餐饮管理有限责任公司

餐饮管理有限责任公司Tag内容描述：<p>1、餐饮管理有限公司财务管理制度为了加强财务管理，适应激烈市场竞争的要求，提高企业效益，实现企业上新台阶，根据有关会计法规和本餐馆实际，特制定如下制度：一、总原则1 各员工必须遵纪守法从公司整体利益出发，相互协作。2 须做到钱帐分管，帐物分管，手续齐全。3 每项支出必须签字。3000元以下的支出由酒店具体业务部门申报、酒店总经理签字报销、3000元以上的支出由花都管理公司负责审核，李军签字报销。10000元以上的支出原则上须会办通过。二、现金管理制度1 现金管理必须遵循钱帐分管，钱票分管原则，会计管帐票，出纳管钱。2 每。</p><p>2、发展战略研究 R e s G r a d u a t eS c h o o l o f H u m 柚U n i V e r s i t y S u p e r V i s o r P r o f e s s o rZ E N GD e m i n g M a y ，2 0 1 1 、 湖南大学 学位论文原创性声明 本人郑重声明：所呈交的论文是本人在导师的指导下独立进行研究所取 得的研究成果。除了文中特别加以标注引用的内容外，本论文不包含任何 其他个人或集体已经发表或撰写的成果作品。对本文的研究做出重要贡献的 个人和集体，均已在文中以明确方式标明。本人完全意识到本声明的法律后 果由本人承担。 作者签名：声建啤 日期：刃l1 年，2 月，。日。</p><p>3、XXXXXXXX 餐饮管理有限责任公司餐饮管理有限责任公司餐饮管理有限责任公司餐饮管理有限责任公司 单店营运管理手册单店营运管理手册单店营运管理手册单店营运管理手册 目目目目录录录录 第一章 总则.1 第二章 单店的组织结构.2 第三章 单店的日常运作管理.7 第一节 物料管理.7 第二节 工时管理.11 第三节 财务管理.13 第四节 品质管理.18 第五节 服务管理.22 第六节 环境管理.25 第七节 保全管理.28 第八节 设备管理.30 第九节 分析与总结.31 第四章 人员管理.32 第一节 人员招聘.32 第二节 人员培训.37 第三节 薪酬与考核.43 第五章 顾客。</p><p>4、济公沙锅餐饮管理（北京）有限责任公司薪酬管理体系设计方案北大纵横管理咨询公司目 录第一章 总则1第二章 薪酬体系2第三章 年薪制3第四章 结构工资制5第一节 结构工资制的构成5第二节 职能人员的工资9第三节 业务人员的工资11第四节 店经理的工资12第五节 厨工及配送员的工资13第五章 固定工资制14第六章 工资定级与调整15第七章 工资特区17第八章 其他18第九章 附则21附件一 岗位等级工资对照表22第一章 总则第一条 适用范围本方案适用于济公沙锅餐饮管理（北京）有限责任公司（以下简称公司）的所有员工。第二条 目的制定本方案的目的。</p><p>5、内蒙古三菜鱼餐饮管理连锁有限责任公司管理手册内蒙古三菜鱼餐饮管理连锁有限责任公司管理手册39794b57b145ce5cd4db28f6fecbba27.pdf目 录第一章 总则1第二章 单店的组织结构2第三章 单店的日常运作管理7第一节 物料管理7第二节 工时管理11第三节 财务管理13第四节 品质管理18第五节 服务管理22第六节 环境管理25第七节 保全管理28第八节 设备管理30第九节 分析与总结31第四章 人员管理32第一节 人员招聘32第二节 人员培训37第三节 薪酬与考核43第五章 顾客管理44第一节 顾客信息管理办法44第二节 顾客投诉管理办法46第六章 促销管理48第。</p><p>6、四川省简阳市海底捞餐饮有限责任公司四川省简阳市海底捞餐饮有限责任公司海总字（2007）003号关于实行修改后海底捞餐饮有限责任公司GPO管理模式公司制度的命令公司各部门、各片区、各分店：海底捞餐饮有限责任公司GPO管理模式公司制度部分内容已经重新修改完毕，经过公司管理层的全面讨论，决定从即日起开始实施。请各单位负责人收到本制度后，认真组织学习，理解、领会制度所规定的内容，人事部将对本制度进行培训，在今后的工作中严格按制度办事。海底捞餐饮有限责任公司GPO管理模式公司制度最终解释权为公司董事会。附：海底捞餐饮有限。</p><p>7、和善园餐饮管理有限公司南京和善园餐饮管理有限公司加 盟 流 程 加 盟 方 案一、加盟资格基本要求 1、具有合法资格的法人或自然人； 2、拥有投资特许经营连锁店必需的资金及合理、优越的开店场所。（加盟店面积在60-120平方米左右） 经营共识 1、热爱餐饮行业，认同公司经营理念，遵守各项管理制度。 2、对“和缘春”所展示的企业文化、经营理念，所追求的设计理念、品牌风格达成高度共识； 3、乐于接受总部的管理，认同总部经营运作方式并能够提出合理化建议及改善意见； 4、对特许经营规章条例予以认同； 5、对加盟店组织架构及管理模式。</p>