思茅区移民开发局党支部深入开展创先争优活动实施方案

1、思茅区移民开发局党支部深入开展创先争优活动实施方案根据思直党发201017号文件区直机关党委关于深入开展创先争优活动的实施意见，为扎实推进创先争优活动的顺利开展，结合单位实际，制定以下实施方案：一、目标要求以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻落实科学发展观，突出“服务中心、建设队伍、走在前头”的意识，以开展“强素质、作表率，创一流”活动为载体，坚持从本部门本单位实际出发，改革创新，务求实效，统筹推进基层党建工作，以党组织分类创建、党员分类教育管理为主要措施，以争创“效能型党组织”为抓手，充分发挥基层党组织在推进科学发展中的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用。二、活动内容（一）争

2、当学习的先进，创一流素质，造就一支勤学勤思、开拓创新、德才兼备、业务精良的高素质党员干部队伍。各党（支）部要以创建学习型机关、学习型党组织为目标，坚持抓学习，强素质，培养自觉学习、主动学习、善于学习、恒久学习意识，形成学以致用、用以促学、学用相长的良好氛围，要不断创新学习模式，改进学习方法，完善学习途径，推动学习工作化、经常化、制度化。一是认真开展“爱读书、读好书、善读书”活动，以每周至少阅读一篇好文章，每天至少学习一小时，在党组织中形成比、学、赶、超的良好学习氛围。二是开展党员“政治生日”促学活动；即：在党员及党之日，采取不同形式开展促学活动，如：赠送一本学习资料，讲一次党课，重温一次入党誓

3、词，组织一次学习活动等不同方式加强学习，使党员干部不断增强学习意识，提高学习的自觉性和坚定性。三是开展每周集中学习一次的学习活动，坚持“三会一课”制度，采用集中与分散学习相结合，观摩学习与平时自学相结合的方式进行学习，使党员干部学深、学透，真正达到真学、真懂、真信、真用。（二）争当团结的先进，创一流团队，建设政治坚定、品德高尚、顾全大局、和谐统一的基层党组织领导班子队伍。要进一步加强民主集中制建设，不断完善比团结的行为规范和工作机制，完善集体领导、个人分工负责相结合的制度。一是继续开展“个人形象一面旗，工作热情一团火，谋事布局一盘棋“的三个一活动，增强班子的凝聚力和战斗力，打造过硬队伍，培养团

4、队精神。二是开展“讲党性、重品行、作表率”活动，树立党员干部良好的新形象，突出党性教育，树立集体观念。三是开展深入谈心活动，每年至少组织一次民主生活会。党员干部不说不利于团结的话，不做不利于团结的事，主动交流思想，加强沟通，努力形成互敬、互重、互信、互让的工作氛围和风气，真正做到名利不争、困难不让、有功不居、遇过不推，促进工作健康发展。（三）争当工作的先进，创一流风貌，树立知难而进、锲而不舍、勇于争先、追求卓越的良好风貌。紧紧围绕区委、政府各项工作任务和本单位本部门的工作任务，大力倡导“解放思想、奋发有为、图新求实、进位争先、以人为本、科学发展的精神，特别是克难攻坚、敢打必胜的拼搏精神；不甘人

5、后、争创一流的进取精神；恪尽职守、勇挑重担的敬业精神；公而忘私、奋发有为的奉献精神。一是深入开展治懒、治散、治玩、治浮、治庸的五治活动，进一步转变单位的工作作风，推进单位的办事效率，在单位中形成办实事，求实效的工作作风。二是建立健全考核评价体系，认真贯彻执行区委述职、评议、考核、问责四位一体的考核评价体系，完善考核内容。三是坚持民主评议党员制度，每年的“七一”对优秀党员进行表彰和奖励，以激励先进，鞭策后进。（四）争当服务的先进，创一流作风，培育勤政为民、示真务实、依法行政、廉洁奉献的工作作风。广大党员要牢固树立全局观念，结合本职工作，扎实开展“创先争优我该怎么办”大讨论，进一步理清工作思路。一

6、是认真落实为民服务五项制度，积极打造人民满意工程。紧紧围绕全区征地拆迁、城市建设等中心工作，认真做好各项工作。二是认真落实“一线工作法”，深入开展下基层调研活动，充分发挥党组织和党员在联系服务群众工作中的带头、推动、督促、保证作用。三是积极开展“城乡基层党组织互联共建”活动，坚持深入责任区、走访联系户，注意倾听群众的意见、建议，了解基层党组织和广大党员群众的愿望，诚心诚意的帮助群众解决实际困难。（五）争当奉献的先进，创一流业绩，打造特色鲜明、成效显著、人民满意的工作业绩。一是自觉把制定的每一项争创规划，实施的第一项争创措施，推进的每一项争创工作都与全区的整体工作结合起来，与改革、发展、稳定举措

7、结合起来。自觉做到围绕大局，服务中心，求真务实，扎实工作，找准工作的着力点和突破口，挖掘创新潜能，改善服务手段，改进工作方式；广泛宣传工作实践中的好经验、好做法，积极树立典型，扩大社会影响力，着力营造比实干、比实绩、比实效的浓厚氛围。二是开展向刀会祥等先进典型学习活动，着力加强党员干部的理想信念教育，增强政治意识、大局意识、责任意识和优患意识，自觉做到“讲党性、重品行、求实效”。三是党（支）部要围绕区委的中心工作和本职工作，强化创新意识、营造创新环境。离退休党支部要坚持科学健康的生活方式，要围绕区委、政府的中心工作，充分发挥余热，自觉支持党委、政府和要单位工作，做到“促建设、保本色、顾大局、有

8、作为”。三、方法步骤（一）公开承诺。党组织要制定深入开展创新争优活动实施方案，党员提出参加活动的具体打算，并采取适当的方式向群众公布，接受群众的监督。（二）个人自评。党组织和党员在开展创新争优活动中要适时总结，以召开专题组织生活会的形式，在支部大会或党员大会上进行讲评。每名党员对参加活动的情况进行陈述，对落实承诺情况进行自查。（三）群众评议。党支部对党员开展创新争优活动适时组织党员、群众进行评议。（四）根据上级党委的要求，党组织对党员开展创新争优活动进行考评，并适时推荐上报表彰。按照区委的统一部署，活动从2010年5月开始，到党的十八大召开前，紧紧围绕迎接建党90周年、党的十八大两个重大节点展开。分三个阶段进行：第一阶段：全面落实阶段：（2010年5月至12月）。各党总支、党支部要引导广大党员围绕“五争五创”进行广泛宣传动员，作出具体的安排部署，明确争先创优活动的指导思想、目标要求、主要内容和方法步骤，兴起创新争优活动的热潮。第二阶段：全面深入阶段：（2011年1月至2011年6月）。围绕创建目标，采取强有力的措施，细化工作任务，全面落实“五争五创“活动内容，推动创新争优活动全面开展，并取得实实在在的效果。第三阶段：总结提升阶段（2011年7月至党的十八大召开）。对活动进行全面的总结，按照区委的要求，组织开展考核评议工作，广泛听取群众意见，进一步建立和完善活动成果长效机制