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文档简介
1、为“人母”,方知教儿难 弹指一挥间,我参加工作已经多年了,我除了担任教学工作之外,还担任了班主任工作。我觉得当好班主任就能当好一位值得尊敬的老师。老师这个职业,不仅仅是教书,更是育人,而更能反映育人效果的方法就是做一个让学生、家长尊敬的班主任。因此我执著于繁琐又不能失于细致的班主任工作。让我在实践中去摸索更好的方法,行之有效的去实施,使班级工作做得更好。我都一直担任低年级的班主任工作。在这期间,我都担当起“妈妈”这个角色。因为刚开始带就是低年级,他们都是刚从幼儿园毕业的孩子,对于他们的了解需要花很多的时间和心血。几年的班主任工作中,我更多的是关心学生的安全,关心学生的兴趣活动和快乐学习。现谈谈
2、本人在班主任工作上的体会。一、热爱学生,关心学生。记得一首歌的歌词是这样的“你快乐就是我快乐”,这一句话很好地用在我们老师身上,学生学习快乐,也就是我们老师的快乐,爱学生,让学生快乐地学习是我们每一位老师的首要任务。因此,要懂得教学就必须要先懂得关心学生,关心学生在任何时间、任何地方都可以做到,当学生生病时,我们老师多问两句、课余时间时,来跟学生聊天,逗一逗学生,学生娱乐时,我们参与到其中等等。二、学会利用课前准备的一点点时间。从上学期,学校里提出了好好利用课前的一点点时间。其实听了老师们的分析后,我很认同这样的做法。虽然,一点点的时间不能做到什么大事情,但小事情总可以做到一点点。因此,从一开
3、学我就要求学生利用课前的时间进行朗读课文、读生字、做计算题等等。让班干部监督着。虽然到了上课,总有一些慢吞吞的学生还没有准备好,还没有做完题目,但大部分的学生能做到,这已经是成功的一步,不要小看这一点点的时间,一节一节课积累起来就很多了,哪怕只是读了一篇课文的生字,这也给学生多了一次读的机会了。三、做好班干部的选拔,培养一批优秀的班干部。因为我担任的是低年级的班主任,做什么事情都要安排得很细致,很全面。因此,在干部选拔里我把学生分成了很多种类,扩大班干部的覆盖面,我选拔了五位班长,星期一到星期五,每天一个班长,由班长负责当天的卫生、纪律等多方面的工作,真正地让学生做好“小老师”这个角色,并制定
4、了责任制。当天班级里出现了什么情况,如卫生差、纪律不好,首先,我会先找班长来说,由班长自己说一说自己的不足,然后再进行全班讲解,力求做到责任到位,工作到位,除此之外,我还选拔了8个检查组长,对本组组员每天的仪表进行检查,选拔了8个组长,专门收发本子、收发作业的,一旦出现了本子收不齐等,同样的我也会先批评组长,让他们更清楚地知道自己的工作是如何去做好的,这样一来,学生经过一段时间的训练,能力大大提高了,学生的自制力、行为习惯等也得到了提高。同样的,要培养一批优秀的班干部,有时候,老师在学生面前要偷懒一下,要敢于让学生去做事,特别是班干部,以前我总以为一、二年级的学生年龄太少了,什么都不会做,但事
5、实却刚好想反,其实学生的模仿能力很强,只要我们老师能走出第一步,让学生去做,只要教会学生一次,学生就会懂得的。四、带领学生进行自我总结。每周的星期二和星期五都是属于我和孩子们的分享、总结时间。我很喜欢这两个时间,因为这是我和孩子进行反思的时间,我会反思自己的教育教学行为,也会让孩子反思自己的行为 。刚开始,孩子不愿意说,但我带了头,先说自己做得不对的地方,然后孩子就慢慢地打开心扉,说出自己错误的地方,并保证如何改正,然后全班同学都会把这些话记下来,并进行监督提醒。这样长时间的实践,孩子们辨别是非的能力强了,矛盾减少了,学习快乐了。我还注重班干部的管理能力,让他们做起监督小组成员,并总结班级里不
6、好的地方,更好地帮助自己管理班级。五、把自己当成妈妈这个角色,不要嫌自己啰嗦。我觉得作为一个班主任不要觉得自己啰嗦,特别是低年级的班主任,同一件事,你要不断地去说,不断地提醒,学生才会记得。对于学生做得好的地方要及时的表扬,不厌其烦地表扬,对于学生做得不好的地方,要及时地指出批评,并且要不断地去说,这样,学生才能及时地改正,正所谓先入为主,什么事情,我们都要第一次纠正学生。六、良好的班风是学生学习的保证。每接手一个新班,我都要先培养一批班干部,作为老师的小助手在班内确实起到领头雁的作用,同时对班内每位同学的学习、作业、纪律等情况设立表扬信,看谁的表扬信最多,就对谁进行及时奖励,学校里设置了英语超市,我也在自己班里了设置了语文、数学超市,让学生用他们的表扬信来换取奖品。这不但提高了学生的学习热情,还为教学工作奠定了良好的基础,收到了意想不到的效果。在班主任工作中,有苦有累,有笑有甜,做了这份工作你才知道自己肩上所担负的重任。我从中体会到了教育的快乐,与学生真诚相处的快乐。在快乐中我找到了自我,也从中悟出了很多。用一句我与学生们常说的话“师生之间就要互相尊重,互相理解,互相关爱。”这句
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