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文档简介

保卫先进事迹材料 电力安全保卫个人事迹 电业局行政事务中心主任刘锦山同志,始终战斗在保 卫工作前线,在本职工作上默默奉献着青春、辛勤工作无 怨无悔,凡事身体力行,科学安排,统筹兼顾,他在自己 平凡的岗位上做着平凡的事,把简单的事做得不简单,为 一方平安起到了关键作用,为平安企业建设奠定了坚实的 基础。 尽管保卫工作平凡得无足轻重,但他坚守着自已的岗 位,用自己的实际行动践行着一个党员的高尚情操,用真 心的付出诠释了一名党员无私的情怀。 保卫工作是一件琐碎的事。每天下班前,他总要检查 一下机关办公楼的灯是否关闭,电源插头是否拔掉,门窗 是否关好,巡查完这一切,他才放心回家。有时值班的同 志休息了,他还要到大楼里巡视一圈。每年的元旦、五一、 国庆、春节等节假日他也都是在值班中度过。把休息让给 其他同志,把困难和不便留给自己。 为了提高防范水平,近几年,企业在技防上加大了投 入,先后安装了电子监控、红外线报警等设备。但是刘锦 山同志并没有从此高枕无忧,每天的值班巡逻是雷打不动, 同时进一步加大人防力度,对技防设备反馈的情况总是以 最快速度处理。他认为, “再先进的设备也不能离开人去操 作,更不能因为有了先进的设备就高枕无忧,放松警惕。 ” 刘锦山同志对事业的那份勤恳,对工作的那份敬业的精神 为其他党员树立了榜样。在平日的工作中,他总是多干实 事,从不发牢骚,并注意部门形象,维护部门团结,做到 不利于团结的话不说,不利于团结的事不做;勤勤恳恳干事, 老老实实做人。 在不少人眼里,认为刘锦山同志有些傻,因为他从不 计较个人得失。其实,他并不是不计较得失,只不过他把 集体的得失和群众的得失放在了第一位,把个人的得失放 在了一边。对于份内事,刘锦山同志做得尽心尽责;对于别 人看来的份外事,他也是义不容辞。在他的思想深处,无 论是份内事还是份外事,都是企业的事,只有齐心协力把 各项活动做好才是正经事。 这就是他:不管干什么工作,不管在什么时间,只要 有利于社会、有利于企业、有利于他人的事都尽力做好;客 观、公证地看待每一个问题;正直、善良地对待每一个即使 是和自己意见不一致的人;他受人尊敬却从不好大喜功。在 他身上,总是能够发现一种鼓舞人心的力量:那就是他人 格的力量,这是一个共产党员平凡而又最闪光的品质! 安保先进个人事迹材料 自来水行业作为市政公用企业,安保工作做得扎实与 否事关民生大计,位于扬州市广陵区头桥镇的扬州第五水 厂是一座年供水量 5000 多万吨的大型水厂,承担着向城市 东部区域供水。作为这座水厂的安保主要负责人陈骏厂长, 在过去的一年来,坚持以“三个代表”重要思想为指导, 认真落实科学发展观,始终牢记“责任重于泰山”的责任 意识,在广陵区公安分局治安大队的亲切指导和公司总经 理室的正确领导下,锐意进取,勇于创新,不断完善厂里 安全和社会治安综合治理长效机制和监督检查机制,为水 厂安全稳定和社会综合治理工作取得优异成绩作了大量卓 有成效的工作,出色地完成了全年工作目标和工作任务。 一、加强领导,健全制度,着力完善安全工作长效机 制。 制度是执行路线的保证。为做好水厂安保工作,陈骏 主动参与制度制定,年初与各生产班组签订平安建设责任 状,将平安建设和综治责任制纳入水厂年度综合考核,做 到年初有安排部署、年中有检查督促、年底有总结评比和 奖惩。在此基础上,陈骏制定了突发公共事件应急预案 、 视频监控室安全管理制度等各种文件和长效规章制度。 这些制度对水厂安保工作的组织领导、安全制度建立、法 制教育、安全教育、消防安全等作了明确的规定,提出了 具体要求,为使水厂安全工作落在实处奠定了良好基础。 二、加强培训,狠抓落实,切实将水厂安全工作落在 实处。 针对有些职工对安保工作内容不十分清楚等问题,陈 骏同志非常重视利用各种机会加强对职工的教育和培训。 首先在职工中贯彻学习第五水厂岗位操作手册 、 班组 安全 、 消防安全管理规定等有关法规,并形成长效的 学习机制,不断增强广大职工的安全意识和防范能力。其 次是坚持法制教育同综合治理教育相结合,同布置、同检 查、同落实。还有组织开展“我为厂区平安献一计”活动, 从多方面深化平安建设和社会治安综合治理,开创平安建 设和综合治理工作的新局面。通过一系列的举措,水厂全 体干部职工思想稳定、遵纪守法,工作积极。全年,水厂 未发生任何责任事故和重大安全事故,无一人沾染黄、赌、 毒,较好地形成了团结、和谐、文明、安全的良好氛围。 三、自查自纠,切实消除水厂安全隐患。 (一)每月组织开展自检自查及整改工作,平时和节假 日不定期抽查,月底召开安保会议,对检查发现的不安全 隐患,及时整改,避免事故发生。 (二)认真组织生产工开展“四防”安全宣传教育活动。 加大安全生产宣传工作力度,利用宣传栏、黑板报等各类 宣传媒体,采取各种有效的形式,对安全工作的方针政策、 法律法规、企业的规章制度、安全事故的预防、自我保护 的知识等进行切实有效的宣传教育,大力倡导与科学发展 观和构建社会主义和谐社会相协调的安全文化。 (三)把安全保卫工作列入党支部“创先争优”创建活 动内容,使安全保卫工作规范化、制度化。 (四)要求全体职工自觉遵守如下制度: 1、厂传达室要求保安落实来客登记制度;凡要厂区办 理事项的人员一律做好出入登记。车辆登记制度,以案备 查。厂区保安按时巡逻制度;对可疑人员进行盘查,并进行 劝阻离开厂区。 2、生产工必须做好落实本岗位的巡查点检制度:对 加氯间进行每小时点检一次,漏氯检测探头每个月检测一 次,确保用氯安全。变电所值班人员采取双人值班,定时 巡查变压器室、6 千伏工作室和 10 千伏工作室,按时抄录 数据。 (2)各岗位设置的消防器材,本岗位职工要熟知放置 的位置及使用功能,平时不得挪作他用,发现险情应及时 处理并立即报告消防等有关部门。 (3)对消防器材、消防系统要按消防条例规定做到定 期检查,使之保持良好的状态。 3、水厂实行总值班制度,总值班人员负责督促相关 班组做好技防视频监控和布防、安全点检等工作的落实。 4、生产人员必须严守各自的工作岗位,在工作过程 中如发现异常情况,应做到及时处理和报告,不能处理的, 要立即报告有关负责领导进行处置,防止事态扩大。 一年来,陈骏同志深感水厂安保工作责任之重,压力 之大。因为,水厂安全稳定工作关乎全市人民的民生大计, “身在制水岗位,心系全市人民”不是口号而是实实在在 的行动,作为厂主要负责人,陈骏同志必须全面系统、及 时、准确的掌握各种安保情况,做到领导决策时拿得出, 用得上,不卡壳,同时,要善于研究各个环节上的问题,

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