考勤制度

考勤制度Tag内容描述：<p>1、考勤制度1.0 目的为确保公司进行有秩序的经营管理而制定2.0 适用范围适用于*公司一般员工到总监级员工3.0 责任各部门主管、经理4.0 程序内容4.1 出勤l 工作时间: - 每周工作五天，每天8小时，正常时间为上午9点到下午6点，因工作需要执行晚班和倒班的员工,特别工作制为8:00-17:00或10:00-19:00,此项工作制需要部门经理和CEO的批准后，再到人力资源部登记后，方可实施。午休为一个小时(11:30 - 2:00之间任选时段)。l 打卡: 员工每天上班、下班，午休出入均需打卡(共计每日4次)。员工应亲自打卡,帮助他人打卡和接受他人帮助打卡者,无论是否。</p><p>2、考勤考勤制度制度 考勤考勤制度制度第四章纪律规章制度 一 作息时间 考勤 请 休 假 纪律管理制度为明确上下班作息时间 加强公司考勤 请 休 假和纪律管理 制定本制度 作息时间 考勤 请 休 假管理第二条作息时间按市政府办通知的夏令时 正常作息时间和节假日公休为准 公司工作人员必须严格遵守上下班制度 不得无故缺勤和迟到早退 实行每天考勤机打卡考勤管理上班制度 第三条公司内部考勤由综合部办理 请 休。</p><p>3、精品文档 考勤制度 第一条 工作时间规定 一 公司实行每周五天工作制 每周工作时间为星期一至星期五 二 公司实行的作息时间 10月1日 4月30日实行上午8 30 12 00 下午13 00 17 00 5月1日 9月30日实行上午8 30 12 00 下。</p><p>4、一 员工应以认真负责的态度 严谨务实的作风做好本职工作 办公讲求效率 二 员工应严格要求自己 遵守单位的各项规章制度 外出办公打卡并记录去向 有私事或生病不能上班 须事先请假 三 讲究礼貌 注重仪容 员工服装庄重 大方 清洁 四 上班时间不得用单位通讯设备长时间聊天 五 各办公室 会议室严禁吸烟 六 保持办公环境优美清洁 不得随意丢弃杂物 七 办公时间要保持肃静 不准串岗聊天 嘻闹 高声喧哗和争吵。</p><p>5、学生会考勤制度、班级考勤制度 班级考勤制度总则第一条教学计划规定的课堂讲授应进行考勤，不能参加者应事先请假，未经请假或超过假期者，以旷课论。 第二条学生因病请假应有医院证明，请病假在一周以内的由班主任批准，一周以上的须学院院长批准。 学生一般不准请事假。 有特殊原因必须请事假的，三天以内由班主任批准，三天以上由班主任审核同意后报院长批准。 一学年内。</p><p>6、管 理 制 度 制定日期 二O一 一 年六月 为加强公司的规范化管理 完善各项工作制度 促进公司发展壮大 提高经济效益 根据国家有关法律 法规及公司章程的规定 特制订本公司管理制度大纲 一 公司全体员工必须遵守公司章。</p><p>7、考勤制度 考勤管理 万城红公司管理规章制度为加强考勤管理 维护工作秩序 提高人员素质 提高工作效率 特制定本制度 一 公司员工上班不能穿拖鞋 着装整齐 不染发 注重形象 细节 身体健康 精力充沛 充满活力 二 见人问好 礼貌于人 要记住常说的礼貌语 你好 早上好 谢谢 请 没关系 不客气 三 公司员工必须自觉遵守劳动纪律 按时上下班 不迟到 不早退 工作时间不得擅自离开工作岗位 外出办理业务前 须。</p><p>8、1/2机关考勤制度一、实行工作日签到制度。工作日实行两次签到，时间按国家有关工作作息时间执行，由本人签到。签到结束，由办公室将签到表报分管领导审阅，待分管领导签字确认后封存保管。签到不得代签，如发现有代签情况（代签情况的认定，由局考核领导小组认定），分别扣发代签人和应签到人当月考勤费。凡迟到人员，每次扣发考勤费5元；旷工一次扣除本人当月考勤费，旷工两次及以上者，分别按考核办法、行政机关公务员处分条例、山东省事业单位执行人员聘任制暂行办法按干部管理权限报有关部门处理。二、请销假制度。事假、病假按规定凭。</p><p>9、考勤制度1.0 目的为确保公司进行有秩序的经营管理而制定2.0 适用范围适用于广西快付通信息科技有限公司一般员工到总监级员工3.0 责任各部门主管、经理4.0 程序内容4.1 出勤l 工作时间: - 每周工作五天，每天8小时，正常时间为上午9点到下午6点，午休为一个小时(12:00 - 2:00之间任选时段)。l 打卡: 员工每天上班、下班，午休出入均需打卡(共计每日4次)。忘记打卡的员工, 需要本人填写漏打卡登记表并由上级主管签字确认备案考勤。l 公出: 一个工作日内的公出需在前台登记,方便转接电话和留言。 出差应填写出差登记表，需事前得到部门经理批。</p><p>10、1 / 4 卫生考勤制度 卫生考勤制度 一、培养良好的卫生习惯 极参加早操活动。 力做到 “ 六勤 ” 、 “ 六不 ” 。“ 六勤 ” 为：勤刷牙、勤剪指甲、勤理发、勤洗澡、勤换衣、勤晒被褥。 “ 六不 ” 是指：不喝生水，不吃不洁变质食物，不吸烟、酒，不乱用毛巾、茶杯，不随地吐痰，不乱扔果皮壳、纸屑杂物。 到养成良好的用眼习惯，认真正确地做眼保健操 ;教室座位每月调换一次。不要躺着看书 ;不要在光线暗弱或强光下看书写字 ;不要在行进途中或坐在动荡的车船里看 书 ;不要把字写得太小、过密 ;不要边吃饭边看书或电视。 把笔衔在嘴里。。</p><p>11、1 / 3 店员考勤制度 第一条 饭店宾馆员工正常工作时间视部门工作需要而确定，因季节变化需调整工作时间的由总经理办公室另行通知。 第二条 饭店宾馆员工一律实行上下班打卡登记制度。 第三条 所有员工上下班均需亲自打卡，任何人不得代替他人或由他人代替打卡，违反者代理人和被代理人均给予记过处分。 第四条 饭店宾馆每天安排人员监督员工上下班打卡，并负责将员工出勤情况报告值班经理，由值班经理报至人事部，人事部据此核发全勤奖金及填报员工考核表。 第五条 所有员工须先到饭店宾馆 打卡报到后，方能外出办理各项业务。特殊情况 需。</p><p>12、1 / 3 地税考勤制度 地税考勤制度 一、严格请休假制度，地税系统全体工作人员必须按照税务公共管理服务系统请休假审批流程并按干部管理权限审批办理请休假手续，经批准后方可离岗。未按流程办理手续或流程未经批准，个人擅自离岗休公休假、事假、病假的，一律按旷工处理。 二、公休假、婚假、产假、哺乳假要提前 3 天请假 ;事假和病假要提前一天请假 ;特殊情况须经分管局长批准。 三、严格请销假制度，地税系统全体工作人员休公休假、事假、病假结束后第一个工作日必须按照税务公共管理服务系统请休假审批流程办理销假手续 ，未及时办理销。</p><p>13、1 / 5 门禁考勤制度 门禁考勤制度 第一条 为维护正常的工作秩序，强化全体职工的纪律观念，结合公司实际情况，制定本制度。 第二条 考勤制度是加强公司劳动纪律，维护正常的生产秩序和工作秩序，提高劳动生产效率，搞好企业管理的一项重要工作。全体员工要提高认识，自觉地、认真地执行考勤制度。 第三条 公司的考勤管理由人力资源部负责实施。 第四条 各部门经理、主管对本部门人员的考勤工作负有监督的义务。 第五条 公司考勤实行打卡制度，员工上、下班均需打卡 (共计每日 2次 )。员工应亲 自打卡，不得帮助他人打卡和接受他人帮助打卡。</p>