xx年上半年工作总结_1.docx

XX 年上半年工作总结 导语：上半年过去了，怎样写一份工作总结呢？以下 是小编整理的 XX 年上半年工作总结范文，欢迎阅读参考。 1.工会办公室 XX 年上半年工作小结 今年以来，我局工 会以“三个代表”重要思想为指导，认真学习贯彻党的十 八大精神和中国工会十四大精神，在电业局工会的领导下， 在局党委的关心和支持下，与时俱进，锐意创新，认真履 行工会组织的基本职能，按照创建“一强三优”现网代公 司的总体要求，继续狠抓“三个维护” ，即维护职工的政治 民主，经济生活和精神文化三个方面的合法权益，进一步 推进“三项工程” ，即以厂务公开为主要内容的民主建设工 程，以职业德建设为主要内容的素质工程和以医保、休养 为重点的保障工程，坚持在改革、发展、参与、帮扶中维 护好职工的合法权益，加强工会自身建设，协助局党委认 真开展好党员先进性教育活动，为电力事业的改革与发展， 发挥了工会的积极作用。现将上半年工会工作总结如下： 一、不断学习，加强工会自身建设。 1、认真学习贯彻新工会法和中国工会十四大精神， 坚持依法治会，从思想上、组织上、工作上加强自身建设， 转变工作理念，树原创文秘网站：文秘知音立创新意识， 强化服务意识，多办实事好事，努力扩大工会组织在职工 中的影响力、感召力，用“三个代表”要求统揽工会工作。 2、按照“模范职工之家”的标准、条件开展工会工作， 认真做好合格模范职工之家验收的准备工作。 3、及时做好新会员的发展工作、接转工作，规范和加 强工会会员的会籍管理。严格财务纪律，加强工会经费管 理、使用。 二、积极推动厂务公开活动，坚持职代会制度，促进 全局职工参与管理的积极性 开展厂务公开，不是搞形式，走过场，我局工会积极 配合党、政班子通过职代会基本载体开展厂务公开工作， 形成了党委统一领导，党、政、工齐抓共管，职能部门各 负其责，工会、职代会组织实施，广大职工积极参与的领 导体制和工作机制。今年以来，我局工会继续建立健全民 主制度，制订了深化厂务公开工作的实施意见 ，重新调 整了厂务公开领导小组和监督小组，活跃民主生活，克服 机关的官僚主义作风，维护职工合法权益，真正做到了集 思广益，在积极推动厂务公开工作的开展同时，注意收集 职工群众的建议和意见，充分发挥沟通局领导和职工之间 的桥梁作用。通过召开职代会，认真审议行政工作报告， 统一了广大职工的思想，鼓舞了广大职工的干劲，落实了 全年的工作任务。就职工关心的多经体制改革、企业经营 管理秩序、重点项目资金使用等情况进行了厂务公开，广 泛接受职工的监督。 三、加强道德建设，开展好“职工素质工程” ，塑造电 力企业新形象 1、深化文明行业争创活动。在去年争创工作的基础上， 继续深化文明行业争创活动，加大文明职工、文明科室争 创评比工作的力度。以班组建设原创文秘网站：文秘知音 为载体，开展了建设“学习型班组” 、 “文明型班组” ，争创 “智能型班组” 、 “智能型职工”活动。上半年，我局三个 窗口单位继续保持县市级文明窗口称号，并继续做好争创 地市级文明窗口单位的工作。 2、加强职工队伍素质建设。继续深化“一日三德三做” 活动的开展，密切配合局党政班子抓好职工的社会公德、 职业道德和家庭美德建设，充分利用职工政治学习、宣传 橱窗、内部局域网等渠道，重点提高职工的思想政治素质 和业务水平。在职工中大力弘扬爱岗敬业、诚信质朴、求 真创新的民族精神，引导和动员广大职工规范自身行为， 在社会上树立良好的电力职工形象。 四、广泛开展文体活动，丰富职工的文化生活 工会组织职工以群众健身为宗旨，开展丰富多彩的文 体活动。今年以来我们组织职工开展了球类、棋类比赛;三 八妇女节组织女职工开展了联艺会和知识竞赛;配合局党委 组织了庆祝建党八十四周年的系列活动;并组织青年职工踊 跃报名参加市委、市政府组织的安全知识竞赛并取得优异 成绩。专门聘请老师指导排练文艺节目，参加上级组织的 各种文艺比赛。 通过开展丰富多彩的文体活动，活跃了企业文化娱乐 氛围，满足了职工的精神文化需求，增强了职工身心健康， 提高了广大职工做好工作的凝聚力。 五、其他工作： 今年以来，我局工会以“三个代表”重要思想为指导， 认真学习贯彻党的十六大精神和中国工会十四大精神，在 电业局工会的领导下，在局党委的关心和支持下，与时俱 进，锐意创新，认真履行工会组织的基本职能，按照创建 “一强三优”现网代公司的总体要求，继续狠抓“三个维 护” ，即维护职工的政治民主，经济生活和精神文化三个方 面的合法权益，进一步推进“三项工程” ，即以厂务公开为 主要内容的民主建设工程，以职业德建设为主要内容的素 质工程和以医保、休养为重点的保障工程，坚持在改革、 发展、参与、帮扶中维护好职工的合法权益，加强工会自 身建设，协助局党委认真开展好党员先进性教育。 年上半年预备党员个人工作小结 敬爱的党组织：加入 中国共产党是我从小一直的梦想，这个梦想源自于我的爷 爷，他是一名基层党员，从小的耳濡目染让我爱上了这个 伟大的政党，对这个神奇伟大的政党充满着好奇和热爱， 所以我从小励志要加入中国共产党，很荣幸，去年年底成 为了一名预备党员，转眼背着预备党员的身份已经走过即 将半年的时间，现将自己近半年来的工作学习情况做如下 汇报，接受组织的检验，希望能早日得到组织的认可，成 为一名正式的党员。 20XX 年是深入学习十八大精神的关键之年，作为一名 预备党员，我积极参加党课培训，认真学习十八大精神， 积极关注党的政策理论动向，牢牢把握党的思想理论的内 涵，切实做到常时常新。在学习上，现在作为是一名大四 的学生，大学本科的课程基本上都已经结束，经过基础知 识的培养，此时正是我们巩固学习本专业课程的好时机。 可能有些事情会影响我们的学习，但是也不能忘记我们还 有很多专业课的学习对于以后自己自身的发展会大有用处。 上了大四以来深刻体会到大学并不是高中所想的课本学习 重要性的减弱，相反还是会比较重要的。所以必须要学会 同时处理多种事情的能力。在学习的过程中，我注意到及 时的与其他同学交流，相互促进，共同进步。在接下来的 日子里，对学习任务必须要有更高的要求。要把学习的压 力转化为习的动力，迈向自己的目标。 时代在发展，对党员的要求就越来越严格，党的先进 性教育对党员的科学文化素质提出了新要求，作为一名共 产党预备党员，一定要开阔自己的视角，奋发进取，坚持 不懈的学习。工作上，作为班长认真履行职责管理好班级， 做好党建工作，同时关心着同学们的思想动态和学习状态。 我本着认真做好本职工作的原则，使自己在增加班级凝聚 力的活动中充分发挥自己的作用。我积极和同学们交流意 见和建议，宣传党的思想、理论，坚持正确的原则和立场， 对一些消极思想和不良情绪做坚决斗争;还经常鼓励思想上 进的同学积极向党组织靠拢。 自从成为一名预备党员以来，在生活学习方面就以一 名党员的标准来严格要求自己，在平常的所作所为所行中 时刻记住自己是一名预备党员。在平时的日常生活中，我 抱着一颗真诚的心与大家相处。为他人多考虑一点，切实 做到他想我想一起做到。遇到个人与同学利益发生冲突时， 首先考虑的还是他人利益。做到真正体现一名党员的作用， 切实体现全心全意为人民服务的宗旨。 半年的学习生活发现自己还存在许多不足，思想上政 治基础还不够牢固，存在懈怠的精神思想。做事的持久力 恒心还不够有待加强。这个半年来我着重对这些方面进行 了加强，虽然还不能达到了尽善尽美的程度，但还是取得 的力些许的进步，今后还有待加强，并进一步的改正自己 的不良习惯。在今后的学习、生活和工作中，我会愈加严 厉请求本人。时刻牢记自己是一名预备党员，严格的要求 自己时刻遵守党的章程，认真的履行党员义务。不断学习 理论知识的同时加强科学文化素质的培养。更加的向其他 党员虚心学习，向先进党员同志看齐。工作上学先进、找 差距;生活上艰辛朴素，节俭节约。艰难面前不推不靠，勇 挑重担;荣誉面前恬淡名利，甘于贡献。要有容人、容言、 容事的襟怀，宽庞大度。虚心向四周先进党员学习，争取 在各方面获得更大的进步。 这半年的时光已经成为了历史，这段“历史”应该是 一面镜子而不是一条绳子，镜子可以让我看到自己的作为， 看到以前的教训，提醒自己不要再犯同样的错误，而绳子 是一种纠缠，让过去的冤孽影响到现在和今后的思考与行 为。过撰写半年总结，就是照镜子、找问题、谋改进的过 程。恳请党组织继续检查和考验我，同时我热切地希冀着 准备期满，早日成为一名中国共产党正式党员! 3.物业公司 XX 年上半年工作小结 半年的工作已经结束。 在集团的关心支持下，在公司全体同仁的共同努力下，我 们实现了时间过半，任务过半的目标。公司上半年营业收 入 2207 万元，上交税金万元，上交利润万元， 现从以下几个方面对公司上半年的工作予以总结： 一、上半年工作业绩 (一)业务拓展情况 1、公众物业领域又添新项目 今年，我们在公众物业项目上又有一些新的进展。于 今年 6 月我们承接了上海国际网球中心的物业管理项目。 建成后的国际网球中心将在今年 11 月份承办国际顶级赛事 “大师杯”网球公开赛。目前项目管理处已经入驻现 场，并开始进行前期物业管理。 (二)管理目标完成情况 1.建立健全管理流程 完善公司组织架构，适时组建市场营销部 今年年初，公司确定了全新的组织架构。为了公司的 长远发展，为了增强公司业务拓展的能力，新增了市场营 销部。同时按照此组织架构，聘任了年轻化、知识化的全 新管理干部队伍，编制了各管理岗位的岗位说明。 逐步建立和完善二级管理的职能工作流 各部门、各条线建立起了调整费用申请、报销流程、 新接项目工作流程、项目报告、审批工作流程、安全事故 报告流程和处理等流程，为实现今年“规范管理、降本增 效”的管理目标打下了基础。 2.建立和完善公司各项管理制度、管理办法和管理标 准 今年上半年公司各职能部门共陆续下发各类管理制度、 办法、条例等十余个，逐步形成了公司管理体系的框架。 行政管理方面 调整了行政公文管理规范和相关制度;健全公司档案管 理体系;完善和规范了 CI 管理体系;建立公司网络化管理系 统，实现了与集团办公网络的并网; 人事管理方面 在全公司范围内实施了奖惩条例 ，大大激励了员工， 员工的主动性、积极性大大增强; 财务管理方面 在公司范围内建立了费用审核办法预算内容标准; 市场营销方面 建立了新接项目评估标准; 物业管理方面 建立起公司的应急和预警体系，建立了公司对项目定 期业务检查制度、安全检查制度，完善了安全管理组织体 系。 3.编制和修订管理手册 与上海青蓝物业管理咨询公司合作成立了编委会，建 立各分册编写小组，目前手册的大纲已完成。 4.加大人力资源开发、培养力度 公司上半年选拔了青年干部，为他们提供了高级管理 培训、考察的机会，使他们开阔眼界，迅速成长。 二、下半年的工作计划 下半年计划完成的工作有： 1.市场拓展： 争取实现新增项目 2 个;探索多种形式盘活不动产;完 成公司对外投资企业中的投资回报计划，从而实现全年的 经济目标，完成集团下达的各项指标。 2.管理工作： 编制下年度预算和工作计划; 完成公司手册的初稿编写工作; 在人力资源的开发和后备干部的培养上，下半年将重 点培训工作，如新员工培训、项目经理培训和见习实践等; 完善及健全公司质量管理体系，提高项目覆盖率; 在企业品牌建设和文化建设方面，我们力争创建一个 部优、一个市优物业管理项目、创建区级文明单位称号;保 持“全国用户满意企业”;并开展一系列企业文化活动。 三、完成目标过程中出现的倾向性问题及其解决问题 的思路 (一)欲速而不达 今年二级管理的力度大大加强了，人员的配置也相对 加强了，所以上半年，公司各职能部门纷纷出台了针对二 级管理的制度，可是在细节上还有很多值得商榷的地方， 比如操作的简易性、执行的有效性等方面还不是做的很完 善。 解决的思路：成熟一个、出台一个，把管理做扎实了， 对于细节考虑充分了，不能急于求成。我们的干部，具备 管理技能，如果对于细节的把握再成熟一点，我相信我们 的管理可以得到有效的提升。 (二)曲高而和寡 上半年公司总部出台的文件从立意到思路都是相当不 错的，有些已经运用到一些非常超前的管理理论，可是忽 视了项目的实际情况和项目人员的接受程度，引发了一些 说到做不到的尴尬。 解决思路：管理有时候不需要高深的理论和华丽的概 念，只要有可以解决实际问题的效果。所以，我要求各职 能部门下项目进行调查，不调查就没有发言权，不调查就 不可能有到位的方法，从项目实际需求出发、从管理实际 需要的结果思考，再来制定游戏规则。 四、新聘管理人员的绩能评估 1.被评估人：李涛职务：公司副总经理 思想道德：好。严于律己、正直、正气，处处能起表 率作用。 工作技能：日趋完善，在实践中获得进步。 管理能力：能思考，有大局观，学习力强，宏观方面 尚需努力，专业知识能力需向更高目标努力。 领导艺术：有沟通能力，语言能力有提高，处理条件 方法灵活。 2.被评估人：褚国华职务：公司总经理助理 思想道德：严格要求自己，踏实认真做人，对下