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文档简介

公司疑似病例应急处置预案导言本预案旨在为公司疑似病例的应急处置提供明确的指导方针，以确保员工和整个组织的健康、安全和福祉。目标及时识别和隔离疑似病例防止病毒传播保护员工和组织免受感染确保业务连续性和运营的最小中断步骤1.疑似病例的识别监测员工是否有发烧、咳嗽、呼吸急促等疑似新冠肺炎的症状。提供体温计和必要的个人防护装备（PPE），以便员工自我监测。鼓励员工如出现症状立即报告。2.隔离疑似病例立即将疑似病例从工作场所隔离至指定区域。提供口罩、手套等必要PPE，以保护员工和他人。限制疑似病例与他人的接触。3.通知主管和卫生部门立即通知主管和相关卫生部门疑似病例的情况。提供确切的员工信息、症状和接触史。遵循卫生部门的指导方针和建议。4.深入调查和追踪接触者对疑似病例进行全面调查，确定潜在的传播途径和密切接触者。确定在过去48小时内与疑似病例有过密切接触的所有员工。将与其接触过的员工作为密切接触者立即隔离，并进行检测或监测。5.深度清洁和消毒对疑似病例接触过的所有区域进行彻底清洁和消毒。使用经批准的消毒剂和适当的清洁技术。确保所有接触表面都得到消毒，包括门把手、办公设备和公共区域。6.员工通知和沟通向员工清晰有效地传达疑似病例的情况，同时保护个人隐私。提供有关病毒传播、预防和控制措施的信息。鼓励员工有任何疑虑或疑似症状时立即报告。7.业务连续性和运营管理采取措施确保业务连续性，包括远程工作安排、会议延期或取消。考虑调整运营计划，以限制员工之间不必要的接触。提供必要的支持和资源，协助受影响员工完成工作职责。8.员工关怀和支持为疑似病例和密切接触者提供情绪支持和指导。提供保密和尊重个人的权利。促进心理健康和福祉资源的使用。9.培训和演习定期为员工提供有关疑似病例应急处置的培训。进行模拟演习，以评估预案的有效性和员工的反应。根据需要更新和完善预案。10.评估和改进定期审查和评估预案的实施情况和有效性。收集反馈并根据需要进行调整改进。确保预案与不断变化的病毒流行病和卫生部门指南保持一致。责任员工监控自己的健康状况并报告任何疑似症状。遵循隔离和个人防护指南。积极配合调查和接触者追踪。主管负责实施和维护预案。通知卫生部门疑似病例。确保疑似病例隔离并提供PPE。联系密切接触者并实施隔离措施。卫生团队提供疑似病例的医学评估和指导。协助调查和接触者追踪。建议适当的清洁和消毒程序。人力资源为员工提供关怀和支持。维护员工健康记录并管理隔离程序。协调业务连续性和运营调整。传达和沟通团队向员工传达有关疑似病例的信息。提供有关预防和控制措施的指导。

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