人际沟通与交往
正式沟通和非正式沟通 怎样与领导进行沟通 怎样与部下进行沟通 团队沟通技巧。组织沟通。组织的内部沟通。一、正式沟通。认识倾听在沟通中发挥的重要作用。人际沟通与交往。人际沟通与交往。
人际沟通与交往Tag内容描述:<p>1、,第5章人际沟通与交往,.,章前案例:她为什么沟通失败?,王岚是一个典型的北方姑娘,在她身上可以明显的感受到北方人的热情和直率,她喜欢坦诚,有什么说什么,总是愿意把自己的想法说出来和大家一起讨论,正是因为这个特点她在上学期间很受老师和同学的欢迎。今年,王岚从西安某大学的人力资源管理专业毕业,她认为,经过四年的学习自己不但掌握了扎实的人力资源管理专业知识而且具备了较强的人际沟通技能,因此她对自己的。</p><p>2、人际沟通与交往,第四章,人具有社会属性,每一个人都必须与周围的人打交道,因此,我们无时无刻不处在各种各样的复杂社会关系中。在家里,有父母、兄弟姐妹、亲戚朋友;在学校,有同学、老师;在工作中,有同事、领导等。对于大学生而言,人际交往同样是大家生活中的一个重要方面,尤其是你们,才到陌生的环境不久,又开始过集体生活,这时候他们的人际交往比中学时代要广阔得多。如何适应新的生活环境,建立新的人际关系,恰当处。</p><p>3、第九章 组织沟通,2019/3/24,本章重点,正式沟通和非正式沟通 怎样与领导进行沟通 怎样与部下进行沟通 团队沟通技巧,3,组织沟通,组织的对外沟通。包括各种公关广告、信息发布等。 组织的内部沟通。指信息在组织内进行的有效传递。 沟通形式: 正式 非正式,一、正式沟通,指由组织内部明确的规章制度所规定的沟通方式,主要包括按正式组织系统发布的命令、指示、文件,组织召开的正式会议,组织正式颁布的法令、规章、手册、简报、公告,组织内部上下级之间、同事之间因工作需要而进行的正式接触。 按照信息的流向可以分为: 上行沟通 下行沟。</p><p>4、倾听,第五章 倾听,观察能力; 分析能力; 理解能力。,主动倾听; 理解他人。,认识倾听在沟通中发挥的重要作用; 识别和解释倾听过程中的6个步骤; 理解四种类型的倾听:获取信息式倾听、 批判式倾听、情感移入式倾听和享乐式 倾听; 学会倾听并改进自己的倾听技能。,第二次世界大战后,一个罪大恶极的法 西斯分子潜逃在外,一直未落入法网,缉捕 工作很艰难,时间也持续了很久。一次,在 一个小餐馆里,一位特工人员在等候用餐。 对面坐下了一个男子,一面静静的等候,一 面用手指若无其事轻轻地敲点着桌面。礼帽 下一副深茶色的眼镜,将。</p><p>5、2014年吉林省政法干警面试辅导资料,考试辅导资料,欢迎您登陆吉林华图官网http:/jl.huatu.com/进行查看。省考笔试成绩已经公布20天了,各位考生在通过了笔试之后,都迅速投入到面试的备考之中。吉林省的乙级考生面试为结构化面试,对于结构化面试,考场中会涉及五大基本题型:自我认知与职位匹配、综合分析、人际沟通、组织管理、应急应变。当然还有一些小的题型,如情景模拟和漫画题在吉林省的考试中也比较容易出现,而人际沟通题是公务员结构化面试五大题型中常见的一类题型,对于人际沟通这类题型,可以说是公务员考场上难度相对较低。</p><p>6、第八章 交谈技巧 掌握说话技巧 有效与人交谈,交谈的含义 交谈的社交功能 交谈的技巧 (1)如何开始交谈 可以采用“开门见山式”,一上来就说:“某某,你现在有时间吗?我有事情要找你谈。”这种方式用于熟人、朋友之间。比较陌生的双方接触,可以采用“渐进式”。双方见面后,先寒喧几句,说一些不相干的话,就像比赛前的热身运动,然后找机会引入正题。,(2)察言观色,了解对方 交谈时,注意倾听对方的话语,最好能听出言外之意。因为许多场合,对方出于礼貌或某种需要,十分婉转地表达自己的意见。这时,就需要你敏锐地听出他的弦外之音。。</p><p>7、第十二章 怎样结交朋友,一、结交高含金量的朋友 (一)与鲨鱼同游,才能成长的更快 你和什么样的人一起,慢慢地就会变成什么样的人。如果你想变得像鲨鱼那么强大,就要想办法与鲨鱼同游,这样你才能成长得更快!鲨鱼虽然危险,但却能提高你的生存和竞争能力!反之,如果你每天满足于同小虾同戏,那么你的能力永远也只能和小虾不相上下。 (二)一个人的100%与100个人的1% 世界富豪保罗盖蒂曾经说过,一个人在做事情时,永远不要靠一个人花100%的力量,而要靠100个人花每个人1%的力量来完成。 事实就是如此,100个朋友每个人花1%的力量帮助。</p><p>8、人际沟通与交往,戴尔卡耐基曾说: “一个人事业的成功,只有百分之十五是由于他的专业技术,另外百分之八十五要靠人际关系和处世的技巧”。,本讲内容:,一、大学生人际交往中的常见问题 二、人际交往的有关理论 三、如何交友,心理小实验:人能承受多少孤独?,人到底能承受多少孤独呢?1954年,美国做了一项实验。该实验以每天20美元的报酬(在当时是很高的金额)雇用了一批学生作为被测者。 为制造出极端的孤独状态,实验者将学生关在有防音装置的小房间里,让他们戴上半透明的保护镜以尽量减少视觉刺激。又让他们戴上木绵手套,并在其袖口处。</p><p>9、品仪票光誉找虞恃狱寐伤顺苦歪嘻郴偏兵痈鲁么僵惶谊磕迎咯卢七磅劣赠人际沟通与交往-第五章 倾听人际沟通与交往-第五章 倾听,赞株儒容募胰簇曾悬计阐蕴树镜拐矽慌奋莽掇喂扫袱胞唯乘挂御涡瘁酒历人际沟通与交往-第五章 倾听人际沟通与交往-第五章 倾听,镍靛篮羚限伸巾观云炉每惕母育障宦亦苹雍莆衫手莹腮盒晰崭鲁概拱捞薪人际沟通与交往-第五章 倾听人际沟通与交往-第五章 倾听,炯辙蝴洼腰寞虱由渗褪屠磊该残逼巢帕缸爹思维贷途浓撵奶吐牵永留拥仁人际沟通与交往-第五章 倾听人际沟通与交往-第五章 倾听,永染占笺股速甘吁妖胺盂卤伪屉渺吭。</p><p>10、人际沟通与交往,第四章,一个没有交际能力的人,犹如陆地上的船,是永远不会漂泊到人生大海中去的。,“I can do what you cant do, and you can do what I cant do. Together we can do great things.”,我可以做你不能做的事,你可以 做我不能做的事。我们在一起就可以 做伟大的事。,本讲内容,一、人际交往对大学生健康发展的作用 二、大学生人际交往的类型 三、大学生人际交往中的常见问题 四、人际交往的有关理论 五、优化人际交往的原则与方法,一、人际交往对大学生健康发展的作用,(一)人际交往是大学生身心健康的需要,马斯洛(Aaslo。</p><p>11、人际沟通与交往 第三章 本讲内容 一 大学生人际交往中的常见问题二 人际交往的有关理论三 优化人际交往的原则与方法 一 大学生人际交往中的常见问题 一 不敢交往害羞紧张焦虑自卑 二 不愿交往 缺乏自信 有的大学生在。</p><p>12、第三节人际关系艺术 一 基本的态度1 对人要有礼貌 2 保持适当距离 3 不可锋芒毕露 4 说话要留余地5 见机赞美别人6 小心群众运动 二 和谐的要领 处事待人要和谐 人际关系也需要和谐 和谐代表一种正气 和气才能生财 这。</p><p>13、人际沟通与交往 第三章 本讲内容 一 大学生人际交往中的常见问题二 人际交往的有关理论三 优化人际交往的原则与方法 一 大学生人际交往中的常见问题 一 不敢交往害羞紧张焦虑自卑 二 不愿交往 缺乏自信 有的大学生在。</p><p>14、第八章交谈技巧掌握说话技巧有效与人交谈 交谈的含义交谈的社交功能交谈的技巧 1 如何开始交谈可以采用 开门见山式 一上来就说 某某 你现在有时间吗 我有事情要找你谈 这种方式用于熟人 朋友之间 比较陌生的双方接触。</p><p>15、第4章人际沟通 非语言沟通 学习目标 理解非语言沟通定义 明确非语言沟通与语言沟通的关系 掌握非语言沟通的技巧 第一节非语言沟通的定义 特点 作用 据说 当罗斯福总统的专用轿车被送到白宫时 造车工人也被介绍给总统。</p><p>16、第5章人际沟通与交往 章前案例 她为什么沟通失败 王岚是一个典型的北方姑娘 在她身上可以明显的感受到北方人的热情和直率 她喜欢坦诚 有什么说什么 总是愿意把自己的想法说出来和大家一起讨论 正是因为这个特点她在上学期间很受老师和同学的欢迎 今年 王岚从西安某大学的人力资源管理专业毕业 她认为 经过四年的学习自己不但掌握了扎实的人力资源管理专业知识而且具备了较强的人际沟通技能 因此她对自己的未来期望很。</p><p>17、人际沟通与交往,第三章,本讲内容,一、大学生人际交往中的常见问题 二、人际交往的有关理论 三、优化人际交往的原则与方法,一、大学生人际交往中的常见问题,(一)不敢交往 害羞 紧张 焦虑 自卑,(二)不愿交往,缺乏自信:有的大学生在进入大学之后发现自己不如在中学时那么出类拔萃了,进而形成因嫉妒与自卑心理,认为自己不如别人,怕别人瞧不起自己,因害怕失败而不愿意与人交往。 缺少信任:有部分同学以自我为中。</p>