公司为例.

公司为例.Tag内容描述：<p>1、DOC格式论文，方便您的复制修改删减关于股权结构与公司业绩研究以浙江上市公司为例（作者:_单位: _邮码: _） 论文关键词：股权结构股东性质股权集中度公司业绩 论文摘要：上市公司的股权结构与公司业绩之间的关系一直是学术界讨论的话题，而上市公司业绩不佳成为我国证券市场健康发展的障碍之一已是不争的事实。上市公司业绩亏损的原因众多，但股权结构不合理导致公司治理效率的低下是其重要原因之一。因此，研究股权结构与公司业绩之间的相互关系，寻求合理的股权结构，对于解决我国国有企业改革中的股权分置问题有重要的参考价值。 一、。</p><p>2、 硕士专业学位论文 论文题目 智能清洁机器人行业营销策略研究 以 A 公司为例 学 号 20105210094 研 究 生 姓 名 吴 亮 指导教师姓名 陈志强 专 业 名 称 工商管理 研 究 方 向 企业营销策略 论文提交日期 2013 年 3 月 智能清洁机器人行业营销策略研究智能清洁机器人行业营销策略研究以以 A公司为例公司为例 摘要摘要 摘 要 随着中国老龄化社会的到来，在未来 10 年，家庭服务机器人在中国的需求将 会有明显的增长，家庭清洁机器人、家庭护理机器人、玩具机器人、安全防护机 器人将是最为需要的。其中仅仅家庭智能清洁机器人一项，预计到 。</p><p>3、浅谈企业管理中人员的激励问题_以某外资企业为例 摘要：在现代企业管理中，提高员工的士气，激发员工的战斗力，激励是最好的催化剂。许多国内外的著名企业能够在市场化的大风大浪中永驻潮头，一个极为重要的因素就是懂得激励员工。某外资企业作为餐饮业的跨国巨头，自20多年前登陆中国以来，取得了相当大的成功，他们的愿景是成为全中国乃至全世界最成功的餐饮企业。文章以某外资企业为例，对其日常管理中员工激励机制与模式、存在的缺陷与原因以及问题解决的对策作出分析。 关键词：激励机制与模式缺陷与原因激励是指心理上的驱动力，含。</p><p>4、本科毕业论文题目： 浅析企业品牌策略 -以大同市超人保健商贸有限公司为例学院： 商学院 班级： 姓名： 指导教师： 职称： 完成日期： 年 月 日11浅析企业品牌战略以大同市超人保健商贸有限公司为例摘 要：在当前市场经济飞速发展的大环境下，消费者的需求越来越成为人们关注的焦点，市场竞争也就越来越激烈。然而要如何在激烈的市场竞争中让企业取得长久的发展和辉煌呢，品牌的作用将会成为不可小觑的一部分。尽管近年来品牌战略的实施在我国企业中已是小有成效。但是，企业在实施战略上缺乏一定的紧迫感，而相关的实施品牌战略的理论知。</p><p>5、上市公司股利政策分析-以万科集团为例摘要股利的政策是现代的公司的理财的活动的重要的内容之一，对公司的投资和融资的活动有深远影响，所以股利的分配的政策研究都是国内外的理论界实务界的关注热点。本文先介绍股利政策基本的理论，归纳股利的政策的影响的因素，包括了行业的生命周期、财务的状况、股权的结构和法律都限制等等，阐述我国的证券市场的股利政策的制度以及其的演变。然后，理论再联系着实际，运用了案例的研究的方法，详细的分析万科集团股利的政策以及影响的因素。本文就研究对同行业或者相关的行业制定了有效股利的政策。</p><p>6、国企本部员工能力考核评价实践研究 以国网某省电力公司为例 申海福王雪婷于海云 内容摘要随着企业发展不断变革，国企总部机关人员能力考核评价的重要性被提升到了新的 高度，受到广泛关注。然而，当前较多国企对于机关人员的能力考核存在各类问题。本文系统 介绍国内某大型电力公司对于本部机关人员能力考核的实践研究，以胜任素质模型为标准，引 入现代化考核工具和方法对人员能力进行扫描，并与人员发展相结合，促使考核评价结果落地， 探索适用于国企机关总部人员能力发展的系统方法，以期为其他国企总部机关人员的能力素质 考核提供借。</p><p>7、P.182 人力资源管理 综 合 企业业务转型下的人力资源管理对策研究 以X公司为例 马丽 中国人民大学劳动人事学院2010在职研究生 摘要： 企业为获得长远的竞争优势、 提升企业价值， 需要 进行业务转型， 而成功转型的关键在于对人力资本的整合。 本 文以X公司为例， 重点阐述企业业务转型时期， 人力资源管理 所采取的整合对策和策略。 关键词： 企业业务转型 人力资源 对策 当今的市场环境变化日新月异， 很少企业能够凭借一个 固定的战略定位和不变的组织形式在长时间内保持竞争优 势。 企业为获得长远的竞争优势， 以形成新的业务形态， 。</p><p>8、本期专题中国人力资源开发2 0 1 0 年5 月号总第2 3 9 期 基于绩效和胜任力的员工价值评估与激励 以K 公司为例 周红云 内容摘要 本文以高新技术企业为案例，探讨基于绩效和胜任力的员工价值评估的作用、 具体的评估流程及差异化的激励策略。 关键词绩效胜任力员工价值 K 公司是一个经国家科技部认定的高新技术 企业，专门从事化学新材料及新工艺的研发、生产、 销售及技术服务，前身是某省化学研究院。2 0 0 9 年，作为该省首家改革试点单位，由事业单位改制 成股份制公司。 改制前，K 公司对员工实行的是“岗位+ 绩效” 定价模式，其中岗。</p><p>9、_ 互蓄2 譬虿团兰! ! ! 兰竺! 塑 服务性企业的服务创新问题 以新加坡航空公司为例 林美珍 内容摘要本文探讨了目前服务性企业在服务创新方面存在的误区以及服务创新的难点 并通过分析新加坡航空公司在服务创新方面的成功经验，提出了服务性企业服务创新的思路。 关键词服务创新服务性企业新加坡航空公司 创新在企业持续发展中处于核心地位。随着市 场竞争的加剧。服务性企业已经进入了微利时代。 对服务性企业而言，差异化竞争战略需要企业持续 不断地培育服务创新能力。 一、服务创新的误区和难度 误区1 ：脱离商业运作本质。服务性行业经。</p><p>10、2 0 14 7 期 s i。 。 扑 d 盍 罄 毒 。 m 。 R 。 。 。 h d o i ：1 0 3 9 6 9 j i s s n 1 0 0 0 7 6 9 5 2 0 1 4 7 0 2 8 创新型试点企业创新策略选择及对策 以河南省上市公司为例 张新铭 ( 许昌学院经济与管理学院， 河南许 昌4 6 1 0 0 0 ) 摘要：依据是否关注顾客价值感受将创新分为价值创新和效率创新。以增加顾客价值为目标的创新属于价值创 新，沿袭已有的技术路径提高生产效率的创新属于效率创新。采用层次分析法对河南省上市的创新型试点企业 进行决策，绝大多数企业适合选择价值创新。为提 高价值创新效率试点企业应积极寻求。</p><p>11、ManagementtObserver 管理观察 总第 489 期 以粉尘危害及防控治理为例 （ 中煤科工集团重庆研究院，重庆400037） 摘要：煤矿粉尘一直是影响煤矿安全的重要因素之一。随着现代煤矿企业生产率 的大幅提升，不得不面对煤矿粉尘的治理问题。本文主要针对粉尘的危害以及如何加强 煤矿企业的粉尘治理展开论述，希望能进一步控制煤矿企业的粉尘危害。 关键词：煤矿企业粉尘危害治理措施 在煤炭的采掘和运输过程中，会产生 大量的粉尘。 这些粉尘的产生对矿工的身 体会产生很大的危害。 长期呼吸充满粉尘 的空气不仅会使员工得尘肺病，严重的话 还。</p>