版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、一、环,定义:设G是非空集合,在G上定义两个运算,称为加法+,和乘法两个二元运算,且满足: (1)(G,+ )是交换群,(阿贝尔群) (2)(G,)是个半群 (3)乘法对加法适合分配律, 即a,b,cG,有a(b+c)=ab+ac, (a+b)c=ac+bc。 则称代数系统(G,+,)为环 即环有两个代数运算,对乘法存在结合律;对加法存在结合律、交换律、单位元、每个元素有逆元;另乘法对加法而言成立左右分配律。,例如,例1:整数集合Z,对于数的加法和乘 法是个环,称为整数环。(Z,+,) 例2:实域上的n阶矩阵的全体组成的集合Mn(R),在矩阵的加法和乘法下构成一个环,称为n阶方正环。(Mn(R
2、),+,) 例3:仅有数字0构成的集合0,对数的加法和乘法,构成一个环(0,+,),称为零环。,例4: 例 n=6来举例 Zn=0, 1, 2,3,4,5 则Zn在此加法和乘法下是一个环,称为剩余类环。,例如,环的基本性质:,(1)加法有结合律; (2)加法中有交换律a,bG,a+b=b+a; (3)加法满足消去律,若a+b=a+c则b=c (4)加法的单位为0,是乘法的零元0,称为环的零元; (5)加法的逆元在环中称为负元;aG存在负元-aG,a+(-a)=0,通常把a+(-b)记作a-b,称为减法。 如果a对乘法存在逆元,称为a的逆元,记为a-1;,环的基本性质(续),(6)因加法有交换律
3、,有加法的指数律,对任意整m,n a(m+n)=am+an n(a+b)=na+nb 因乘法而言是半群(G,) (7) 乘法有结合律 (8)乘法对加法有分配律 (9) a0=0,0a=0.因a0=a(0+0)=a0+a0 用消去律得a0=0 (10)(-a)b=-ab,a(-b)=-ab 因ab+a(-b)=a(b+(-b)=a0=0 a(-b)是ab的负元 a(-b)=-ab,环的基本性质(续),(11)(-a)(-b)=ab 因a(-b)+(-a)(-b)=(a+(-a)(-b)=0(-b)=0 a(-b)的负元是(-a)(-b),又因 a(-b)=-ab a(-b)的负元是-(-ab)=
4、ab,负元唯一, (-a)(-b)=ab, (12) 乘法对减法成立分配律 a(b-c)=ab-ac,(b-c)a=ba-ca,因为 a(b-c)=a(b+(-c)=ab+a(-c)=ab-ac (13) 分配律推广到为 a(b1+b2+-bn)=ab1+ab2+abn,左右零因子,设(G,+,)是环,设a,bG,如果a0,b0,但ab=0,则a是环G中的左零因子,b是环G中的右零因子,如果一个元素a G,既是左零因子又是右零因子,则称它是一个零因子,如果G中没有零因子,称此环为没有零因子的环。,在n阶矩阵中的零因子,M2 (R)中 A0,B0, A是左零因子,B是右零因子,可以证明,A、B均是零因子,因此M2(R) 是含零因子的环。,在 中的零因子,364=12 mod 6=0 ,3和4是零因子。,整环,定义4:设(G,+,)是环,且满足 (1)乘法有交换律;(交换环) (2)G-0中对乘法存在单元1,即1G,有 1a=a, a1=a;(含幺环) (3)G中没有零因子,即a,bG,a0,b0,则ab0,则称环(G,+,)为整环。,例:整数环(G,+,)是整环,整环中满足消去律,即a,b,cG,如a0,ab=ac,则b=c,域,设(S,+,)是代数系数,如满足 (1)(S,+)是交换律; (2)(S-
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 技术创新在环保领域应用探讨
- 2026四川宜宾市屏山县水利工程管理总站第二次招聘见习人员1人备考题库完整参考答案详解
- 2026河南濮阳华龙区人民医院专业技术人才招聘14人备考题库含答案详解(满分必刷)
- 2026福建厦门工学院全球教师招聘备考题库及答案详解(名校卷)
- 2026恒丰银行济南分行社会招聘36人备考题库及答案详解(夺冠系列)
- 2026中国重汽集团泰安五岳专用汽车有限公司招聘12人备考题库附答案详解(满分必刷)
- 2026安徽亳州蒙城县思源学校(原蒙城七中)教师招聘10人备考题库含答案详解ab卷
- 2026浙江宁波惠风体育发展有限公司招聘编外人员1人备考题库含答案详解(综合卷)
- 2026第十四届贵州人才博览会贵州医科大学附属口腔医院引进高层次人才5人备考题库及参考答案详解
- 2026江苏徐州市新盛集团下属城商集团招聘12人备考题库及答案详解(名校卷)
- 2026年公立医院检验科招聘试题(附答案)
- 2026年自然资源统一确权登记知识测试题
- 2026年二级注册计量师(计量法律法规及综合知识)考试试题及答案
- 2026广东警官学院招聘事业单位人员5人备考题库及答案详解【夺冠】
- 公司业务首单奖励制度
- 房产巡检监督制度
- 2026年中考数学模拟试卷及答案解析(共四套)
- 2025年法医临床考试题库及答案
- 钢结构施工技术指导手册
- 数据清洗课件-第6章-ETL数据清洗与转换
- 川教版五年级英语下册全册课件【完整版】
评论
0/150
提交评论