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文档简介

1、定位、目标+行动=成功成功的系统伴你成功吴丽红 、 定位（1）心理定位：想要成功：可要可不要一定要成功：全力以赴（2） 消费者销售者经营者领袖者（不断学习，成长，进步）二、目标设定 目标是人生成功的中心，没有人可以离开目标而成功，目标是我们成功道路上的指航灯。 统计数据表明： 大约27%的人没有他们的生活目标（现在多数是无所事事）。 60%的人对目标都会有一些模糊 10%的人在头脑中有明确的目标 （大多靠基本工资生活）。 （现在拥有3倍于一般工资的收入）。 仅仅有3%的人有明确的目标并写在纸上（成为社会上的少数成功者，享受着富裕的生活）。 USANA的目标：银董事黄金董事红宝石董事三、行动（黄

2、金之路：两年行动计划）第一阶段：1-3个月规范起步 完成正确启动USANA生意十步骤；列出100个人的，在上线的帮助下向30个朋友介绍USANA，并建立10个人左右的团队，自动订货率达80%；熟练使用营养品比较指导（500强）；熟练讲解USANA奖金制度、一点和三点加入的区别、白金领航员对等奖；上建设者（Builder）位阶，平均收入达$300/月。第二阶段：3-6个月快速成长 学会讲解USANA事业说明（OPP）；全面了解并学会：1. 产品知识（要点），成为产品专家；2. 根据不同的身体情况进行产品搭配；3. 康复反应等。与上线和下线合作，每周约见5个朋友，介绍USANA，并建立80人左右的

3、团队，自动订货率达60%；形成自己的铁三角，参加上线领导人的核心小组会议上董事位阶，平均收入达到$200/周。三、行动（黄金之路：两年行动计划）第三阶段：6-12个月 成为领导人 会做：1. OPP培训；2. 新会员起步培训；3. 产品知识培训。 定期举办家庭聚会：分享产品和事业（每周一次）；与上线和下线合作，每周约见5个朋友，介绍USANA，并建立400人左右的团队，自动订货率达40%；组建一个6个人的核心小组，形成三个铁三角，并定期聚会；上银董事的位阶，平均收入达$400/周。第四阶段：13-24个月 走向成功之路 会做领导人培训； 定期举办：1. 家庭聚会（每周一次）；2. 产品知识培训（每月一次）；3. 新会员起步培训（每月一次）。 指导下线举办家庭聚会分会场；逐步培养独立带团队的综合能力；与上线和下线合作，每周约见5个朋友，介绍USANA，建立1000人左右的团队，自动订货率稳定在30%以上；团队内部产生2-4个银董事；六个月左右上黄金董事位阶，并再用半年左右的时间稳定收入，达到$1200/周（包括领导奖）。目标是原因，行动是关键； “不积硅步，无以至千里，不积小流，无以成大海”，成功不是轰轰烈烈，而是点点滴滴的积累。给父母最好的礼物是荣耀！ 给伴侣最好的礼物是保障！ 给儿女最好的礼物是榜样！ 给自己

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