2016年东师春季会计学管理学作业及答案

题号:1 题型: 单选题（请在以下几个选项中选择唯一正确答案） 本题分数:2内容:下列不属于管理职能的是()。A、计划B、领导C、控制D、创新标准答案:D学员答案:D本题得分:2题号:2 题型: 单选题（请在以下几个选项中选择唯一正确答案） 本题分数:2内容:组织设计的目的是使目标活动的每项内容都落实到具体的岗位和部门，即()。A、人人有事做B、人人平等C、因人设职D、因事设职标准答案:D学员答案:D本题得分:2题号:3 题型: 单选题（请在以下几个选项中选择唯一正确答案） 本题分数:2内容:经营单位组合分析法（波士顿咨询公司法）是哪类分析方法()。A、决策方法B、计划方法C、控制方法D、领导方法标准答案:A学员答案:A本题得分:2题号:4 题型: 单选题（请在以下几个选项中选择唯一正确答案） 本题分数:2内容:决策理论的代表人物是（）。A、梅奥B、西蒙C、福特D、泰勒标准答案:B学员答案:B本题得分:2题号:5 题型: 单选题（请在以下几个选项中选择唯一正确答案） 本题分数:2内容:盈亏平衡分析法（量、本、利分析法）属于（）。A、非确定性决策方法B、确定性决策方法C、风险型决策方法D、矩阵法标准答案:B学员答案:B本题得分:2题号:6 题型: 单选题（请在以下几个选项中选择唯一正确答案） 本题分数:2内容:随着计划的完善程度增强，将使管理幅度()。A、增大B、减小C、不变D、提高一倍标准答案:A学员答案:A本题得分:2题号:7 题型: 单选题（请在以下几个选项中选择唯一正确答案） 本题分数:2内容:组织管理的十四条原则的提出者是()。A、西蒙B、法约尔C、泰勒D、福特标准答案:B学员答案:B本题得分:2题号:8 题型: 单选题（请在以下几个选项中选择唯一正确答案） 本题分数:2内容:组织形象不包括()。A、家庭形象B、服务形象C、环境形象D、成员形象标准答案:A学员答案:A本题得分:2题号:9 题型: 单选题（请在以下几个选项中选择唯一正确答案） 本题分数:2内容:赫茨伯格通过对两千多人次的调查，提出了()。A、双因素理论B、强化理论C、期望理论D、人群关系论标准答案:A学员答案:A本题得分:2题号:10 题型: 单选题（请在以下几个选项中选择唯一正确答案） 本题分数:2内容:法约尔在建立组织管理理论时提出的有效管理的原则有（）。A、十四B、十二C、十六D、八标准答案:A学员答案:A本题得分:2题号:11 题型: 单选题（请在以下几个选项中选择唯一正确答案） 本题分数:2内容:人群关系理论认为人是()。A、社会人B、经济人C、自我实现人D、复杂人标准答案:A学员答案:A本题得分:2题号:12 题型: 单选题（请在以下几个选项中选择唯一正确答案） 本题分数:2内容:管理人员的非管理性事务越多管理幅度()。A、越大B、越小C、不变D、提高一倍标准答案:B学员答案:B本题得分:2题号:13 题型: 单选题（请在以下几个选项中选择唯一正确答案） 本题分数:2内容:亚当?斯密认为劳动分工能提高（）。A、劳动经济性B、生产效率C、成本D、利润标准答案:B学员答案:B本题得分:2题号:14 题型: 单选题（请在以下几个选项中选择唯一正确答案） 本题分数:2内容:中期计划是指()。A、一年或一年以下B、一年以上五年以下C、五年以上D、十年以上标准答案:B学员答案:B本题得分:2题号:15 题型: 单选题（请在以下几个选项中选择唯一正确答案） 本题分数:2内容:行为科学的代表人物是()。A、梅奥B、泰勒C、巴贝奇D、亚布拉罕.马斯洛和弗雷德里克.赫茨伯格标准答案:D学员答案:D本题得分:2题号:16 题型: 单选题（请在以下几个选项中选择唯一正确答案） 本题分数:2内容:管理人员的工作能力越强，管理幅度()。A、越大B、越小C、不变D、提高一倍标准答案:A学员答案:A本题得分:2题号:17 题型: 单选题（请在以下几个选项中选择唯一正确答案） 本题分数:2内容:决策理论学派认为要用满意准则来代替()准则。A、个人B、经济C、最佳D、集体标准答案:C学员答案:C本题得分:2题号:18 题型: 单选题（请在以下几个选项中选择唯一正确答案） 本题分数:2内容:下列不属于组织的一般环境是()。A、经济因素B、政治状况C、社会背景D、竞争对手标准答案:D学员答案:D本题得分:2题号:19 题型: 单选题（请在以下几个选项中选择唯一正确答案） 本题分数:2内容:根据组织需要设立工作岗位这项工作属于管理的()。A、计划职能B、组织职能C、领导职能D、控制职能标准答案:A学员答案:A本题得分:2题号:20 题型: 单选题（请在以下几个选项中选择唯一正确答案） 本题分数:2内容:决策指导矩阵分为（）个区域。A、4B、9C、6D、8标准答案:B学员答案:B本题得分:2题号:21 题型: 单选题（请在以下几个选项中选择唯一正确答案） 本题分数:2内容:下列说法正确的是()。A、计划工作是策划未来B、计划工作是作未来的决策C、计划工作并不能消除变化D、计划工作能减少灵活性标准答案:C学员答案:C本题得分:2题号:22 题型: 单选题（请在以下几个选项中选择唯一正确答案） 本题分数:2内容:行为科学学派的核心思想认为管理中最重要的因素是()。A、对人的管理B、对技术的要求C、对效率的要求D、对生产的要求标准答案:A学员答案:A本题得分:2题号:23 题型: 单选题（请在以下几个选项中选择唯一正确答案） 本题分数:2内容:职务设计是将实现组织目标必须进行的活动划分成最小的有机相连部分形成相应的()。A、西蒙B、法约尔C、泰勒D、福特标准答案:D学员答案:D本题得分:2题号:24 题型: 单选题（请在以下几个选项中选择唯一正确答案） 本题分数:2内容:影响决策的因素不包括()。A、环境B、时间C、过去的决策D、员工个人标准答案:D学员答案:D本题得分:2题号:25 题型: 单选题（请在以下几个选项中选择唯一正确答案） 本题分数:2内容:高层、中层和基层管理者都要求具有较强的()。A、人人有事做B、人人平等C、因人设职D、因事设职标准答案:C学员答案:C本题得分:2题号:26 题型: 多选题（请在复选框中打勾，在以下几个选项中选择正确答案，答案可以是多个） 本题分数:2内容:有效协调必须遵循的原则是(? )A、以人为本B、统一领导C、客观公正D、灵活机动E、注重整体标准答案:ABCD学员答案:ABCE本题得分:0题号:27 题型: 多选题（请在复选框中打勾，在以下几个选项中选择正确答案，答案可以是多个） 本题分数:2内容:未来组织的特征有 ( )A、高速度B、组织扁平化C、管理人本化D、组织运行柔性化标准答案:ABCD学员答案:ABCD本题得分:2题号:28 题型: 多选题（请在复选框中打勾，在以下几个选项中选择正确答案，答案可以是多个） 本题分数:2内容:在现代管理中，创新管理的成果与维持管理的成果相比较的特征是(