(同學自行帶至單位):實習出勤紀錄表*1、實習考核表*1 報到函於各單位報到後一週內寄回或傳真至07-6679999觀光系助教。(實習時數以單位填寫之報到日期開始計算)【遺失報到函者,扣減實習總分10分】,2020/8/25,需繳交之相關資料說明,實習考核表請主管填寫實習考核表後簽名並加蓋部門戳章,於彌封處簽名,由實習同學自行帶回(開學兩週內繳交)或實習單位郵寄回校。【遺失實習考核表者,扣減實習總分10分】 實習出勤紀錄表請同學自行
2、於實習期間填寫上下班時間,確實紀錄實習時數(三年級400小時、二年級350小時),並於實習結束後交由單位主管認證。,2020/8/25,需繳交之相關資料說明,實習心得書面及檔案請依照固定格式撰寫,於9/18(五)12:00前繳交至系辦。【延遲繳交者,每遲交一日扣減實習總分五分;延遲兩日,扣減十分以此類推】,2020/8/25,實習期間重要須知,自行尋找實習單位之同學,期間系上老師將不定時進行訪視。若老師視察發現同學具欺瞞事實,將以大過兩支處置,該科成績以零分計算。 於實習期間放棄實習者,請主動告知系辦並填寫實習退選同意書向系辦申請取消實習,除了已實習之時數不列入計算,還需重新實習。(若未主動告
3、知,一經發現,記大過一支。),2020/8/25,實習期間重要須知,如遇天災等不可抗力之因素實習須終止,請務必主動向系辦報備。 實習中如有任何問題可隨時向訪視老師或文文姐反應。,2020/8/25,實習期間重要須知,實習期間請各位同學務必注意自身安全,若有任何問題應立即向實習單位反應。 請確實遵守實習單位之規定,實習期間需抱持謙卑學習的態度面對。 隨時注意禮儀、服裝穿著,別忘了個人的行為即是代表系上與學校! 同學至實習單位實習,請調適心態。,2020/8/25,實習結束重要須知,實習考核表與實習出勤紀錄表若未加蓋部門戳章,將不予受理,勿因此造成延遲繳交而扣分。(請同學務必向單位主管說明) 實習
4、心得報告撰寫方式,必須與規定格式一致,應包含內容請進入觀光系網頁暑假實習查看。逾期繳交依規定扣分。,2020/8/25,實習結束重要須知,實習單位考核佔實習總分60%,書面報告佔實習總分40%。 若實習單位考核分數未達60分,經系上了解情況若為學生個人問題,則必須重新實習。,2020/8/25,陳建璋 主任07-66788884350 施文文 助教07-66788884283,暑假上班時間6/297/10 上午8:00下午5:007/138/28 上午9:00下午4:008/299/04 上午8:00下午5:00,2020/8/25,單位報到須知,單位報到須知,2020/8/25,備註:今日未
5、公佈之單位報到須知,請各負責人自行聯絡單位;若單位回覆報到通知將統一告知給系上時,亦請告知助教,以便留意相關訊息!,單位報到須知,單位報到須知,單位報到須知,單位報到須知,單位報到須知,各單位負責人名單,各單位負責人名單,各單位負責人名單,學生單位負責人,請將報到函交給實習單位負責人,並告知傳真回系上,老師訪視也會與學生單位負責人聯繫,請學生單位負責人務必善盡義務,實習結束回校後,系上將與以嘉獎獎勵。,各單位訪視教師,2020/8/25,各單位訪視教師,各單位訪視教師,各單位訪視教師,Q&A,2020/8/25,愛系服務同學,觀二丙 陳湘穎 觀二丙 陳遠清 觀二丁 巫林凱祥 觀三丁 陽麗華 觀三甲 劉承諭 觀三甲 梁瀞文 觀三甲 江絮依 觀三丁 達拉百央 觀三丁 高尚 觀三丁 林俊偉 觀三丁 羅子韓 觀三丁 林者謙 觀二丙 施信安 觀三丁 胡雅琴,以上同學因3月份實習說明會未到,故請於6/15(一)6/24(三)期間,務必到系上找助教做愛系服務2小時,未到者計小過乙次。(今日未到之同學,請認識他們的同學協助告知。) 若今天6/15(一)行前說
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025年辽宁省辽阳市公务员人员招聘考试试题及答案详解
- 2026年贵州省遵义市事业单位人员招聘笔试备考试题及答案详解
- 2025年鹤岗市工农区事业单位人员招聘笔试试题及答案详解
- 2026年电子技术实验报告与设计题库
- 2025年黑龙江省齐齐哈尔市事业单位人员招聘笔试试题及答案详解
- 2026年济宁市任城区事业单位人员招聘笔试备考试题及答案详解
- 2026年大连市沙河口区事业单位人员招聘笔试备考试题及答案详解
- 2025年山西省临汾市事业单位人员招聘考试试题及答案详解
- 2026年服装零售行业专题研究报告及未来五至十年出海路径与本地化运营
- 2026年辽宁省抚顺市公务员人员招聘考试备考题库及答案详解
- T/TMAC 246-2025多参数水质分析仪
- 2026年注册安全工程师初级实务真题试卷附答案
- 2026秋初中《知识点总结》9年级上册(历史)背诵版
- 补充耕地质量鉴定技术规范
- 中级注册安全工程师《安全生产法律法规》2026年考点归纳
- 公路工程隐蔽验收监理实施细则
- XF846-2009 消防产品身份信息管理
- 《生活垃圾渗滤液浓缩液固化原地利用技术规程》编制说明
- 2025~2026学年河南省安阳一中、鹤壁一中、新乡一中三校高一上学期第一次联考化学试卷
- 湖南省定向选调考试真题2024
- 《神经内科临床路径》课件
评论
0/150
提交评论