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文档简介

1、岗位名称售货员岗位编号所在部门营销中心岗位定员1直接上级主任、副主任薪酬类型直接下级工资等级直管人数岗位分析日期本职工作概述：负责公司卷烟零售店的销售工作职责与工作任务（请按重要性质高低依次填写）职责表述：负责公司卷烟零售部的销售工作占所有工作的比重：20%1、按市场需求情况、销售任务制定本零售店的购进计划，完成销售任务。2、熟知卷烟品种、产地、特点，并按要求摆放陈列整齐。工作内容3、礼貌、大方接待顾客，主动向客户介绍卷烟品种和推荐重点品牌4、不销售变质、假冒、非法渠道卷烟，把好质量关；并按统一零售价销售卷烟5、分析市场需求变化，研究合适本零售店的销售策略，提交市场销售分析报告职责承担责任独立

2、负责主要负责协助支持一关联单位1、营销中心2、物流中心工作联系发生频率经常有时偶尔经常有时偶尔1、年度销售任务完成情况2、顾客满意度考核指标3、无违法销售行为4、每月提交市场分析报告的质量职责表述：盘点每日销售数量、销售货款占所有工作的比重：15%1、填制年度、季度、月度及每日销售报表2、盘点结清每日销售品种数量以及销售货款，不得私自挪用、拖欠。工作内容3、职责二独立负责主要负责协助支持承担责任关联单位1、2 、工作联系发生频率经常有时偶尔经常有时偶尔考核指标1、销售报表准确性1 / 32、销售货物、货款安全，无私自挪用、拖欠行为3、职责表述：零售部日常管理工作占所有工作的比重：20%1、遵守

3、公司或商场的各项规章制度，按时上班，工作期间不得擅自离岗、早退2、零售部负责人安排好轮值，做好零售部的清洁工作，保持店面干净整洁工作内容3、做好零售部的安全保卫工作，防偷防骗； 及时存现保证货款安全，提高警惕防止意外发生4、做好卷烟库存保管工作，防火防潮，保证货物安全职5、责承担责任独立负责主要负责协助支持三关联单位1、电话呼叫中心2 、物流中心工作联系发生频率经常有时偶尔经常有时偶尔1、无违反各项规章制度行为，无迟到、擅自离岗、早退2、店面卫生整洁考核指标3、无安全事故发生4、货物安全保管，无变质、损坏、遗失等职职责表述：完成主任交办的其它工作占所有工作的比重：10%责四职权1、业务方面完全按指示执行建议参与决策全权决策2、财务（部门资金调用）方面无建议分配调动权初次审批权审批权3、对下属的考核与奖励建议参与决策全权决策权4、对下属的任免建议参与决策决策审批5、对下属的工作安排建议参与决策决策审批6、对领导的决策影响建议参与决策决策审批任职资格教育水平高中专业无技能职称2 / 3经验熟悉卷烟销售工作所需培训行业领域新知识、营销知识、电脑培训其它其它工具设备电脑、电话工作环境商

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