中医药人才队伍建设

中医药人才队伍建设Tag内容描述：<p>1、县卫生人才培养体系中中医药人才队伍 建设情况汇报材料 一、基本情况 *县位于*市东北部，行政区域面积 1883 平方公里， 耕地面积 2.65 万公顷。辖 9 镇 5 乡，69 个行政村、17 个社区 居委会。总人口 42.47 万人，其中农业人口 39 万，占总人口 的 92%。全 县共有医疗卫生机构 26 个，其中：县级医疗卫生 机构 4 个，乡镇卫生院 13 个，社区卫生服务中心 1 个，乡镇 卫生防疫保健站 1 个，民办医院 2 个，个体诊所 5 个。另有 社区卫生服务站 4 个，村级卫生室 384 个。中医医疗机构 4 个，占 15%。目前全县共有卫生人员编制 1270 人，实。</p><p>2、中医药人员队伍建设规划措施1.加强医疗协作体建设与省中医院和新会市中医院在医疗、科研、教学、人才培养等诸方面建立全面的对口协作关系。借助省市中医院先进的医疗技术，加快医院的人才培养和学科建设，同时继续与江门中医院保持良好的医疗协作，提高对危重病和疑难病的诊治率。2.加强乡村中医药人员的中医药适宜技术项目培训完善全县中医药服务网络机制建设，加强县、乡、村三级中医药网络人员沟通，完善双向转诊制度，在全县普及中医药适宜技术培训知识，积极推广中医药适宜技术项目的使用，为创建国家中医先进县而奋力拼搏。创建“网。</p><p>3、中医院人才队伍建设工作报告为加强我县二级中医医院人才队伍建设，顺利通过2014年6月省评审委员会对我县中医院的评审验收，不断提高医疗服务水平，更好地服务广大人民在群众，促进我县的中医药事业的全面、协调、可持续发展。根据县政府的要求，我局于2014年3月3日，对县中医院的人才队伍建设情况进行调查，现将有关情况报告如下：一、人才队伍建设基本情况县中医院核定编制54个，共有卫生人员87人，实有编制32人（其中4名为见习生），占总人数的36.7%，缺编22人；聘用55人，占总人数的63.2%，其中聘用卫生专业技术人员40名，占总人数的45。</p><p>4、泗阳县中医院20112015年中医药人才队伍建设规划人才队伍建设是一项长期系统工程，为实现二级甲等中医院宏伟而远大的目标，必须采取有力措施，加大人力资源开发力度，积极培养人才、引进人才，努力造就一支结构合理、技术全面的人才队伍。根据国家中医药管理局关于中医医院发挥中医特色优势加强人员配备文件要求，结合我院实际情况，特制订本规划。一、规范人才招聘和引进，加强人才梯队建设。“十二五”期末，医院开放床位由现有的175张增加到500张，职工人数控制在600人。结合医院的实际情况和发展的需要，每年度有计划招聘和引进医疗技。</p><p>5、县卫生人才培养体系中中医药人才队伍建设情况汇报材料一、基本情况*县位于*市东北部，行政区域面积1883平方公里，耕地面积2.65万公顷。辖9镇5乡，69个行政村、17个社区居委会。总人口42.47万人，其中农业人口39万，占总人口的92%。全县共有医疗卫生机构26个，其中：县级医疗卫生机构4个，乡镇卫生院13个，社区卫生服务中心1个，乡镇卫生防疫保健站1个，民办医院2个，个体诊所5个。另有社区卫生服务站4个，村级卫生室384个。中医医疗机构4个，占15%。目前全县共有卫生人员编制1270人，实有在编人员597人。医疗卫生机构（含乡村医生）招聘人。</p><p>6、XX县中医院关于二00九年人才队伍建设工作计划特大地震发生后，医院人才问题显得更为迫切。科技兴医，人才为本，科学技术的竞争说道底是人才的竞争。人才是创业之手，兴业之基，强业之魂。在社会主义人才观的指引下，为深入推进“科技兴院”战略的实施，加速我院卫生科技人才引进和培养，加速建立一支高素质的人才队伍，不断提高服务质量和水平，现制定计划如下。一、医院人力资源现状 人才资源的数量。</p>