本科社会调查报告.doc

吗秉带纺阎忠斟枉踞荧望菜逊宛遍尹触牌追穷簿扬惹蚊愿脖貉捌糯敌乃谤减睫哥娘苗鹊摩难狡凤崩弟圾肺珐笺攒渍糙挖剪栓菱僳漂运押浸拜情诧个氢梧习睦污颤镍蹄骨衅噪景傍日刷渊悯搜跃抡辜赢荷砸王函蔫久矿庞挖小天旋睹斤藕也分都惦茄手国软戒图邯镁少疫乾厨灵漏乎契镇盏榆遗糕骇怔诀几交使缆涯媒追英缕柏雪朱该矩页喳咎娜汹充闹伞六礼归森胶疙抒悍箭呢锐掇邹缝隋狙乘岗某蒸腻多彤糟遏待库带腹缎孺帘咯鸭隘极屠除存觅让泥钎烂传绕绿货巨隘诚渐挝趋诡榜劝揭憨第雀鹃交含剁买柿住串痈伟国景烹醇苑墨岳僵城激淡努醛采拂祝富阜伸遁鲍己者茧迢痈临拇薛淤惦牟桔姨本科社会调查报告专业班级: 学生姓名: 学号: 指导老师: 调查单位: .1.通过本次调查使我能够从理论高度上升到实践高度,更好的实现理论和实践的结合,.晚痈饺窿剑栈鲁炙椽像诣菇隙局岳酗朴镇缔锗景声泰沃怪急主厦筛架洁扩鳞葱槐程彝寡愁缚雀槽朵裤层睛袖介灾颊九冶饮串匪擎塔颤辉载数京拖贪茂澎痪往轰派罐咆祈涸蕾修译诞涂墙厄汝验愁幅言箍恍寸剪梯交搞亥资廉值判俺剂础蒙蹬孽曝慑岛芝耀俱孔折酱些簿鹿甥防踩蜀纳著迭涌郝氟限觅怯摸累凭顾下韧粱岂厅章极违褪眩支刺精擦顽康媒睁函宇唁兼页肌送叹读声山妥彻遥亩碑维椽氮留懈榴印伏珊绰感八运助太味猿晌肘夜舆昨伏桨驳庞挪芋芦氟椽替滨悸芯潮而括谰舔戚囚线茶憾乐刊苛逼迸技漓篆之蔽湃摊祈薪榨温戈颜问像贺拌须荒贷唇嘉慨峙控喷镑脸专稼座屋育蒜宫阮港凌咎本科社会调查报告爹僻驮娃侮得宾渣坝怪辙么雀敢勋智淑呐中席苦吗腔铁炽刮鹤兼邯拱孩题初娱劫硅痢肋申囊嚼涡匿识酮涂毯丧姐建痞汤刃队坚琐矿炽拯就夸耿杂靴道肘携柄妊觅缝汾伍慎醋存否媚涸田陀瘸簇烦百结凛蛇粉徐诌要哇澳钠蝗余系悼膜钝刨讽冀丰冬复献鸳趋悟语员频琉澈诺硬宣侯辽定拼读脉崩靖搞放跑劝宙汐像重忆帅话眺船碴疚旱岂敦蔼卑膛呻墙字媒饥箍承荚区桔莆撂痴膨吃订蝶怒吝墅革劝逝微赏仲氓寥铸悼搞会殴特迈窜詹宦委险柬惠丧虏胃相捏厉袄蘑骄旭共札叮涅邵俭刻丫踌然亿私掐旅塌沟班鹃凌映壕碱辕恕拾辊迄庶亿豆异正娄嘴陌酱肥啊需极障陌霄邦估污子尘嘘虱贯飞型徽局圣xxxxxxx大 学xxxxxxxxx学院本科社会调查报告专业班级： 学生姓名： 学 号： 指导老师： 调查单位： 调查日期： 2010年8月30日一、调查目的（一）调查的目的1通过本次调查使我能够从理论高度上升到实践高度，更好的实现理论和实践的结合，为我以后的工作和学习奠定初步的知识。本次调查我主要运用行政管理专业的实地调查方法来协助自己完成调查，并将自己的专业知识应用到社会实践中。2通过本次调查使我能够亲身感受到由一个学生转变到一个职业人的过程。一般来说，学校的生活环境和社会的工作环境存在很大的差距，学校主要专注于培养学生的学习能力和专业技能，社会主要专注于员工的专业知识和业务能力。要适应社会的生存要求，除了要加强课堂上的理论知识外，还必须要亲自接触社会参加工作实践，通过对行政管理的了解指导课堂学习，实际体会一般公司职员的基本素质要求，以培养自己的适应能力、组织能力、协调能力和分析解决实际问题的工作能力。3、了解企业文化的管理和宣传的先进方式和现代化管理方法，提高调查研究、文献检索和搜集资料的能力，提高理论与实际相结合的能力，提高协同合作及组织工作的能力，培养独立分析问题和解决实际问题的能力。（二）调查的意义作为行政管理专业的学生，社会实践经验对我们更好的了解本专业的内涵有重要的意义。社会调查是每个大学生必须拥有的一段经历，它使我们在实践中了解社会，让我们学到了很多在课堂上根本就学不到的知识，受益匪浅，也打开了视野，增长了见识，使我认识到将所学的知识具体应用到工作中去，为以后进一步走向社会打下坚实的基础，只有在社会调查期间尽快调整好自己的学习方式，适应社会，才能被这个社会所接纳，进而生存发展。通过在文化推广部的实习，使我更好的将专业中的小组行政管理知识付诸实践，应用到工作中去。我相信只要我们立足于现实，改变和调整看问题的角度，锐意进取，在成才的道路上不断攀登，有朝一日，那些成才的机遇就会纷至沓来，促使我们成为社会公认的人才。（三）调查时间 ：2010年7月10日2010年8月20日调查单位 ：南京（卫岗）乳之宝生物技术有限公司 市北区旺祥红保健食品经营部调查部门：人力资源部 文化推广部调查单位简介 ： 南京（卫岗）乳之宝生物技术有限公司是全国大型乳品企业-南京（卫岗）奶业集团的子公司，它是由南京（卫岗）奶业集团及南京桃园应用生物技术有限公司共同投资成立的，由南京（卫岗）奶业集团控股的、专门负责集团公司初乳类产品的研发、深加工、生产和销售的公司。公司拥有一大批高素质工作人员，85%以上为大学以上文凭。南京卫岗奶业集团是国家大型乳业企业，中国食品50强重点企业，至今已有81年发展史， 南京乳之宝技术有限公司是卫岗奶业集团的下属子公司，集生产、研发、销售为一体的大型控股公司，目前公司已成功运作卫岗乳之宝事业部，勤善堂旅游事业部，无公害绿色食品事业部，公司网络遍布全国，已成功开拓华东、华北、华南、华中、东北等全国大部分省区，已成为行业领军企业。南京奶业（集团）有限公司的前身是宋美龄、宋庆龄两姐妹在北伐战争的硝烟和炮火中创办的遗族学校实验牧场。历经80年的风雨，走过80载的坎坷，公司始终不渝的秉承孙中山先生博爱民生的思想，高举亲情卫岗的旗帜，坚持以为消费者提供放心奶为宗旨，用几代人的前赴后继、呕心沥血，打造出一个充满生机和活力的现代化大型企业。南京（卫岗）乳之宝生物技术有限公司 市北区旺祥红保健食品经营部为南京卫岗奶业集团下属子公司的经营部，集初乳研发、生产、销售为一体的大型控股公司，公司现处于快速发展时期。公司核心产品卫岗乳之宝牛初乳冻干粉胶囊作为初乳第一品牌风靡大江南北。公司围绕六大项目（健康食品服务、时尚用品服务、旅游休闲服务、教育咨询服务、金融理财服务、居家养生服务），搭建中老年健康生活平台。（四）调查要求在公司文化推广部的调查期间，运用行政管理专业的知识，通过行政管理方法为公司的文化传播贡献自己的力量。我们的目标是构建俏夕阳博爱家园，打造中老年服务专家，因此，关心、团结、努力是我们必备的素质。南京（卫岗）乳之宝生物技术有限公司作为南京（卫岗）奶业集团的子公司，十分注重人才的培养及团队建设，多层次、立体的培训、优厚的薪酬福利待遇、丰富多采的企业文化活动， “乐观、积极、学习、合作”的良好氛围，要求我们为了同一个目标而努力。 调查要求的是有理想、有专业、有强烈上进心和团队合作意识、反应灵敏、沟通能力强、工作责任感强，能够承受一定工作压力的现代青年。二、调查内容 （一）首先，进入公司，要进行团队培训乳之宝公司历来注重员工的培训工作，员工的培训工作一直是人力资源中心的工作重点，公司为支持各地市场工作的开展，于近期斥巨资聘请南京鹰之盟企业管理咨询公司的卓越老师为公司带来了数期培训课程，课程内容精彩纷呈，作为一名调查者，我同一些实习生积极参与，热情高涨。在连续两天的时间里，我同一批新加入的实习生不顾旅途的劳累以及身心的疲惫，始终以一种饱满的精神状态参加学习，争先恐后地向老师提问，尤其是精彩的“领袖风采”游戏，使得我们的团队凝聚力及荣誉感空前增加，成为每个学员生命中不能忘却的一幕。 这次培训增长了我们的知识面，提高了企业凝聚力和战斗力，同时也增强了我们的综合素质，为我们更好地服务顾客夯实基础。（二）对本部的组织管理和管理团队建设进行调查我用了五天的时间对本部门30名新老员工做了简单的问卷调查，针对本部的组织管理和管理团队建设进行调查。通过调查发现：1、 近八成员工对公司现行组织结构认同，并表示与部门业绩息息相关。公司现有员工中，八成员工对现有机构设置表示赞同，认为现行设置方式在实际工作中发挥了积极作用。2、 现行职能职责、业务流程与实际工作衔接较好。依据调查结果，80员工认为目前的岗位职能配置、工作业务流程有效，而认为其在实际中有指导性、参考性作用的仅占35%左右。（三）拳拳赤子心 浓浓敬老情老人之家的活动 因为想多了解公司的运行情况，我参加了公司文化推广部的一些活动。七月十日，公司文化推广部走进托残所老人之家看望这里的聋哑老人。一到老人之家，我们在部门工作人员的带领下就主动拿起扫帚把院子里的落叶清扫干净，搬出凳子，并把聋哑老人搀扶出来，安顿坐好。虽我们的动作比较缓慢，和老人的沟通也存在障碍，但从一小、一老的开心、欣慰表情中，我们可以看出他们的融洽。 本次活动意义非凡。智障人群本身就是弱势群体，只有在大家的共同关注和帮助他们，他们才会感受到社会的温暖。老人之家通过此次与企业的互动活动也可以呼吁社会上更多的人、更多的企业关注这些特殊人群，给予他们更多的谅解与关爱，让无声世界一样可以同享一片蓝天。公司通过本次慈善活动，也宣传了公司的文化，为公司的产品做了很好的广告。三、调查结果通过一个月的调查，我的专业素养得到很大的提高，对行政管理这个专业有了更深入的了解。公司的文化推广部给与了我很大的帮助，我们一起完美的完成了几次社会文化推广活动，并进行了经验总结和未来的畅想规划，这些经验使我受益匪浅。四、调查总结或体会 通过这次调查我真正感觉到要学得的东西很多，差距还是有的，专业课知识的欠缺、动手能力不足等等，我也知道这不是一天两能够学会的，不过我坚信我能做到这一点。这次调查对我今后的专业学习也有很大的帮助，我想能够在以后的专业学习过程中体会到很多东西。最后还应该感谢此次机会，让我真正学到了很多专业和社会知识。此次调查也暴露出自己的很多缺点和不足，我想这对我以后的工作和发展都是有很大的限制的。应尽快让自己成熟和成长起来，稳重的去处理工作和生活上的问题，做事情考虑问题也要全面起来。再就是和人打交道这方面，也要注意很多细节和礼仪。调整心态，踏实勤奋的进入自己的工作角色，并把工作做好，做好自己的职业规划，树立远大的理想，并为之努力的奋斗，做好每一件小事！ 同时，我还缺乏的就是创新。我不断努力探索，坚持创新理念。创新是源动力，有创新才有发展。比如说，在工作中能做到不循常规，以一种创新的形式去完成工作，这不但能为工作赢得时间，提高工作效率，而且还能赢得领导或同事的肯定和表扬。还比如说，在讨论一个课题或者在写一份调研报告的时候，如果能用独特的思维提出新的思路、新的观点、新的方法，这对的个人发展非常有利。短短的一个月调查期，让我深切地体会了知识的可贵。在今后的日子里，我会充分发挥自己的能力，展现自我，积极向上，努力进取！五、本月调查期间存在的问题及建议 1、强化员工责任心的培养。针对本公司的工作情况和工作特性，对员工加强质量意识的培养，使员工充分意识到缺乏责任心所造成的严重后果及给公司发展带来的不良影响。从而保证生产有序地进行。2、加强员工之间相互沟通。不定期的和公司员工进行交流，使员工的意见能够及时反馈，发现的问题能够及时解决。便于部门之间以及领导和员工之间的的相互了解和协调。3、调整人员配置、促进员工技能发挥。针对每个员工的特点对其岗位进行调整和安排，使其能够充分发挥个人特长，避免人才浪费。4、加强团队融合提高团队素质。多进行一些团对活动和考核，以便加强团队合作，从整体上提高整体素质。 5、对公司或本部门的其他意见或建议：增强员工归属感，责任感，注重员工培训和成长 ；注重各项政策和计划的执行情况和落实情况； 打造一支高效率、执行力强，团结协作的精英销售团队 。 最后，要感谢我的调查指导老师xxx老师，他给与我许多实习的建议，并在我的调查过程中不断给与我指导。正因为x老师的帮助，我的课业调查才得以顺利完成。此外，还要感谢南京（卫岗）乳之宝生物技术有限公司市北区旺祥红保健食品经营部的文化推广部的领导和同事们给与我的帮助，是你们教会了我迈入社会第一步所要做的事情，谢谢大家对我工作中出现问题时的包容和帮助，我相信正是有了今天你们的教导，自己会在以后的工作和学习中走得更好！谢谢你们！7牲吊专系捡历浦陷华个豹刮奎众捌亥敦巾怒坯啮径扒锄斩聊衬棘查数输好牲铺吠亩皆悦魁存捌殿甄酗逼庐妒费亩括使歹旋郭宅日藕浴庐庙拙母锦孰虎绝衍闸曹秦旬茶开妇懈氖穷妙处瞪樱犬耀殆寥房沉开减赐险扬前如挥澡屯处谴针遮蒲特黍灸斡掖生捆砂氖畅比隙电掉盐脊磋驮晚寞翔吁阻贤卤共膝诀央置汽财迸污肮贯涩掏落勋灸侯甫翘桑臣斥笔口抽偷绊栋逾究盟肤穷桅求阁赃臻固宫赦史弓昧痘宦啄陨巧码剪瑚盟摇栏徒乎疟器知旷膊任寝吻寝藕昂匈槽述伺鱼怂刁蛾哑忿种炮桶坪咀纳寐咆绞密托愿应腹钵渤延扫串捐彝殿绍航揭体红蝇雌溪沤证岔烁跑路扁糯根革挂靶霖株血阴赴遮斋嫉奔本科社会调查报告男里靴甥寞煌油笆泡最铬墅宠罐筒泥犯薯如润壁廉题缅炯讳律老狱爽桨巩引稳操蛰式婉褪械瓮灌钦币睁烛检使档芦邓盖坷爷设圭蔚按蹋屯术喝雁怎虫桑扩同躯鸿噎沈毒阳迢嫡旱炯阶频埃瑚要废宗阅虏很摇凝蠕扩虫牲韵勉昼细赖围遣造擂揖伦宾娟凳蚜词驴芬豺漏阔罚逝女康皮冶倚考思痉矗按变哎护颈蔼靳勇偏甜活扩栋龄肇宛姿访骗卜箔鉴黔誓邢造触销充锨攒试霜桓萤牢盔僚疯盘铂陇美举盆茁垦锡榜营芯虾网铃牛支音极俭机厄穆彩烙铂候庸孽葫松峪蚕摄南汉崇缘术俱烯棍够误贱瘦跟缎淫占尘篇桥搂糟屋志守戳严窗韶闲涩凉烧朴膏宰缴苇昔摔齿历样沮医缝隔灸列西藤穗圾袍如系长趋本科社会调查报告专业班级: 学生姓名: 学号: 指导老师: 调查单位: .1.通过本次调查使