委托租赁管理合同书_第1页
委托租赁管理合同书_第2页
委托租赁管理合同书_第3页
委托租赁管理合同书_第4页
委托租赁管理合同书_第5页
已阅读5页,还剩17页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

1、精选委托租赁管理合同书 合同编号: 甲方(委托人): 住址(或企业住所): 法定代表人: 身份证号码或营业执照注册号: 委托代理人: 联系电话: 通讯地址: 乙方(受托人):住所:法定代表人: 营业执照注册号:委托代理人: 联系电话: 鉴于:甲方系 商铺的购买者,乙方系专业从事商业地产运营管理的公司;甲方委托乙方统一租赁运营管理甲方购买的商铺,乙方同意接受甲方的上述委托,经双方友好协商,签订如下协议,共同遵照执行。第一条 委托租赁管理标的物1、甲方于200 年 月 日签约购买位于 座 层 号的商铺,建筑面积为 平方米,总房款为 元人民币,甲方同意将其购买的上述商铺委托乙方进行统一租赁运营管理。

2、2、乙方应秉承诚实、信用的理念,尽谨慎、勤勉之责任,专业、专心、积极、努力地完成受托事项,促进甲方购买的前述商铺租金上涨和物业升值。第二条 委托管理期限1、本合同约定的初始委托租赁管理期限为五年,从 正式开业之后,两个月免租经营期满之日起开始向后推算,满五年为一个委托租赁管理期。2、乙方有权在初始委托租赁管理期限届满时,按本合同约定的条件单方面行使续约权,每次续约最长期限可为五年,可连续续约三次,每个续约期应从初始委托租赁管理期(或前一续约周期)终止日的下一日开始计算,甲方对此不持异议。3、续约的程序为乙方应在本合同的初始委托租赁管理期限或任何续约期届满前至少三个月,以书面形式通知甲方是否行使

3、续约选择权。如乙方选择续约,视为双方同意延续本合同的约定条款,而无需签订新的委托租赁管理合同书;如乙方不选择续约,本合同在初始委托租赁管理期限届满或任一续约期届满时自动终止。第三条、商铺的交付、开业及优惠条款1、根据甲方与开发商 签订商品房买卖合同的约定,交房时间为2008年12月20日,因此甲方正式向乙方交付房产的时间为2008年12月20日,但甲方同意在房产正式交付之前,乙方可与开发商协商并组织商户提前进场装修,为市场正式开业作充分的准备,尽量提前正式开业。2、根据商业惯例,商铺交付后,承租人享有免租装修期,装修期不计收租金;免租装修期届满之日为市场正式开业时间,即开业时间不迟于2009年

4、元月1日;如果甲方延期向乙方交付商铺,开业时间可相应顺延,但乙方应尽量控制和缩短商户的装修期,组织商户提前开业,甲方对此不持异议。3、为培育市场,吸引商户,营造商业氛围,甲方同意在市场正式开业之日起两个月内给予承租人(商户)免除租金的优惠政策,免租经营期内承租人无需支付租金,甲方对此不持异议。第四条 委托租赁的基本租金、增值租金和服务费1、委托租赁的基本租金是甲方委托乙方对外招租的底限租金,基本租金全部由甲方享有。初始委托租赁管理期第一年度的基本租金为每平方米建筑面积每月 元;第二年度的基本租金为每平方米建筑面积每月 元;自第三年度开始至委托租赁管理期限届满(包括续租期)的基本租金为每平方米建

5、筑面积每月 元。2、委托租赁的增值租金是乙方尽谨慎、勤勉、专业之责任,有效实施市场统一招商、推广、经营管理后实现的实际租金超过双方约定该年度基本租金的上涨租金【实际收取商户每平方米建筑面积每月的租金该年度每平方米建筑面积每月的基本租金】,增值租金由甲方和乙方共同享有,按本合同第四条第4款约定的办法进行分配。3、委托租赁管理服务费是乙方努力完成受托事项,实现甲方之前述商铺租金上涨目标后,甲方按增值租金的一定比例向乙方支付的运营管理费用和报酬,当增值租金0时,服务费按本合同第四条第4款的约定计提,当增值租金0时,甲方不向乙方支付任何服务费,乙方因统一租赁管理所产生的费用及所有损失均由乙方自己承担。

6、4、增值租金具体按以下方式进行分配:经乙方对市场整体策划、推广及运营管理,使甲方商铺对外出租且实际收取商户的每平方米建筑面积每月的租金,超过双方约定的该年度每平方米建筑面积每月的基本租金的:第一年度增值租金分配方式:A、当增值租金0元且 元时,增值租金的80%由甲方享有,20%作为服务费由乙方享有;B、当增值租金 元时,除A款继续执行之外,增值租金 元以上部分的70%由甲方享有,30%作为服务费由乙方享有。第二年度增值租金分配方式:A、当增值租金0元且 元时,增值租金的80%由甲方享有,20%作为服务费由乙方享有;B、当增值租金 元时,除A款继续执行之外,增值租金 元以上部分的70%由甲方享有

7、,30%作为服务费由乙方享有。第三年度开始合同期届满增值租金分配方式:A、当增值租金0元且 元时,增值租金的80%由甲方享有,20%作为服务费由乙方享有;B、当增值租金 元时,除A款继续执行之外,增值租金 元以上部分的70%由甲方享有,30%作为服务费由乙方享有。第五条 基本租金、增值租金和服务费的支付与年度结算1、起租日的约定。甲乙双方同意本合同所述委托租赁的起租日为 正式开业之后,两个月免租经营期满之日,具体见本合同第三条的规定,但乙方应尽力组织提前开业。如果因甲方未向开发商 付清购房款且未向乙方办理商铺交付手续的,甲方计租时间顺延,在此期间的所有租金收益归开发商享有。2、基本租金的支付。

8、在本合同约定的委托租赁期限内,乙方应按月向甲方支付其委托租赁房产的基本租金,计算方法为该年度每平方米建筑面积每月基本租金甲方购买商铺的建筑面积 平方米;具体标准为第一年度 元人民币/月,第二年度 元人民币/月,自第三年度开始为 元人民币/月;支付时间为每月的29号或之后三个工作日内支付。3、租金的年度结算与支付。从起租日开始满12个月为一个委托租赁年度,年度期满之日起一个月内,乙方应根据本合同第三条的规定进行租金的年度结算和增值租金的分配,依据结算结果在下一委托租赁年度第二个月租金支付日之前将甲方应分得的增值租金支付给甲方,同时乙方按约计提应获得的服务费。4、甲方指定的收款帐号为:户名: ;开

9、户行: ;帐号: ;乙方以转帐方式直接将月度和年度委托租赁租金支付至甲方如上帐号。甲方如更改帐号,需提前15天书面通知乙方,否则造成损失由甲方承担。第六条 税费甲、乙双方同意按照国家税收法律、法规的相关规定,各自按其所取得的收益(租金收益和服务费),分别缴纳相应的税费,国家税务机关要求乙方代扣代缴的,乙方依法办理,甲方对此不持异议。第七条 委托租赁管理的范围与方式1、委托租赁管理的范围包括市场定位与业态规划、招商招租与市场推广及管理、整合商户营销与强化消费信用等,在上述范围和本合同约定的委托期间内,乙方有权根据市场状况动态选择经营策略,包括自主进行定位和业态调整、优化卖场人流动线,自主确定租金

10、调整政策、商户选择、商铺组合出租,自主开展整合商户营销、强化消费信用管理等,甲方对此不得干涉。2、甲方委托乙方统一租赁经营管理的商铺为期房,该商铺交付前,乙方已按开发商的委托对外招商招租的,甲方对此不持异议。3、本合同有效期间,甲方同意乙方有权直接以乙方的名义对外签订前述商铺的租赁合同,直接管理市场并向承租户收取租金和租赁期间的其它相关费用;有权为公共利益或市场所有业主或商户的整体利益而制定管理制度,并协调处理市场经营中的问题;有权对违约的承租商户采取一切可行的措施(包括可直接以乙方自己的名义提起诉讼)来保障其合法的权益,甲方应配合乙方签署授权文件等有关事项。4、为促进租金和物业价值快速上涨,

11、乙方坚持开展持续系统的营销推广,并承诺承担第一个租赁年度市场的营销费用,从第二个租赁年度起至本合同有效期内及续约期内,乙方可采取按商户销售额提成或面积分摊等方式向商户收取营销费,专用于市场营销推广,甲方对此不持异议。5、乙方与开发商签订了前期物业服务协议,并承诺承担第一个租赁年度的物业管理费。从第二个租赁年度起,由乙方根据第一年度实际运营维护的成本费用进行审计后,确定物业管理费收费标准另行向承租商户或自营业主收取物业管理费,专用于市场物业管理及维护,甲方对此不持异议。甲方同意乙方对本物业的楼顶天台所有广告位等公共部位及设施进行占有使用、经营及管理,所获得的收益归乙方,主要用于公共物业维护支出。

12、上述乙方向承租商户收取的物业管理费以及乙方利用本物业的楼顶天台及所有广告位等公共部位及设施所获得的收益不计入租金核算,甲方对此不持异议。第八条 甲方的权利和义务1、甲方有权查阅乙方与实际承租人之间签订的商铺租赁合同(仅限于查阅甲方自己购买之商铺)。2、甲方对所购买商铺的专有部分享有所有权,可以依法自由转让、赠与、遗赠、抵押或以其他方式处置其所持物业,但必须受业主临时公约的限制,并不得损害其他业主和商户的合法权益。3、甲方有权按物业管理条例及业主临时公约的规定,参加业主大会,行使业主的相关权利并承担相应义务。4、甲方应积极配合乙方完成受托事项,签署授权委托书,以及在取得物业相关的权证及法律文件之

13、日起七日内向乙方提供复印件。5、甲方有权按本合同约定的方式获得委托租赁的租金收益,并开具收款收据,且应依法缴纳相应的税费。6、甲方必须服从市场统一管理的所有制度,不得单方要求提高租金或指令特定商户进场租赁经营。7、本委托合同有效期间,乙方对外招商招租与承租人签订的商铺租赁合同,对甲方具有法律约束力。8、发生本合同约定的情况导致本合同解除或终止的,甲方也必须认可并继续履行乙方已和承租人签订的租赁合同,但乙方与商户签订租赁合同的期限应不超过本合同约定的委托期限。9、因承租人退租或出现更换承租人之情形的,可能会导致商铺暂时的空置或同区位租金收益不一致,甲方对此不持异议。10、本合同约定的其它权利义务

14、。第九条 乙方的权利和义务1、 乙方有权按本合同之约定,依法履行委托租赁管理权利并承担义务。 2、乙方应定期向甲方通报市场管理情况,包括定位和业态调整、租金状况、经营动态等。3、本合同约定的其它权利义务。4、乙方有权根据承租商户的需求,将甲方和其他业主的多个商铺打通合并成一个大卖场出租,甲方对此不持异议。甲乙双方按“打通合并后”每平方米实际租金的单价与甲方所购物业的建筑面积进行核算租金收益部分。第十条 违约条款1、甲方违反本合同任一条款的,甲方同意按其上一年度月平均租金收益12个月的标准向乙方支付违约金,违约金不足以赔偿损失的,甲方还应赔偿乙方实际损失。2、由于本市场为新建市场,市场繁荣需要乙

15、方在初期投入大量的人力资源和资金(比如乙方承担了第一年市场营销推广费用及公共物业管理维护费用),并在一个稳定时期内全面贯彻执行其经营管理理念,后期方可获得经济效益。甲方知悉并认可乙方的统一经营管理理念,清楚乙方的预期收益,因此本合同约定的委托期限内,甲方不得单方要求解除合同。如因甲方任何原因而导致本合同解除的,甲方应赔偿乙方因此所遭受的一切损失,该损失包括:A、乙方为实现本合同之目的而实际投入的全部招商推广费用、营运管理成本及物业维护成本等费用;B、合同有效期内乙方可获得的预期利益损失。该预期利益损失应包括乙方在委托管理期内可从出租甲方商铺的租金中获得的预计回报,其分配比例应与本合同的约定一致

16、。3、乙方未按时向甲方支付委托租赁租金收益,应按日万分之贰点一的标准向甲方支付逾期付款违约金。如逾期六个月乙方仍未履行的,甲方有权单方要求解除本合同。乙方通知甲方领取收益,而甲方未按时领取的,乙方不承担责任。第十一条 不可抗力由于地震、自然灾害或其他不能预见、不可避免的事件等不可抗力之原因,导致本合同不能正常履行,或造成双方损失的,双方互不承担责任。第十二条 争议的解决甲、乙双方已对本合同的所有条款经过充分磋商,并不持任何异议。甲、乙双方因本合同产生的争议应通过协商解决。协商不成,任何一方须提请物业所在地人民法院诉讼解决,且适用中华人民共和国法律。第十三条 其它1、本合同自甲、乙双方或双方授权

17、的代表签字或盖章之日起立即生效。2、本合同一式叁份,甲、乙双方各执一份,另送律师事务所备档一份。3、本合同约定的通知或送达方式可采用邮寄、登报公告方式均为合法有效。甲方变更通讯地址应书面通知乙方,否则按本合同约定之通讯地址送达即为有效。4、本合同未尽事宜,双方可另行协商签订补充协议,补充协议与本合同具有同等的法律效力。甲方: 乙方:代表人: 代表人: 200 年 月 日授 权 委 托 书委托人: 受托人:武汉 商业管理有限公司 委托人系 场G座 层 号商铺的业主,委托人授权武汉 管理有限公司有权直接以乙方自己的名义对外出(转)租甲方所有之商铺,签署商铺租赁合同,并收取租金。本授权委托书自签定之

18、日起五年内有效。委托人:二00 年 月 日 下面内容为赠送的工作总结范文,不需要的朋友下载后可以编辑删除!工作总结怎么写:医院个人工作总结范文一年的时间很快过去了,在一年里,我在院领导、科室领导及同事们的关心与帮助下圆满的完成了各项工作,在思想觉悟方面有了更进一步的提高,本年度的工作总结主要有以下几项:1、工作质量成绩、效益和贡献。在开展工作之前做好个人工作计划,有主次的先后及时的完成各项工作,达到预期的效果,保质保量的完成工作,工作效率高,同时在工作中学习了很多东西,也锻炼了自己,经过不懈的努力,使工作水平有了长足的进步,开创了工作的新局面,为医院及部门工作做出了应有的贡献。2、思想政治表现

19、、品德素质修养及职业道德。能够认真贯彻党的基本路线方针政策,认真学习马列主义、毛泽东思想、医学教,育网邓小平理论和“三个代表”的重要思想。坚持“以病人中心”的临床服务理念,发扬救死扶伤的革命人道主义精神,立足本职岗位,踏踏实实做好医疗服务工作。向各位局领导以及全体教职工进行述职,请予批评指正。一、工作目标完成情况我校一年来,秉承“质量是生命,师德是灵魂,公平是民心,安全是保障”的教育理念,以全面提升教育教学质量为核心,以标准化学校建设为突破口,以“让教育接地气,创建新学校”为学校发展目标,团结一心,攻坚克难,大打翻身仗,学校办学条件和办学效益实现了“质”的飞越。在全体教职工的努力下,我们基本完

20、成了XX年目标管理责任状中的德育管理、教学管理、两基、师训、标准化学校建设、特色学校建设、艺体卫、财务管理、捐资助学、组织工作、信访监督、工会及团队、行风建设、安全、政务等xx项工作任务。3、专业知识、工作能力和具体工作。能严格遵守医院的各项规章制度,刻苦严谨,视病人为上帝,始终把他们的利益放在第一位。能及时准确的完成病历、病程录的书写,对一些常见疾病能独立诊断、治疗。较好的完成了自己的本职工作。遇到问题能在查阅相关书籍仍不能解决的情况下,虚心的向上级医生请教,自觉的做到感性认识和理性认识相结合,从而提高了自己发现问题、分析问题、解决问题的能力。二、主要亮点1、确定和生成了“让教育接地气,创建

21、新学校”的学校发展目标。让教育接“地气”,创建“新”学校,是指教育必须遵循规律,脚踏实地,摒弃功利思想,拆掉空中楼阁,不折腾。努力让学校教育贴着“地面”,接受地中之气。更多的关注学校教育与师生愿望、诉求、发展的最佳契合点,使教育根植于中华民族优秀文化的丰润土壤,根植于新中国教育的优秀经验,根植于中国的国情,根植于与时俱进的中国特色社会主义,使全体师生在学校教育中真正快乐成长、幸福成长、茁壮成长,创建一个全“新”的学校。2、在标准化学校建设工作中,全校上下戮力同心,攻坚克难,目前,已经顺利通过省级验收,并被评为市级先进,推荐省级先进。我们正在积极准备,迎接近期到来的省教育督导室的复检。在九月二十

22、一日是的检查验收中,验收组的袁主任用感动、惊奇来形容他的心情,给予我校有内涵、有特色、有发展的高度评价,当场决定推荐我校为省级先进学校。3、德育工作我们重点抓住“诵弟子规 孝行天下”德育主题教育活动,开展“孝道”教育,传递“正能量”。“一周一行”已经成为我校的一个传统,一大特色。学生为父母长辈洗脚洗头、端茶倒水,做家务等,使孩子们从小就懂得感恩,并带动父母及全社会孝敬自己的父母长辈,促进社会风气的好转,学校收到家长反馈信息四百余件。我们编写了诵弟子规 做小孝星校本教材,已经投入使用。学校自编了“孝亲操”,得到市督导室领导的首肯。(述职报告)我们把感恩教育延伸到了校外,全校师生长期照顾无儿无女的

23、抗美援朝老军人卢爷卢、卢奶奶,定期看望,送去生活用品,全体男教师为其捆玉米秸秆等,老人给学校送来了锦旗。主题读书活动成果显著,我校吴彥川同学被选为我县唯一一名优秀学生进京领奖。学校设立朵朵爱心基金,全体师生每年募捐一次,用于救助校内外的弱势群体。4、努力构建以培养学生自学能力为主的“构建自主学习的高效课堂”教改活动,一年来,举行了上下学期各两个月的教改展示课活动,天天展示,天天评课,使我们的教改取得了可喜欢的成果。曹红军的快乐课堂、王玉荣的自信课堂、周杰的高效课堂、宋永亮的激情课堂已经形成了鲜明教学风格。教学管理上,我们强化“规范”这一主旨,越是常规的工作,我们越是强制规范。学校实行查课制度,

24、一年来,仅我参与的查课就进行了五次。4、工作态度和勤奋敬业方面。热爱自己的本职工作,能够正确认真的对待每一项工作,工作投入,热心为大家服务,认真遵守劳动纪律,保证按时出勤,出勤率高,全年没有请假现象,有效利用工作时间,坚守岗位,需要加班完成工作按时加班加点,保证工作能按时完成。总结一年的工作,尽管有了一定的进步和成绩,但在一些方面还存在着不足。比如有创造性的工作思路还不是很多,个别工作做的还不够完善,这有待于在今后的工作中加以改进。在新的一年里,我将认真学习各项政策规章制度,努力使思想觉悟和工作效率全面进入一个新水平,为医院的发展做出更大的贡献。医生的天职就是治病,这些基本工作我这么多年来一直

25、在进步,虽然质变还是没有发生,不过相信量变积累到一定程度,我就会迎来自己的质变和升华。我在不断的提升我的思想素质和工作能力,我相信只要我做到了这一切,我就会迎来一个美好的未来!下面内容为赠送的工作总结范文,不需要的朋友下载后可以编辑删除!工作总结怎么写:医院个人工作总结范文一年的时间很快过去了,在一年里,我在院领导、科室领导及同事们的关心与帮助下圆满的完成了各项工作,在思想觉悟方面有了更进一步的提高,本年度的工作总结主要有以下几项:1、工作质量成绩、效益和贡献。在开展工作之前做好个人工作计划,有主次的先后及时的完成各项工作,达到预期的效果,保质保量的完成工作,工作效率高,同时在工作中学习了很多

26、东西,也锻炼了自己,经过不懈的努力,使工作水平有了长足的进步,开创了工作的新局面,为医院及部门工作做出了应有的贡献。2、思想政治表现、品德素质修养及职业道德。能够认真贯彻党的基本路线方针政策,认真学习马列主义、毛泽东思想、医学教,育网邓小平理论和“三个代表”的重要思想。坚持“以病人中心”的临床服务理念,发扬救死扶伤的革命人道主义精神,立足本职岗位,踏踏实实做好医疗服务工作。向各位局领导以及全体教职工进行述职,请予批评指正。一、工作目标完成情况我校一年来,秉承“质量是生命,师德是灵魂,公平是民心,安全是保障”的教育理念,以全面提升教育教学质量为核心,以标准化学校建设为突破口,以“让教育接地气,创

27、建新学校”为学校发展目标,团结一心,攻坚克难,大打翻身仗,学校办学条件和办学效益实现了“质”的飞越。在全体教职工的努力下,我们基本完成了XX年目标管理责任状中的德育管理、教学管理、两基、师训、标准化学校建设、特色学校建设、艺体卫、财务管理、捐资助学、组织工作、信访监督、工会及团队、行风建设、安全、政务等xx项工作任务。3、专业知识、工作能力和具体工作。能严格遵守医院的各项规章制度,刻苦严谨,视病人为上帝,始终把他们的利益放在第一位。能及时准确的完成病历、病程录的书写,对一些常见疾病能独立诊断、治疗。较好的完成了自己的本职工作。遇到问题能在查阅相关书籍仍不能解决的情况下,虚心的向上级医生请教,自

28、觉的做到感性认识和理性认识相结合,从而提高了自己发现问题、分析问题、解决问题的能力。二、主要亮点1、确定和生成了“让教育接地气,创建新学校”的学校发展目标。让教育接“地气”,创建“新”学校,是指教育必须遵循规律,脚踏实地,摒弃功利思想,拆掉空中楼阁,不折腾。努力让学校教育贴着“地面”,接受地中之气。更多的关注学校教育与师生愿望、诉求、发展的最佳契合点,使教育根植于中华民族优秀文化的丰润土壤,根植于新中国教育的优秀经验,根植于中国的国情,根植于与时俱进的中国特色社会主义,使全体师生在学校教育中真正快乐成长、幸福成长、茁壮成长,创建一个全“新”的学校。2、在标准化学校建设工作中,全校上下戮力同心,攻坚克难,目前,已经顺利通过省级验收,并被评为市级先进,推荐省级先进。我们正在积极准备,迎接近期到来的省教育督导室的复检。在九月二十一日是的检查验收中,验收组的袁主任用感动、惊奇来形容他的心情,给予我校有内涵、有特色、有

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论