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文档简介

PAGEPAGE1物业项目经理劳动合同一、合同内容根据《中华人民共和国劳动法》和《物业服务管理条例》等相关法律法规，甲方（雇主）与乙方（雇员）协商一致，就乙方担任甲方物业项目经理一职，签订本劳动合同。二、雇员的基本情况姓名性别出生年月民族身份证号张三男19xx年x月汉族11111119xxxxxxxxxxxx三、工作地点和职务工作地点：甲方物业管理区域内的维修保养、日常保洁、设备维修、安保、消防检查、人员管理等管理工作。职务：乙方担任甲方物业项目经理职务。乙方工作期间，应严格遵守甲方的管理规定和相关法律法规，并热心为甲方服务，为甲方的利益贡献自己的努力和智慧。四、工作内容和任务负责管理区域内的人员招聘、培训、考勤、绩效考核等人力资源管理任务。负责管理区域内的设备维修、安全卫生、消防检查等设备管理任务。负责管理区域内的维修保养、日常保洁、环境卫生等项目管理任务，确保项目运行平稳、高效。负责管理区域内多个部门的合作任务，并定期向上级汇报工作进度。乙方有权接受甲方安排的其他与工作相关的任务。五、工作时间和休息工作时间：乙方应在甲方规定的工作时段内上班，并严格遵守上下班时间。过时工资：乙方应根据规定遵守加班、调休等有关工作时间安排的规定。对于甲方因工作需要安排乙方在休息日、节假日期间工作，甲方应依照规定支付乙方应得的加班费。六、工资待遇乙方的工资总额由甲方依照国家和地区相关规定和物业项目经理工作性质，按月支付，并按照国家规定缴纳社会保险等。七、工作期限本合同工作期限为一年，从乙方正式上岗之日起计算；合同期满前甲方应在合同终止前一个月与乙方商讨后续合同事宜；乙方工作表现优秀、工作需要等原因，本合同到期前双方都同意续签劳动合同。八、违约责任乙方未经甲方同意，擅自在工作期间离开或旷工超过三天的，视为乙方主动辞职，乙方需自行承担由此产生的一切后果；乙方在工作期间擅自转移、窃取、泄露甲方重要机密，或者其他违反甲方管理规定、组织纪律的行为，甲方有权对乙方予以纪律处分；乙方未经甲方同意，私自与其他单位签订服务协议而影响甲方正常合法的利益的，甲方可要求乙方赔偿因此造成的损失;九、劳动保护和劳动条件甲方应为乙方提供必要的劳动条件，保障乙方的人身安全和健康，保障乙方在工作期间享有工资、休假、社会保险等劳动权益。十、解决争议因本合同发生任何争议，甲乙双方协商解决；协商不成的，任何一方均可依法向劳动仲裁机构申请仲裁，也可向人民法院提起诉讼。十一、其他事项甲方作为雇主，有权对乙方工作情况做出评价，乙方在合同履行期内应接受甲方的评价。双方在本合同履行期间，应依法及时履行各自的义务并不断改进工作，维护甲方和乙方的合法权益。乙方：_______

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