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人力资源管理论文-浅析我国西部人力资源开发问题的反思与出路.doc

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人力资源管理论文-浅析我国西部人力资源开发问题的反思与出路.doc

人力资源管理论文浅析我国西部人力资源开发问题的反思与出路摘要人力资源是进行社会生产最基本最重要的资源。在知识经济时代,人力资源在经济增长中越来越起到决定性的作用。我国西部人力资源丰富,但人力资源开发面临着的问题,严重制约了西部的发展,延缓了西部经济的发展。如何开发人力资源,提高我国西部地区的经济发展水平本文笔者就我国西部地区人力资源开发存在的问题出发,在问题中思考,寻找出路,提出了一些自己的看法。笔者认为政府应该从教育和卫生方面正确引导人民进入经济开发主战场,打赢西部开发这一仗。关键字人力资源西部地区反思出路ABSHACTHUMANRESOURCESARETHEMOSTESSENTIALANDIMPORTANTONESTOENGAGEINSOCIALPRODUCTIONANDTHEYPLAYMOREDECISIVEROLEINECONOMICGROWTHINKNOWLEDGEECONOMYAGETHEREARERICHHUMANRESOURCESINRURALAREAINWESTCHINA,BUTTHEQUALITYOFHUMANRESOURCESISLOWANDTHECAPITALOFMANPOWERISFEW,WHICHSERIOUSLYRESTRICTSTHEDEVELOPMENTOFAGRICULTUREANDPOSTPONESTHEPROCESSOFTHEAGRICULTURALMODERNIZATIONINWESTCHINAHOWTODEVELOPHUMANRESOURCEANDIMPROVETHEECONOMICDEVELOPMENTLEVELINTHEWESTCHINATHISPAPERHASPUTFORWARDSOMEOWNVIEWSACCORDINGTOTHEQUESTIONOFTHEHUMANRESOURCESINTHEWESTREGIONSTHEGOVERNMENTSHOULDLEADTHEPEOPLETOENTERTHEMAINBATTLEFIELDOFECONOMICDEVELOPMENTFROMTHEEDUCATIONANDHYGIENECORRECTLY,WINTHISBATTLEOFDEVELOPMENTOFWESTERNREGIONSKEYWORDSHUMANRESOURCEWESTERNREGIONOFCHINAINTROSPE

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