就业指导.
就业准备 就业信息 求职礼仪。就业信息 求职信和简历 面试准备 职业礼仪。求职过程指导 2 就业指导课第三章。简历制作 在择业竞争中。浅谈在中职学生就业中如何构建新型就业指导-职业技术教育论文。浅谈在中职学生就业中如何构建新型就业指导。职业准备与就业指导。就业指导 职业咨询 就业网站(http。
就业指导.Tag内容描述:<p>1、,求职技能,大学生就业指导,就业指导中心,就业准备 就业信息 求职礼仪,闯关.rmvb,大学生就业心态问题,盲目自信 卑畏怯和择业焦虑 急功近利,期望值过高(理想职业的选择标准是三高,即起点高、薪水高、职位高。“五个一点”:名声好一点,牌子响一点,效益高一点,工作轻一点,离家近一点,管理松一点 ) 患得患失 依赖,求职准备,就业信息 求职信和简历 面试准备 职业礼仪,每个人做一张卡片,就业信息搜索目录 公司名称: 职位名称: 聘用要求: 联系人: 联系方式: 公司地址:,如何获取就业信息,政府毕业生就业工作指导、服务机构 学校毕。</p><p>2、浅谈在中职学生就业中如何构建新型就业指导-职业技术教育论文浅谈在中职学生就业中如何构建新型就业指导 文 / 吕元凤 李 智 随着我国以“双向选择,自主择业,竞争上岗”为主体的毕业生劳动就业制度的进一步实施,当前社会就业竞争激烈,就业压力非常严峻,中职毕业生“就业难”问题日益突出。毕业生的就业率是学校生存和发展的基础,直接影响学校的招生,关系到学校的发展。如何科学有效地开展就业指导,以加强中职毕业生在社会中的竞争力,是学校重点工作之一。因此,学校在严抓教育教学质量的同时,还应努力提升中职学生的综合素质,明。</p><p>3、1,大 学 生 就 业 指 导 Vocational Counsel For Undergraduate,第三讲 :就业策略 (2007 /09/25),2,教师介绍,姓名:李志 任职:学生处就业指导办公室 负责: 就业指导 职业咨询 就业网站(http:/xsc.swupl.edu.cn) 就业服务,3,如何获得上课投影片,1、登陆学生处网站(http:/xsc.swupl.edu.cn/index.asp); 2、点击最上面栏目条中的 ; 3、然后点击左边的 ; 4、进入后点中间的 ; 5、这就是下载页面了:,4,就业办能为你做些什么,1、接听你的咨询电话(政策、规定等) 2、提供就业信息(学生处网站、张贴栏) 3、为你提供学校证明 报考公务员 。</p><p>4、环境工程,就业方向,http:/www.RedOffice.com,环境工程专业描述, 环境工程专业培养目标: 本专业培养具备城市和城镇水、气、声、固体废物等污染防治和给排水工程、水污染 控制规划和水资源保护等方面的知识,能在政府部门、规划部门、经济管理部 门、环保 部门、设计单位、工矿企业、科研单位、学校等从事规划、设计、施工、管理、教育和研 究开发方面工作的环境工程学科高级工程技术人才。 环境工程专业培养要求: 本专业学生主要学习普通化学、工程力学、测量学、工程制图、微生物学、水 力学、电工学、环境监测、环境工程经济学、环境工。</p><p>5、 不是逗你玩不是逗你玩 求职过程指导求职过程指导 1 1 教学内容概要 第一节:简历制作 第二节:求职礼仪 第三节:面试基本类型与应对技巧 第四节:面试后注意事项 就业指导课第三章:求职过程指导 2 就业指导课第三章:求职过程指导第一节:简历制作 第一节:简历制作 在择业竞争中,决定胜败的 因素很多,其中求职前充分的资 料准备是非常重要的一步。求职 资料是毕业生综合实力、综合素 质最具说服力的证明。 在所有准备的资料当中,求 职简历是最有分量、最有说服力 的佐证材料。 3 一、求职前要准备的求职资料 1、个人简历 在求职过程。</p><p>6、职业准备与就业指导,职业准备与就业指导,第一章 职业与职业选择 第二章 职业素质 第三章 自我职业定位 第四章 职业生涯设计 第五章 就业信息的使用 第六章 求职应聘的书面准备 第七章 应聘面试技巧 第八章 择业与就业权益保障 第九章 走好职业生涯第一步,第一章 职业与职业选择,第一节 职业概述 第二节 职业分类 第三节 职业资格与职业资格证书 第四节 专业与职业选择,第一节 职业概述,一、职业的含义 什么是职业?我们认真观察身边的经济生活会发现,职业是人们从事的相对稳定的、有经济收入的、专门类别的社会劳动,它是人们享有公民权。</p><p>7、第八章 就业指导,主讲:陈洪华,大学生职业生涯规划和就业指导,内心的力量 左右你的职业生涯,近年来,毕业生人数年年攀升,社会竞争日益激烈,不少在校生还未毕业就已经感觉到当前的就业形势严峻。求职就业直接考验着每一名学生的心理素质。对于在校生而言,学习、成才、就业是重要的课题,职业生涯规划是贯穿其中的主线,个人强大的内心力量、良好的心理素质则是实现这三者的关键。,一、心理素质影响职业生涯,有助于职业选择及定位 顺利就业 更好更快地适应职场环境 有助于职业生涯目标的实现,二、面对职业发展中的困扰,自主意识严重欠缺。</p>