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文档简介
1、安全保卫优秀企业代表发言稿各位领导、同志们:下午好!首先感谢大丰市公安局给予谷登机械这份殊荣,同时也给了我们这次沟通和交流的机会。江苏谷登机械位于江苏盐城大丰市常州高新区大丰工业园,占地80余亩,于XX年8月正式建成,主营产品非开挖水平定向钻机在“西气东输”、“川气东送”、“中俄天然气”“中缅油气管道工程”等国内外大型非开挖管线穿越工程中屡建奇功;公司以“客户、团队、员工、创新、效率”为核心价值观,以“成为国际机械制造一流企业”为愿景,正通过不懈的努力,为社会创造更大的价值。进入园区以来,在各级领导的关怀和指导下,取得较大的成绩,XX年,江苏省省委书记、省长等各级领导相继到公司参观,在此我代表
2、谷登公司对关怀我们成长的领导们及社会各界人士表示衷心的感谢。接下来谈一谈谷登公司在内保管理上一些浅见:一、推重一个“实”,即落实谷登公司根据市公安局制定的内保规范化标准,建立健全了矛盾纠纷排查调处的组织机构,同时设有专职治安保卫机构,通过签订目标责任状等形式,将责任层层分解,细化到部门和具体人员,充分发挥了治安保卫工作,在维护企业内部稳定上起到职能作用。二、着力一个“抓”,即“抓手”首先,抓苗头公司在实施重大建设项目前,充分考虑对职工利益、情绪可能带来的影响,在用工管理,工资支付等有关职工切身利益方面,狠抓苗头性问题,在强化教育引领的基础上,定期深入员工,实施滚动排查,同时畅通反映渠道,解决合
3、理的诉求。公司总经理陈凤钢先生,虽然事务繁多,辗转全国各地,但是只要一到公司,总是深入基层,倾听职工呼声,随时解决各种矛盾,确保了企业的和谐运作和发展。其次,抓管控我们公司还建立了矛盾或纠纷动态情况报告和回访制度,及时研判和督查可能出现的各种不稳定因素,确保将各种可能发生的问题,纳入到我们的视线和管控范围内。再次,抓疏导对重点人头充分做好思想教育工作,进行科学的心理疏导,许多问题都解决在了企业内部,消除在萌芽状态。最后,抓创建公司领导从建厂以来,始终坚持“以人为本”的理念,因此,公司十分注重创建阳光企业、和谐企业、人本企业、开展各项职工喜闻乐见的法制宣传教育活动,“我与谷登共成长”等活动,通过节日联谊会,晨会等多种形式,加强了企业的凝聚力和发展后劲。三、突出一个“防”即防范通过建立内部防范网络,设置与公司保卫任务相适应的治保机构,目前,公司的生产车间、各办公室、配电房、资料室及主要出入通道配有报警装置和电子监控系统,确保了安全运行。四、确保一个“长”即长效安全工作是一项长效工作,需要常期不懈,警钟长鸣,公司通过开展了一系列创安活动,严密了治安屏障,巩固了防范的成果,从而全面地推进了安全保卫工作的规范化、长效化和制度化。同志们,我们要在市委市政府、市
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