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文档简介

1、第五课 企业与劳动者,一 轮 复 习,胡 建,第五课 企业与劳动者,1、企业及其经营: (1)公司的类型;(2)企业的经营与发展; (3)企业的兼并与破产。 2、劳动者就业及其维权: (1)就业; (2)维护劳动者权益;,复习看书,拟出知识提纲:,复习教材第五课(P36-44),时间:1节课。,要求:,核心考点一:生产与消费,强化记忆,1、企业及其经营: (1)公司的类型; (2)企业的经营与发展; (3)企业的兼并与破产。,全体起立,大声朗读、背诵,时间:5分钟。,要求:,【知考纲】,【明考向】,1.生产的微观主体企业:现代企业的组织形式;公司的类型; 公司的组织机构;公司经营与公司发展;企

2、业兼并与企业破产 2劳动者:劳动与就业;劳动光荣;树立正确的择业观念; 维护劳动者权益,1.从知识的考查看:国家是生产的宏观参与者,企业和劳动者是生产的微观参与者,试题主要立足“生产”这一主题,重点考查企业经营的措施、就业措施与意义,以及解决“用工荒”的措施 2从试题类型上看:本课时材料题考查较多,公司经营的试题 多以措施类为主,并与经济发展方式、对外开放相结合。就业类试题多以措施类和原因类为主,分析就业难和“用工荒”的原因,以及解决就业的措施,高考命题方向,核心考点一:企业与劳动者,重难点提示,(1)企业: 含义:以营利为目的而从事生产经营活动,向社会提供商品或服务的经济组织。 地位:市场经

3、济活动的主要参加者,是国民经济的细胞,是市场的主体。 形式:公司制,是现代企业主要的典型的组织形式。,【备注】:市场主体:企业(主要)、居民、政府、学校、社团等; 市场客体:各种商品和服务。,1、公司的类型:,核心考点一:企业与劳动者,重难点提示,1公司的类型:,(2)公司 含义:是依法设立的,全部资本由股东出资,以营利为目的的企业法人。 形式:有限责任公司和股份有限公司。 优点:独立法人地位、有限责任制度和科学管理结构等。 股东:是公司的出资者,既可以是自然人,也可以是法人。不能退股。权利(所有权):参加股东大会、参与重大决策、选择管理者等。责任:以出资额为限对公司承担有限责任。,核心考点一

4、:企业与劳动者,重难点提示,(1)直接目的是利润,利润表现为企业的经营收入与生产经营成本之间的差额。 (2)企业经营成功的因素 制定正确的经营战略,抓住机遇,加快发展。 提高自主创新能力,依靠科技进步、科学管理等手段,形成自己的竞争优势。 要诚信经营,树立良好的信誉和企业形象。,2、企业的经营与发展:,核心考点一:企业与劳动者,拓展延伸,1、制定正确的经营战略,抓住机遇,加快发展。 2、提高自主创新能力,依靠科技进步、科学管理等手段,形成自己的竞争优势。 3、要诚信经营,树立良好的信誉和企业形象。 4、坚持科学发展观,大力发展低碳经济、循环经济,走新型工业化道路。 5、坚持“引进来”与“走出去

5、”相结合,充分利用国际国内两个市场、两种资源。 6、遵循价值规律,以市场为导向,生产适销对路的高质量产品。 7、规范兼并和破产,发展适度规模经营。 8、自觉接受政府和社会的监督,积极承担社会责任。,企业的经营策略:,核心考点一:企业与劳动者,课堂练习,命题角度一公司的类型,典例12013年3月17日,“中国铁路总公司”正式挂牌,注册资金10 360亿元。据此信息, 我们可以作出以下最有可能的推断() A该公司的股票价格会持续上涨 B该公司可能会成为股份有限公司 C该公司可能会成为有限责任公司 D该公司的决策机构是董事会和总经理,B,核心考点一:企业与劳动者,课堂练习,对点练1H股份有限公司股东

6、王某滥用公司法人独立地位和股东有限责任,转移公司财产以逃避公司债务,损害了公司债权人利益。在这种情况下,王某对公司债务应 () A以法人财产承担有限责任 B以法人财产承担连带责任 C以个人财产承担有限责任 D以个人财产承担连带责任,解析选D公司股东对公司债务承担有限责任是公司法的基本原则。但修订后的公司法增加规定,公司股东滥用公司独立法人地位和股东有限责任,逃避债务,严重损害公司债权人利益的,应当对公司债务承担连带责任。,核心考点一:企业与劳动者,课堂练习,2014海南卷 近年来,我国高端餐饮逐渐收缩,大众餐饮蓬勃发展。某餐饮企业在相继关停了13家高端餐饮门店的基础上,大力发展大众餐饮和快餐业

7、务。该企业的行为反映了() 企业经营战略的转变企业盈利水平的提升 企业经营环境的变化企业融资能力的下降 A B C D,B,核心考点一:企业与劳动者,课堂练习,2014广东卷 广东某市出台政策,实施农业“一镇一品”示范建设工程,通过招商引资,引导龙头企业与试点镇对接,构建平价商店、机场超市、网店、连锁店等组成的网络化销售平台,显著带动了当地农业增效和农民增收。这一成效得益于() 借力政策扶持,整合资源优势降低商品价格,确立竞争方向创新营销模式,优化发展战略 调整消费结构,增加产品供给 AB C D,A,核心考点一:企业与劳动者,课堂练习,2014新课标全国卷 经济活动中各产业之间的技术经济联系

8、被称为产业关联,关联性强的产业发展有利于带动相关产业的协同发展,如房地产业的发展向上可带动建筑业,向下可带动家电业,形成建筑业房地产业家电业协同发展。下列选项中构成产业链上下游协同发展关系的是() 钢铁产业信息产业保险业汽车产业 A B C D,B,核心考点一:企业与劳动者,课堂练习,2014四川卷 M村在确认村民的土地经营权等权属后,将1000亩土地的经营权流转给T公司,用于种植蔬菜和花卉,每户村民按850斤大米(约1400元/亩/年)的标准领取。对此认识正确的是( ) 村民获得租金是因为土地与资本和劳动结合创造了价值 土地所有权在土地向专业公司流转后仍归每户村民所有 村民通过土地经营权流转

9、所获收入属于非农业劳动收入 土地经营权流转能使市场有效发挥配置土地资源的作用 A、 B、 C、 D、,D,核心考点一:企业与劳动者,课堂练习,对点练2(2014淄博期末检测)居中国食品工业百强之首的中粮集团有限公司,坚持科技创新为先导,以市场需求为导向,开展科技攻关、产品创新、科技创新等一系列活动,建立了玉米、稻米、小麦、葡萄等多条完整的产业链,引领了中国数亿农民的生产;坚持食品安全生产底线,为中国数亿消费者提供了健康营养的产品和生活服务。中粮集团的发展壮大为我国实体经济的发展提供了范例。 运用经济生活知识,谈谈中粮集团的成功经营对我国实体经济发展的启示。,核心考点一:企业与劳动者,答案解析,

10、(1)制定正确的经营战略,面向市场生产,抓住机遇,加快发展。 (2)依靠科技,提高自主创新能力,形成自己的竞争优势。 (3)自觉承担社会责任,诚信经营,注重提高产品和服务的质量。,典例2(2013新课标全国卷)H剧团是一家国有经营性文化单位。在加 快文化体制改革方针的指引下,H剧团结合自身发展于2007年改制为演艺 有限责任公司。经过6年的努力,该演艺公司获得了良好的经济效益和社会 效益。其改制前后的对比如下表。,结合材料和所学知识,分析该演艺公司取得成功的经济原因。,核心考点一:企业与劳动者,答案解析,A、改制后,公司经营战略目标明确,市场定位准确; B、权责明确的现代企业制度和合理的组织机

11、构保证了公司高效运转; C、科学的管理、高质量的演出节目和市场化的营销形成了公司的竞争优势; D、合理的分配制度激发了员工的积极性; E、演出场次增加、多个节目获奖,树立了良好的企业形象。,核心考点一:企业与劳动者,答案赏析,答案(1)促进生产的发展,拉动经济增长。带来新的供给,推动产能扩张。 (2)对生产的调整和升级起导向作用,推动技术创新,促进产业结构优化升级。 (3)带动一个产业的出现和成长。带动与新型汽车相关产业的发展。 (4)创造新的劳动力。产能扩张和相关产业的发展,创造更多的就业机会。,强化记忆,2、劳动者就业及其维权: (1)就业; (2)维护劳动者权益;,全体起立,大声朗读、背

12、诵,时间:5分钟。,要求:,核心考点二:劳动者就业及其维权,重难点提示,1就业:,(1)为什么要扩大就业? 根本原因:第一,劳动者在生产力发展中起主导作用;第 二,劳动是人类文明进步发展的源泉;第三,是社会主义的 本质要求。 我国的就业问题突出(紧迫性):劳动力总量大、劳动力 素质不高、劳动力市场不完善、劳动力结构不均衡。 意义:就业是民生之本。 A、就业使得劳动力与生产资料相结合,生产出社会所需要的 物质财富和精神财富。B、劳动者通过就业取得报酬,从而获 得生活来源,使社会劳动力不断再生产。C、劳动者的就业, 有利于其实现自身的社会价值,丰富精神生活,提高精神境 界,从而促进人的全面发展。,

13、核心考点二:劳动者就业及其维权,重难点提示,1就业:,(2)解决就业问题的途径: 党和政府:实施就业优先战略和积极的就业政策,制定了 劳动者自主就业、市场调节就业、政府促进就业和鼓励创业 的方针。 劳动者个人:要树立正确的就业择业观,树立自主择业观、 竞争就业观、职业平等观和多种方式就业观。,核心考点二:劳动者就业及其维权,【深化拓展】,解决就业问题的途径和方法,(1)从根本上说,发展经济是解决就业问题的根本途径。要大力发展经济,促进生产力发展,增加对劳动者的需求,增加就业岗位。要鼓励、支持、引导非公有制经济的发展,大力发展中小企业和第三产业,增加就业岗位。 (2)从国家的角度看,国家应该积极

14、调节就业。党和政府应从人民群众的根本利益出发,把扩大就业放在经济社会发展的突出位置,实施就业优先战略和积极的就业政策,制定了劳动者自主就业、市场调节就业、政府促进就业和鼓励创业的方针。进一步加大职业培训力度,加大政府职业培训投入,提高劳动者整体素质结构。,【深化拓展】,解决就业问题的途径和方法,(3)从企业角度: 遵守法律法规、诚实守信。积极承担社会责任,保护劳动者的合法权益,建立和谐的劳动关系。 (4)从劳动者个人角度:劳动者要树立正确的就业观念,如自主择业观、竞争就业观、职业平等观、多种方式就业观等;要正确发挥主观能动性,发扬创业精神,实现自主创业;要具备良好的思想政治素质、身体素质、心理

15、素质和诚实守信、奉献社会的道德品质,以及丰富的专业知识和技能,这些都是实现职业理想必不可少的因素。,重难点提示,核心考点二:劳动者就业及其维权,2维护劳动者权益,(1)必要性 实现和维护劳动者权益,是社会主义制度的本质要求。 劳动者的权利是保障劳动者主人翁地位的前提,是充分调动和发挥劳动者的积极性、创造性的保证。,重难点提示,核心考点二:劳动者就业及其维权,2维护劳动者权益,(2)劳动权利 平等就业和选择职业的权利,取得劳动报酬的权利; 休息休假的权利,获得劳动安全卫生保护的权利; 接受职业技能培训的权利,享受社会保险和福利的权利; 提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。,重难点提

16、示,核心考点二:劳动者就业及其维权,(3) 劳动者的义务 【义务】:完成劳动任务;提高职业技能;执行劳动安全卫生规程遵守劳动纪律和职业道德。 【劳动者权利和义务的关系】 在社会主义制度下,二者是统一的。 劳动者的权利和义务相辅相成,没有无权利的义务,也没有无义务的权利。 自觉地履行劳动者的义务,是获得权利、维护权益的基础。劳动者的主人翁地位由劳动者的基本权利和义务构成,是通过劳动者的权利和义务体现出来的。,重难点提示,核心考点二:劳动者就业及其维权,(4)如何维护劳动者合法权益? 【国家】:党和政府首先要发展经济,这是解决就业问题的根本措施;同时要实施积极的就业政策,规范和协调劳动关系,依法维

17、护劳动者权益,建立健全相关的法律、法规,完善社会保障体系。 【用人单位】:企业要遵守劳动法和劳动合同法等相关规定,加强劳动保护,改善劳动条件,自觉维护劳动者合法权益。 【劳动者方】: 劳动者要自觉地履行劳动者的义务,这是获得权利、维护权益的基础; 我国实行劳动合同制度,依法签订劳动合同,是维护劳动者合法权益的重要依据; 当自己的权益受到侵害时,可以通过投诉、协商、申请调解、申请仲裁、向法院起诉等途径加以维护,而不能采用非法手段施加报复;劳动者要增强权利意识和法律意识,当权益受到侵害时,要以合法手段、法定程序维护权益。,课堂练习,C,核心考点二:劳动者就业及其维权,命题角度一就业,典例32013

18、年8月19日,国务院总理李克强在兰州大学就业促进中心调研时指出,大学生是社会的宝贵财富,对你们的求职就业,政府、学校都会关心到底。就业是民生之本。要贯彻劳动者自主就业、市场调节就业、政府促进就业和鼓励创业的方针,实施就业优先战略和更加积极的就业政策。鼓励多渠道多形式就业,促进创业带动就业。推动自主创业() 需要政府支持和大学生就业观念的转变有利于巩固公有制经济的主体地位有利于创造更多的就业岗位以带动就业能从根本上缓解我国的就业压力 A B C D,课堂练习,D,核心考点二:劳动者就业及其维权,对点练3右边漫画另辟蹊径给我们的就业启示是() A要树立自主择业观 B要树立竞争就业观 C要树立职业平

19、等观 D要树立多种方式就业观,课堂练习,D,核心考点二:劳动者就业及其维权,命题角度二维护劳动者合法权益,典例4实现和维护劳动者权益是社会主义制度的本质要求。劳动者获得权利、维护权益的基础是() A依法签订劳动合同 B保障劳动者主人翁地位 C建立和谐的劳动关系 D自觉地履行劳动者的义务,抓关键:区分依据和基础。,课堂练习,D,核心考点二:劳动者就业及其维权,对点练4某地采用工资集体协商制度,即由职工代表与企业代表依法就工资分配形式、支付办法和工资标准等进行平等协商,在此基础上签订工资协议。该制度() 提高了劳动者的竞争意识 实现了劳动者权利和义务的统一 保护了劳动者获得合法报酬的权利 体现了劳动关系双方当事人的意志 A B C D,思维提升,核心考点二:劳动者就业及其维权,13材料一下图为近年来我国城镇新增就业人数和GDP增速情况,(1)材料一蕴含了哪些经济信息?,2007年到2009年,随着经济增速的下滑,我国城镇

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