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文档简介

人事招聘全权委托书-PAGE人事招聘全权委托书-PAGE人事招聘全权委托书委托单位：（单位名称）委托人：（委托人姓名）被委托人：（被委托人姓名公司名称）日期：（委托日期）一、委托内容1.范围：被委托人应根据委托单位的要求，负责整个招聘流程的执行，包括但不限于发布招聘广告、筛选简历、安排面试、组织笔试等。2.时限：被委托人应按照委托单位的要求，有序进行招聘工作，并在约定的时间内完成招聘任务。3.资源：委托单位将向被委托人提供必要的招聘资源，如招聘广告宣传资料、以往招聘流程经验等。4.额外需求：若委托单位有其他特殊需求，双方将另行协商确定相关事宜。二、权责划分1.被委托人应根据委托单位提供的职位需求，制定招聘计划，并报告委托单位审核和批准。2.被委托人负责招聘广告的撰写和发布，确保广告文案准确、吸引人，并在适当的媒体渠道上发布。3.被委托人负责筛选简历、联系和安排面试，提供合适的面试环境和条件，并对面试者进行评估。4.被委托人应根据委托单位的要求进行背景调查和职业资格验证，并向委托单位提供相关报告和资料。5.委托单位有权对被委托人所推荐的候选人进行面试，并对最终录用决策负责。6.被委托人应在招聘流程中保护候选人的个人隐私和权益，不得泄露候选人的个人信息。三、报酬及支付方式1.报酬：委托单位将支付一定的委托费用作为对被委托人服务的报酬。具体金额由双方协商确定。2.支付方式：被委托人应在完成招聘任务后，向委托单位提交相应报告和相关费用清单，并按照约定的支付方式和时间收取报酬。四、保密义务1.被委托人在执行招聘工作过程中，可能获得委托单位的商业机密和候选人的个人隐私信息，被委托人应保守商业机密和个人隐私信息，不得泄露给任何第三方。2.保密义务的约束不因本协议的终止或解除而消失，被委托人应继续承担相关的保密义务。五、争议解决本协议的解释、履行和争议解决均适用中国法律。如双方在本协议执行过程中发生争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任一方可向有管辖权的人民法院提起诉讼解决。六、其他条款1.本协议自双方签字后生效，至委托招聘任务完成后终止。2.本协议的任何修改或补充应以书面形式进行，并由双方签字确认后生效。3.本协议一式两份，委托单位和被委托人各持一份，具有同等效力。委托单位（盖章）：委托人签字：日期：日期：被委托人（盖章）：被委托人签字：日期：

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