与自我激励

与自我激励Tag内容描述：<p>1、激励与自我激励,激励的定义,让自己的思想、信念及期望转换成属员的决心，乐意去做行为的改变！,激励的目的,增加生产力、利润 提升属员工作效率及工作热情 提高忠诚度，降低离职率 激发向心力及荣誉感,需要层次,生理需求,安全需求,社群需求,自尊需求,自我实现,激励的原则,具体 及时 个人化 真诚 有技巧,激励的内容,长期激励和短期激励相结合 物质激励与精神激励并举 正面激励与负面激励交叉 名人激励与身旁榜样激励同步 工作重点激励和蓄势准备激励呼应、 技校激励与品行激励并重,自我激励,明确目标 决定出你所要追求的是什么，即设定目标 。</p><p>2、员工心态与自我激励,什么是心态,心态就是决定我们心理活动和左右我们思维的一种心理状态。 我们是命运的主人，我们主宰自己的心灵。 98%心态+1%努力+1%机会=成功 成功源于正确的判断，但是正确的判断源于经验，而经验又常常源于错误的判断。,七种情绪,积极,消极,一、积极的： 1、积极心态能激活脑啡。 2、积极的人会散发出精力、愉悦和进取的光芒。 二、消极的： 1、能使人际关系恶化，创造力受损。 2、影响人的身心健康。 三、影响态度的因素是自己。,态度问题,积极乐观的心态,强者让思维控制情绪，弱者用情绪控制思维。 任何困难和挫折。</p><p>3、员工心态与自我激励,什么是心态,心态就是决定我们心理活动和左右我们思维的一种心理状态。 我们是命运的主人，我们主宰自己的心灵。 98%心态+1%努力+1%机会=成功 成功源于正确的判断，但是正确的判断源于经验，而经验又常常源于错误的判断。,七种情绪,积极,消极,一、积极的： 1、积极心态能激活脑啡。 2、积极的人会散发出精力、愉悦和进取的光芒。 二、消极的： 1、能使人际关系恶化，创造力受损。 2、影响人的身心健康。 三、影响态度的因素是自己。,态度问题,积极乐观的心态,强者让思维控制情绪，弱者用情绪控制思维。 任何困难和挫折。</p><p>4、员工激励与自我调节,课程大纲及重点介绍,课程大纲,重点内容梗概,心态决定一切：,心态决定一切：,心态,什么是心态？ 心态就是决定我们心理活动和左右我们思维的一种心理状态。,98%心态+1%努力+1%机会=成功 成功源于正确的判断，但是正确的判断源于经验，而经验又常常源于错误的判断。,1爱 Love 2性 Sex 3希望 Hope 4信心 Faith 5同情 Sympathy 6乐观 Optimism 7忠诚 Loyalty,心态情绪,积极,1恐惧 Fear 2仇恨 Hatred 3愤怒 Anger 4贪婪 Greed 5嫉妒 Jealousy 6报复 Revenge 7迷信 Superstition,消极,七种情绪,心态态度,1、积极心态能激活脑。</p><p>5、自我管理与自我激励 张 秀 明,自我管理的范畴,人生规划 职业生涯规划 目标管理 时间管理 情绪管理 压力管理 工作心态调整 自我激励,人生规划 你想选择怎样的人生？ 做自己人生之路的主人！,职业生涯规划 选择工作 其实就是选择一种生活方式！ 选择城市人家 就是选择了一种 有梦想、高品质 但终日忙碌 的生活方式！,自我激励 真正职场成功人士的共。</p>