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文档简介
1、2016年4月份某本科院校行政岗位和辅导员岗位笔试面试真题 本人是中文专业的研究生,报考了一所二本类院校的行政岗位,行政岗和辅导员岗考试的内容一样,下面是一些回忆的真题,供大家参考,希望可以帮助到大家。考试分为笔试和面试,分别在上午和下午进行。具体内容如下:一 笔试 笔试包括两个部分,分两张试卷考:心理测试和教育教学测试,共计两个小时。(1) 心理测试一份单独的试卷,40道判断题(选对or选错),用时10分钟。试卷题目主要测试大家对自己、他人、社会、自然等的态度和观点。我还记得的有:1. 你是一个朋友很多的人吗?2. 你看到动物受伤心理会不会难过?3. 你有没有过这样的想法:还不如死了好?4.
2、 你有没有做过拿过别人的东西,哪怕是一针一线? 这样的测试要求实话实说,迅速做出判断,但有时候过于负面的选择还是要避免,毕竟学校想要招进来的人不能是人格分裂吧。尽量按照自己的真实意愿来填,这类测试题无关智商。我也不清楚他们究竟如何评分。(2) 教育教学及管理测试 一张试卷共六大题,分别是:单选题、多选题、简答题、分析题、运用表达题、大作文。具体内容:1. 单选题、多选题 考察了:国家最新时事政治、最新的教育教学法规(侧重于高等教育)、教育学常识、心理学相关知识。整体难度中等,如果平常教育理论知识扎实的同学就不用担心,临考前再网上看看最新的高等教育教学法规,基本不成问题。2. 简答题 共有两小题
3、 第一题:你是如果理解本校八字校训? 第二题:国务院常务会议做出“引导部分普通本科高校向应用技术型高校转型”战略部署,请你简述高校转型的具体要求。第一题提醒大家对报考学校的校园文化有一个基本的了解,可以上网百度也可以到学校实地看看,一般学校的各个角落都有相关的宣传。当时我在候考时还看到校训中的一个词语,当时无意识的记了一下,所以拿到这一题还算很轻松的写出来了。第二题问的是高校转型文件中的具体要求,说实话没有看过,脑袋一片空白,没办法只能诌。空题不是本人作风,再怎么也弄出一二三点,阅卷老师应该会给个辛苦分吧。为了避免知识盲点,适时关注官方教育网站,了解高校教育的最新动态还是很重要的。3. 分析题
4、 近年来,国内很多大专院校招生指标未达标,生源不足现象很严重。请你谈谈你对这一现象的认识。 这题我的思路是先分析原因,再提出解决措施。原因有:专业设置不合理、高校教育质量下滑、优秀生源向国外流失。解决的方法:加快高校转型,提升专业的应用性,加快与社会的接轨;亟需提升高校办学质量,让优质生源涌入学校。4. 应用表达最近网上热传浙大新生测试遇神题:湿面条和干面条哪种煮的时间更长,引发了公众对于高等教育目标的争论,高等教育究竟要培养什么样的人才,请你以此为话题来写一则微博。这道神题也表达了近几年高校对于学生基本生活能力和常识的重视,但这与高等院校培养尖端人才的大方向并不背离,因此在微博中要阐述好两种
5、培养方向之间的关系,表述清楚,如果语言很精辟凝练,一针见血就很好了。5. 作文 相当于一篇小申论,几则材料都是关于创新的。有领导人的言论、创新的意义和国家层面的措施、具体创新的案例,让你紧扣“创新”写一篇议论文,1000字左右。 话题很大,也很热,很容易着笔,但想要说理深刻,论据新颖,还是有些难度。平常应练练笔,结合最新热点写点有思考深度的文章还是有好处的。二 面试1. 面试流程: 抽号:先确定人数编上号码,应聘一类岗位的人从中抽号。 候考:考试从下午两点开始,前一位进去,下一位等待 面试:五位考官坐在一排,进去先问候一下,然后从准备好的面试题抽选题号,拿到题号后坐在主考官的正对面。主考官先告知面试须知,即给定4分钟完成面试题的回答。先思考一会然后开始向考官回答试题。2. 面试真题 面试的题目估计有10题左右,一个小盒子有不少小纸条,我抽中的是1号题,题目是:1 请你简要谈一谈你所应聘岗位的职能和特点,并说说你应聘的优势和不足。 说实话这道题不算难,如果提前准备的话完全可以回答的十分漂亮,可惜我考前没有什么准备,对行政岗位了解并不多,回答的并不是很流畅,表达的也不够清晰,很懊悔啊。建议参加考试的朋友们,如果你并不是见到陌生人就能口若悬河,思如泉涌的话,提前准备一下还是保险一些。比如自己的个人介绍、对工作及单位的了解、自己的优点不足。准备的时候尽量实在一些
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