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文档简介
1、1,适应与发展 -如何应对大学生活,2,1. 大学学习与中学有何不同?,自主性:自主决定学什么?怎样学? 计划性:大学学习具有高度计划性,学会 计划学习,按部就班,水到渠成 专业性:学科发展已经高度分化 综合性:大学教育是通识教育与专业教育 的有机结合,知识结构的综合化 是现代人才培养标准之一。 创造性:学习与探索,继承与开拓,3,2.大学生活在人生中的地位?,大学是人的身心发展的关键期 大学是人生中最长的专业学习阶段 大学是人的价值观最终形成阶段 大学是人最终确定职业方向和能力的阶段 大学时期是创造力、精力、体力最充沛的时期 大学是一个社会中最文明、最民主、最宽松、 最浪漫、最激进、最富有多
2、彩变化的地方。,4,3. 怎样学?,你为谁而学?学习的自觉性 你该向谁学?高校的教育资源 你该学什么?学习内容的选择 你该如何学?学习的策略与方法,5,高校的教育资源,6,4. 学什么?,第一学:学知识、学技能、学能力,尤其是自我 更新知识的能力。 第二学:学生活技能、学生活方式、学人际交往 第三学:学思想、学思考问题的方法、思路、观 点,学会在生活中思考,在思考中生活,学会做 一个独立自、能主宰自己命运的人。 大学毕业了,你应该成为一个掌握了先进科学知 识、先进生活方式和生活技能、先进价值观念和 生活态度的自主、开放、民主、具有平等、社会 公正和法律意识的知识分子。,7,5. 生活方式也需要
3、学习!,读大学是学习先进生活方式的主要途径。 成为文明一员“有教养”,“绅士风度”高等教育让人更像人 城市文化生活方式的榜样 信息化为先进生活方式的普及提供了条件 文明其实并不容易:让我们从管理(约束)自己的 行为开始吧!(不随地吐痰,学会排队,便后冲 水,养成女士优先的习惯,不在公共场所吸烟,不 在公共场所大声喧哗,衣着整洁,尊重每个公民, 爱护公共设施.),8,6. 上大学是换脑过程!,大学是多元文化、多元价值观念相互交融、相 互冲突的地方,大学代表了先进价值观念和先 进文化,是推动社会文化发展的原动力 高校是产生思想的工厂,教师是生产思想产品 的机器 大学将改变你的价值观念和思考问题的方
4、式方法 某个人都需要不断调整自己的价值观念,不断 适应社会发展对人提出的新的要求 价值观念和思维方式往往决定人的发展和成败,9,7. 大学生困惑之一:人际交往,新生人际交往面临的困惑与对策 生活环境的改变 交往需要与交往能力的矛盾 交往关系的复杂化与交往对象的多样化 与人为善是交往的基本原则 战胜自卑感、恐惧感,勇敢地参与交往活动 善于思考、总结交往经验,在实践中学习 从书本、朋友、同伴、媒体中学习交往技能,成 因,对 策,10,7-1 同学关系,大学同学关系的特殊性: 成熟的思想和健全的人格 密切、深入、长期的交往 相同的专业志趣和相似的职业发展途径 平等、尊重、信任的交往氛围。 同学间交流
5、是大学中最重要的学习形式之一 从善如流与我行我素-交往活动中的独立思考 大学同学是我们一生中最重要的人际资源之一,11,7-2 师生关系,教师是大学环境中最重要的教育资源 与教师交往是获取思想和信息的最有效的途径 大学教师是学生的伙伴、辅助与引导者 与教师交往应注意的问题 主动 目的明确 注重效率 保持距离,12,8. 大学生困惑之二:所学非所爱,专业无好坏之分,专业发展前景有区别 专业发展取决于个人的兴趣、能力、努力程度 和机遇 专业融合是高等教育学科发展的趋势 改变专业还是改变自身? 专业不等同于职业,不同专业的人可以从事同 一职业,同一专业的人也可能从事不同职业,13,9.大学生困惑之三
6、:恋爱、性与婚姻,异性交往不要随意“加工”友谊 感情体验免不了的焦虑与烦恼 性永恒的话题:色情信息的冲击,发育成 熟,交往条件,性体验,同居,避孕, AIDS 与性病,流产与堕胎, 爱的境界生理愉悦与精神享受的高度统一 感情问题的三不原则:不苛求,不回避,不沉迷 大学生结婚权利、利益与态度 从哪头开始吃甘蔗?学会延时满足,14,10.大学生困惑之四:贫富差距,大学让你感到贫困? 开放、信息化、市场化、都市化的环境时刻会 让你感受到贫富的差异 贫困并不直接损害你的自尊,但是贫困能导致 自卑,自卑是我们成长的大敌 大学生的消费行为特点虚荣的、攀比的、 盲目追求时尚的,只是钱不是自己挣的 相信“知识
7、改变命运,勤奋造就成功” 节俭是永恒的美德,15,11.大学生困惑之五:考研?,选择考研有志者事竟成 选择考研适应学历社会的要求 选择考研改变专业方向的途径 选择考研进入专家阶层的第一步 何时考研? 如何备考? 条条大路通罗马考研并非唯一选择,16,12.大学生困惑之六:求职,天之骄子时代一去不复返,高等教育进入大众化时代 全国大学毕业生人数增长表 经济发展了,找工作还这么难? 重实力还是重技巧? 三级跳还是一步到位? 我们应该挑选什么样的单位(公司) 有公信度;有发展前景;管理规范;个人发展空间 大,内部竞争机制公平;福利保障体系健全;注重员 工培训;人际关系简单;工作强度适宜,薪水合理 单位喜欢什么样的员工? 诚实可靠;心地善良;坚忍耐劳;机敏灵活;勤奋好 学;责任感强;自信自尊;独当一面。,17,18,13.大学生心理困惑的解决途径,自我调适:调整认知;转换活动;自我 压抑或否定:消极的应对 安慰;文娱活动;写日记、随
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