高校实验室管理系统【行业调研】_第1页
高校实验室管理系统【行业调研】_第2页
高校实验室管理系统【行业调研】_第3页
高校实验室管理系统【行业调研】_第4页
高校实验室管理系统【行业调研】_第5页
免费预览已结束,剩余11页可下载查看

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

1、高校实验室管理系统使用说明,1,发现技巧,一、高校实验室管理系统使用说明,(一)安装: 中国教育统计网 高等学校实验室信息统计 官方管理软件免费下载下载高校实验室管理系统 安装(驱动器名称即可以改变,但子目录名不能改,必须是“xmrygl.win”),同时下载学校钥匙盘以激活系统(钥匙盘选择山东10435),2,发现技巧,(二)系统操作流程: 确认系统参数(4-A)初始化数据库(4-B) 输入或修改单位库(1-D)单位库查错输入或修改实验名称库(1-A-E)实验名称库查错输入实验项目库(1-A-A)输入实验人员库(1-A-B)实验项目和实验人员数据修改(1-B) 实验项目库查错(1-D-A),

2、3,发现技巧,(二)系统操作流程: 实验人员库查错(1-D-B) 输入实验室基本情况库(1-1)输入实验室经费情况库(1-2)实验序号、名称、材料消耗费、循环次数调整(1-C-B)课程编号及名称调整(1-C-C)数据整理(1-E) 各种输出(5-B),4,发现技巧,注意: 1、数据输入时,可以把管理系统中的数据库转换为Excel模式,填好后再进行数据安装,具体操作为:随机条件组合查询统计(2-C)选择需要填写的数据库名称浏览数据转换传送至Excel信息填写另存为.dbsf4格式数据安装(4-D) 查错修改 2、实验设备及材料库(1-A-C)不用输入 3、数据要经常进行备份,5,发现技巧,(三)

3、各数据项说明: 详见中国教育统计网 高等学校实验室信息统计 官方管理软件免费下载 高校实验室管理系统说明书(第6页),几点说明: 1、实验序号(编号):具有唯一性,根据单位编号编排。共可设13位,我校用8位,前2位使用单位编号,后6位自然排序。例如假设理学院编码为01,理学院的第12个实验项目,其编号应为01000012 2、课程编号:具有唯一性,可使用课程代码,6,发现技巧,(三)数据项说明: 3、实验要求:有必修、选修、其他(如科研测试、生产服务等)。 4、循环次数:某项目一学年循环开出的次数 5、实验类别:基础、专业基础、专业、其它等。同一个实验项目,同时为几种类别的人员开设,要分别填写

4、,但实验序号和实验名称要相同。,7,发现技巧,(三)数据项说明: 6、材料消耗费:每组所消耗材料的费用。 7、专业分类号、专业名称参考高校实验室西系统计代码集:详见中国教育统计网 高等学校实验室信息统计 高等学校实验室信息统计代码集 8、单位编号:各单位编号如下:,8,发现技巧,9,发现技巧,10,发现技巧,11,发现技巧,12,发现技巧,(三)数据项说明:,9、人员编号:具唯一性,使用固定资产管理系统人员编号。 10、实验人员所属学科、专业:最高学历学习专业所属学科。 11、专家类别:可复选。 12、论文级别和著作级别:超过一种级别时, 只填主要的一种。 13、人员类别:专任实验人员是指编制

5、和岗位均在实验室的工作人员。,13,发现技巧,二、实验室信息统计说明,(一)实验室信息统计概况 根据山东省教育厅关于高等学校实验室信息统计数据报送有关问题的通知 ,今年要上报九个基础报表(基表),二个综合报表(综表),分别为: 1. 教学科研仪器设备表(基表一) 2. 教学科研仪器设备增减变动情况表(基表二) 3. 贵重仪器设备表(基表三) 4. 教学实验项目表(基表四),14,发现技巧,5. 专任实验室人员表(基表五) 6. 实验室基本情况表(基表六) 7. 实验室经费情况表(基表七) 8. 高等学校实验室综合信息表(一)(综表一) 9. 高等学校实验室综合信息表(二)(综表二) 各表格式及说明在进入中国教育统计网 后,点击高等学校实验室信息统计即可看到。,15,发现技巧,(二)统计要求,1、统计内容:基表四、五、六 2、统计时间界限:2006-2007学年(2006年9月1日至2007年8月31日) 3、提

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论