2013年度某某烟草公司培训需求调查表

2013 年度某某烟草公司培训需求调查表 为使 2013 年度某某烟草公司培训工作更具有针对性和实用性，现面向某某烟草公司 全体管理人员开展 2013 年度培训需求调查。您可以填写对公司培训工作的看法、实际需 求、建议和期望，调查结果将作为制定 2013 年度培训计划重要依据，您的意见和建议将 得到充分的尊重。为了您的长远发展和集体利益，请您根据您自身的情况，如实填写。谨 此感谢您的支持与配合！ 姓名 所在部门 填表日期 基本信息 学历 所在岗位 入职日期 培训需求调查 1. 您认为目前公司对培训的重视程度如何？（ ） A、非常重视 B、比较重视 C、一般重视 D、不够重视 2. 您认为通过培训对促进您工作效率、个人发展是否起到帮助作用？（ ） A、非常有帮助 B、比较有帮助 C、多少有点帮助 D、没有帮助 3. 鉴于公司的特点，您认为最有效的培训方式是什么？（ ） A、聘请外部讲师到公司进行集中授课 B、安排受训人员到培训机构接受系统训练 C、由公司内部有经验的人员进行授课 D、拓展训练 E、内训师进行克隆培训 4. 您认为最有效的培训方法是什么？（ ） A、案例分析 B、课程讲授 C、模拟及角色扮演 D、游戏活动 5. 您希望或能接受的培训频率是怎样的？（ ） A、每月一次 B、每季度一次 C、半年一次 D、一年一次 6. 您希望或能接受的培训课程时常是怎样的（1 课时=45 分钟）？（ ） A、每个课程安排 2-3 个课时 B、每个课程安排 4-5 个课时 C、每个课程安排 6-7 个课时 D、每个课程安排 8-9 个课时 7. 您认为 2013 年培训需求应侧重于哪个方面？（ ） A、岗位专业培训 B、自我管理培训 C、人际关系及沟通技能培训 D、企业文化培训 E、职业技能培训 8. 就您个人角度，您所在部门最需要哪些方面的培训？（ ） A、团队合作 B、知识技能 C、工作流程 D、岗位职责 E、沟通技巧 9. 如果您是销售岗位相关人员，您觉得以下哪些培训课程能帮助您提升工作效率（可多选）？ （ ） A、 激活团队 B、 商务礼仪 C、 沟通技巧 D、 时间管理 E 、 PPT 制作 F、 公司制度管理培训 G、 压力与情绪管理 H、 目标管理 I、 危机管理 J、 执行力管理 K、 项目管理 L、 决策管理 M、 绩效管理 N、 企业文化建设 O、 全面质量管理体系建设 P、 烟草行业（商业企业）行为规范Q 、其他（ ） 10. 如果您是销售岗位相关人员，您觉得以下哪些培训能帮助您提升工作效率（可多选）？（ ） A、 营销战略 B、 团队管理 C、 销售预测 D、 客户管理 E、 品牌管理 F、 合约谈判策略 G、 销售财务管理 H、 精准营销 I、 终端建设 J、 “135”工作法 K、 服务品牌建设 I、 营销策划 Q、其他（ ） 11. 如果您是财审岗位相关人员，您觉得以下哪些培训课程能帮助您提升工作效率（可多选）？ （ ） A、 财务报表分析 B、 会计准则C、 经济责任审计技巧D 、 全面预算管理与控制 E、 财务报表的编制F、 成本分析与成本管理G 、 财务诊断及预警机制H、 税法 Q、其他（ ） 12. 如果您是安全保卫岗位相关人员，除本问卷涉及到的内容外，您还希望学到哪些方面的知 识、参加哪些培训课程？ A、 安全管理 B、 安全质量管理标准化 C、 职业健康安全体系建设 D 、 风险防范 13. 您个人感觉，在工作中是否存在下列困惑？（请如实填写，可多选，有助于进行课程设计） 工作压力大，或经常因工作原因情绪低落 工作任务个人感觉多，总是感觉忙不过来 和同事合作时，感觉沟通不够顺畅 工作中和同事发表意见有分歧时，不知如何处理，或处理后感觉效果不好 日