公共秩序维护员奖罚制度.doc_第1页
公共秩序维护员奖罚制度.doc_第2页
公共秩序维护员奖罚制度.doc_第3页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明：本文档由用户提供并上传，收益归属内容提供方，若内容存在侵权，请进行举报或认领

文档简介

公共秩序维护员奖罚制度为了激励公司每一位职员切实做好本职工作，使公司的各项经营管理活动顺利进行，保证工作目标责任书的顺利实施，现结合公司实际，特制定本制度。1凡迟到、早退或无故离开岗位10分钟者，每次扣2分。2无故旷工半天者扣3分，旷工一天者扣5分，连续旷工2天以上（含2天）者扣30分，情节严重的另行处理。3公司领导到小区检查工作时，不敬礼者扣1分。情节严重者扣5分。4用公司的办公电话为个人联系业务或办私事者，除承担本话机当月话费外，另扣1分5居住在五楼以下的员工，上下使用电梯、或不节约用水、用电，人走不关灯者，每次扣2分。6凡请事假未经主任批准者，视为无故旷工处理。凡请事假者扣除当天工资。7凡请病假者，须凭四大医院证明（即海南省人民医院、海口市人民医院、海医附属医院、海南省中医院）。凡请病假当月累计3天以内者，扣除本人当天工资的一半，4天以上者，扣除当天工资（因公受伤者除外）8当班时着装不齐，仪表不正，不佩证上岗，留长发、胡子、穿拖鞋或背心者，每次扣2分。9当班睡觉及无故离岗、脱岗超10分钟者,扣10分。10言语举止文明，汽车进、出岗亭时不立正敬礼，或让汽车从进口开出、从出口开进者，每次扣1分。情节严重者另行处理。11保安岗亭内有果皮、纸屑，或有散发广告传单的人员进入小区而末制止者，扣当班人员1分。12、在工作场地下棋、打牌、玩麻将、喝酒、抽烟、吃东西、吹牛等，每次扣3分。情节严重者另行处理。13不按时交接班、或不做好记录者，每次扣2分。14发生紧急异常情况，不采取拖和及时报告者，每次扣3分，情节严重者另行处理。 15因工作失职而造成物品被盗、或发生水灾者，除承担经济和法律责任外，另扣10分。 16不做好来方访登记工作，漏记、错记，每次扣1分。 17无故不参加公司或管理处例会者, 每次扣2分,连续二次不参加例会者扣5分。 18私自带外来人员进入水泵房、配电房或电梯机房者，每次扣2分。 19住户搬迁时未交费而放行者，所造成有经济损失由当班者承担。 20不作好车辆出入记录，或车辆开出小区时不收回登记卡者，扣10分，并承担所造成的全部损失。特殊情况要立即报告。 21当班时不按时开关小区道路、走道、值班室、车库等照明灯者，每次扣1分（晚7点开，早6时关） 22同事内如有打架、吵架或互相诋毁，影响不良的扣5分。情节严重，或造成恶劣影响的另行处理。23未经公司领导同意私自对外签字者，扣10分，造成经济损失的要赔偿，情节严重的要追究其责任。24如休息（假）期间，因发生紧急情况经召唤不按时归队者扣5分（不可抗拒因素除外）。25无故不参加业务知识和队列培训者,扣5分,迟到者,扣3分。26被住户投诉属实扣1分。情节严重者另行处理。27因工作认真负责，任劳任怨、成绩突出被公司通报表扬者，每次奖3分。28勇于同坏人坏事做斗争者，每次奖5分。特别突出者，另行嘉奖。29发现或举报人偷水偷电者，奖3分。特别突出者，另行嘉奖。30有其它突出表现者另行奖励。本制度在执行过程中
人人文库> 全部分类> 应用文书 > 规章制度

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明，都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等，如果需要附件，请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸，网页内容里面会有图纸预览，若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间，仅对用户上传内容的表现方式做保护处理，对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑，并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容，请与我们联系，我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论