诚信守法宣传教育制度

诚信守法宣传教育制度篇一：创建诚信守法企业材料XX 公司“诚信守法企业”申报材料 XX 公司深入贯彻党的十七大精神，高举中国特色社会主义伟大旗帜，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面落实科学发展观，以促进企业持续发展为目标，以建立公司诚信守法制度为核心，以提高公司诚信守法意识为重点，围绕创建诚信守法企业，协调公司各方资源，完善公司的法治环境，使公司基本建立体系完整、分工明确、运行高效、监督约束有力的诚信守法体系基本框架和运行机制。积极履行企业社会责任，持续提高企业综合竞争力，全面提升公司诚信守法形象，为我市经济社会全面协调可持续发展做出了积极贡献。 通过开展“诚信守法企业”创建活动，使公司自觉严格执行国家法律法规，依法生产、依法经营、依法管理，做到法人治理结构健全，内部管理制度和法律风险防范机制较为完善，法治化管理水平不断提升；公司各级经营管理人员和职工的法制观念、法律素养显著增强，依法决策、依法管理、依法办事、依法维权能力显著提高；公司党组织领导下的民主管理、民主监督、厂务公开等民主制度健全，运行机制顺畅，出资人、公司和职工的合法权益得到有效保障，劳动关系和谐；公司市场营销交易行为遵纪守法，诚实守信，自觉维护市场经济公平有序的竞争秩序；公司积极承担社会责任，树立守法、诚信、负责的社会形象。 一、加强组织领导，认真开展宣传教育工作。 结合“五五”普法要求，通过各种宣传日、宣传周、宣传月和公司重要会议及宣传橱窗、闭路电视和简讯等渠道，坚持开展普法宣传；同时召开了专题会、培训班对干部职工进行了法制宣传教育，干部职工学法时间累积每年不少于 40 个小时，受教育面达到了 95%以上；公司每年进行至少一次的法律知识学习测试，测试合格率达到了 95%以上。通过宣传教育，为创建“诚信守法企业”打好了坚实的基础。二、健全管理制度，积极推进诚信守法建设。 公司不断强化各级管理人员和职工的诚信观念，培育公司诚信文化，塑造公司诚信形象，增强公司各级经营管理人员和职工的诚信观念和信用素质；公司领导班子成员遵纪守法、诚实守信。公司能依法按时申报和足额纳税；能按期归还贷款和借款，认真履行各类经济、劳动等合同、协议，保证产品质量安全，重视产品售后服务,维护消费者合法权益，无因消费投诉产生不良社会影响。公司党务、厂务、财务公开真实全面规范。 三、遵守法律法规，提高依法决策管理能力。 公司内部管理不断完善，依法制定充分体现维护公司和职工利益的公司各种规章制度，公司成立以来依照法律、法规和政策，汇编成册公司制定的涉及劳动纪律、安全生产、经营管理、安全保卫、合同管理、财务管理、节能减排、卫生创建、环境保护等一套切实可行的规章制度及各部门（单位）职责，公司内部各项管理有标准、有规范，各部门职责明确，将需要贯彻执行的法律、法规和公司的规章制度逐类 分解，责任到各个归口部门，并按照归口管理进行考核。严格遵守劳动保障、就业等方面的法律法规，依法规范用工行为，保障和维护职工合法权益，依法调处劳动争议，构建和谐劳动关系。严格遵守安全生产相关法律法规，建立健全安全生产责任制度，加强监督管理，确保安全生产。严格遵守产品质量安全相关法律法规，加强质量管理，确保产品质量安全。严格遵守工商、税收、财会、金融、海关等相关法律法规，信用信誉良好。严格遵守合同、价格、反倾销、反不正当竞争、招标投标、禁止商业贿赂等法律法规，诚信经营。严格遵守知识产权法律法规，进一步增强了自主创新的能力。严格遵守了环境保护、节能减排、资源利用等法律法规，认真抓好了节能降耗减排工作，保护资源环境。建立健全党组织领导下的公司民主管理运行机制，加强民主管理、民主监督力度，不断完善职工代表大会制度，健全党务公开、厂务公开制度，保障出资人、企业和职工的合法权益；不断完善公司法律顾问制度，形成了完善有效的法律服务体系。建立公司民主评议、合理化建议、监督举报制度；把依法治理、普法教育列入公司重要工作议程；公司普法领导小组负责依法治理和普法教育工作，各部室和各厂、车间有一名领导分管依法治理普法教育工作，各单位兼职宣传员、辅导员占厂、车间和部室人员的 3%；公司的法制教育按年度制定工作计划和落实措施，有活动的文字记载；公司领导班子成员带头学法用法，普法考试成绩均在 90 分以上，每年累计普法学习时间不于 60 个小时；每年度干部职工对 本单位各项工作表示满意的占 70%以上。四、改善内部环境，努力构建和谐文明企业。 积极开展公司内部的争议调解、法律援助、综合治理等工作，建立完善公司内部矛盾纠纷调处机制，每年违法违纪事件不超过千分之十，民事纠纷发生率不超过 5%；企业产品质量、服务质量、生产效益逐年提高；公司干部职工物质、文化生活水平逐年改善；内部风气正、干群团结；厂容厂貌方面（1）是重建公司大门，新修会堂，铺设路面美化了环境；（2）是解决了大集体企业职工养老统筹问题，开展了送温暖活动。同时，公司热情支持和积极参与社会公益事业，为发展社会事业做出了贡献；思想政治教育、法制教育做到了经常化；安全生产、安全保卫、卫生创建、节能减排、环境保护措施得到落实，并取得较大的成效；全面完成每年度的生产经营利润指标，依法签订并履行合同，合同履约率在 95%以上；依法按时足额交纳各种税金和其他合法性管理费用；职工无违反计划生育事件，无重大越级上访案件，无严重治安案件和较大的刑事案件；未发生重伤、死亡或万元以上经济损失的责任事故。 篇二：诚信守法企业、公民创建方案额济纳旗“诚信守法企业” 创建活动实施方案 为全面提升我旗企业的整体素质和竞争力，引导和促进企业增强信用观念，改善信用状况，提升信用水平，营造信用环境，提高企业经营管理人员的法律素质和依法管理能力，促进企业依法经营、依法管理、依法参与市场竞争、依法维护自身合法权益，为我旗经济健康发展营造良好的法治环境，积极推动我旗诚信守法企业创建活动的深入开展，结合实际，制定本实施方案。 一、指导思想 以科学发展观为统领，以?诚信守法企业?创建工作为抓手，深入推进法治企业创建活动，促进企业经营管理者自觉学法律、保权利、尽义务、担责任，进一步增强企业依法经营、依法管理能力和意识；引导企业严格执行国家法律法规，加强民主法治和信用体系建设，积极履行企业社会责任，切实提高企业综合竞争力，为推动我旗经济社会全面协调可持续发展做出积极贡献。 二、目标任务 通过创建活动的逐步深入开展，建立促进企业诚信守法经营的有效工作机制，在全旗培育、树立一批关系和谐、严格守法、诚实守信、管理科学、主动承担社会责任、不断开拓创新的先进企业典型，从而带动整个行业的健康发展。 按照整体推进、重点突破、先易后难、逐步完善的工作思路，全面发动符合基本条件的企业加入到诚信创建行列中 来；深入开展以创建活动为基础的行业指导、管理为主的诚信体系建设。在全旗培育一批具有示范引领作用的诚信守法企业，并进一步巩固创建成果，在全旗推广创建诚信守法经营企业活动的经验，形成正常化、规范化的长效管理机制。三、评选条件 （一）符合下列条件的企业方可申报?诚信守法企业?： 1、认真学习贯彻科学发展观，以此统领企业生产经营工作； 2、领导重视，把依法治企、诚信经营作为一项重要工作来抓，工作制度健全； 3、企业法制和信用管理工作有规划、有部署、有检查、有总结，股东会、董事会、监事会及经理层机构规范运作，职代会和其他民主管理制度发挥作用，并经常开展形式多样、富有成效的法制宣传和诚信主题教育活动； 4、注重抓企业法制和信用管理工作队伍建设，完善工作网络，人员素质高、业务精； 5、企业无失信违法记录和受处罚记录，无经营性亏损，经济效益较好； 6、在防范企业法律风险、维护资产安全、保障劳动者权益、保护知识产权、生产合格产品、加强环境保护、依法纳税以及承担其他社会责任方面成绩突出。 （二）具有下列情形之一的企业不得申报?诚信守法企业?： 1、企业或企业领导层成员发生重大违法违纪案件的；2、在日常安全生产、经营、管理工作中发生重大责任事故的； 3、被舆论曝光，群众反映强烈，严重损害企业形象和声誉，经查情况属实的；四、评定程序 1、申报：企业对照?诚信守法企业?评分标准进行自评，自评总分在 90 分以上的企业填写额济纳旗诚信守法企业申报表并附事迹材料一式二份报依法治旗领导小组办公室。 2、评定：采取听取汇报、查阅资料、民意调查、实地走访等方法对申报单位进行评审打分，按分值高低列出候选企业名单。 3、命名：报依法治旗领导小组批准同意，对?诚信守法企业?予以表彰授牌。 4、动态管理：创建活动实行动态管理，符合条件的企业可连续命名?诚信守法企业?，经评审不再符合条件的企业将取消其评级资格或予以摘牌。 五、保证措施 1、加强组织领导，完善工作机制。充分认识开展?诚信守法企业?创建活动的重要意义，各参与单位要把创建活动列入工作计划，并与?六五?普法规划实施和法治旗创建活动结合起来。由依法治旗领导小组办公室牵头负责?诚信守法企业?创建活动，经济、工商各部门相互协调。各有关部门要按照工作要求，认真履行职责，切实承担责任，加强协调，密切配合，形成合力，共同推进创建活动健康有序开展。 2、加强指导服务，全面参与创建。各有关部门要根据不同企业的实际情况，有针对性地教育引导企业经营管理人 员和职工增强创建主体意识；帮助企业依法完善各项制度，建立重大决策法律论证制度和法律顾问制度；指导企业建立健全信用管理规范，严格合同管理，履约守信；为企业开展人民调解、法律援助、公证等工作提供帮助指导。各企业要注重发挥企业党组织和工、妇、职代会等组织的重要作用，调动一切积极因素参与创建活动。3、加强检查考核，确保活动实效。探索建立科学的评价体系和考核办法，统筹安排好检查考核和评比表彰工作，避免重复检查、多头考核，及增加企业(来自: 小龙 文档 网:诚信守法宣传教育制度)负担。不断完善创建?诚信守法企业?活动考评评分办法。加强督促检查，狠抓工作落实，推动创建工作深入开展。 4、加强舆论宣传，营造浓厚氛围。及时总结?诚信守法企业?创建活动的做法和经验，注重发挥新闻媒体的舆论宣传引导作用，加大对创建活动的宣传力度，扩大创建活动的社会影响，积极营造有利于创建活动广泛深入开展的浓厚氛围。 5、加强品牌建设，放大典型效应。要加强考核结果的应用，不断扩大其影响力，使之成为受表彰企业创新发展的金字招牌。各成员单位要向上积极争取，特别在政策扶持等方面要给受表彰企业予以优先安排。 附：1、额济纳旗诚信守法企业创建考评标准 2、额济纳旗诚信守法企业申报表 附件 1 额济纳旗诚信守法企业创建考评标准 篇三：创建诚信学校活动实施方案 舞钢市实验小学 创建诚信学校活动实施方案 为进一步落实中共中央国务院关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见 、 中小学教师日常行为规范 ，决定在全校开展诚信教育活动。在学校师生中加强诚信教育是时代的迫切要求，是深入学习贯彻科学发展观的重要举措，是全面实施市委、市政府提出的开展诚信教育的具体行动。为积极响应市委、市政府的号召和认真将此项工作落到实处，在学校营造良好的诚信教育氛围，现结合我校实际，特制定本活动方案。 一、指导思想 通过在师生中广泛开展诚信教育，让广大师生牢固树立诚信意识，诚实做人、干事。使广大教师主动承诺“爱岗敬业、教书育人、为人师表、不参与黄赌毒” ，干出工作佳绩；使广大学生主动承诺“早睡早起、上课不迟到、不早退、不随便旷课、遵纪守法、勤奋学习” ，立志成才，积极为舞钢未来作贡献。 二、成立领导机构 为加强我校创建信用学校活动工作的组织领导，经研究，决定成立舞钢市实验小学创建诚信学校活动工作领导小组，其人员组成如下： 组 长： 殷晓伟 副组长： 王 迪 刘香丽 安宏生 谢淑娜 成 员： 侯平久 刘金兰 刘连珍 张淑华 张艳红 王晓静 张耀典 韩丽梅 侯云莲 王彩霞 侯新果 谢晓颖 王书花 王艳彩 工作职责： 1、负责学校开展各项诚信教育活动的筹备工作，做好活动方案，确保工作的顺利开展。 2、负责学校开展各项诚信教育活动资料的收集、整理，并做好资料的归类存档。 3、负责做好学校开展各项诚信教育活动的宣传工作，完善宣传专栏的内容，并在校园网及时更新资料。 三、活动主题 学习宣传“爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献”道德规范，做一个言而有信、有道德、守纪律的教师和学生。 四、活动内容和形式 学校是进行诚信教育的主渠道、主阵地、主课堂。学校要全面贯彻党的教育方针，树立以人为本的观念，坚持“诚信育人，育诚信人”的宗旨。对教师的诚信教育要以人生观、道德观教育为基础，与法律法规和规章制度的学习相结合。对学生的诚信教育要坚持把德育放在素质教育的首位，贯穿于教育教学各个环节。不能仅仅停留于会议和课堂灌输、停留于形式，而应从 学校管理、教师形象上做起，从教师的诚信做起，开展信用学校，信用班级、信用校长、信用教师、信用学生的评比活动，以学校的诚信、教师的诚信、学生的诚信来树立学校的良好形象。（一）提高诚信教育的认识。诚实守信的品德是立身之本，做人之道，必须从小事做起，贯穿于教育的全过程；在广大师生中广泛开展诚实、守信教育是时代的迫切要求，是新时期以法治教，以德治教的重要方略，是全面实施素质教育的重要保证。加强中小学学校诚信教育，提高教育质量、让每一个孩子读书成才都具有十分重要的意义，必须把它作为学校工作的一件大事，认真抓紧抓好。通过诚信教育，实现“两个提高，三个明确” 。一是提高广大师生对诚信内涵的理解水平；二是提高广大师生诚实守信的自觉意识。明确信用校长的要求：廉洁奉公、奋发有为、坦诚待人、表里如一、履约践行、率先垂范；明确信用教师的要求：遵纪守法、廉洁从教、敬业爱生、教人求真、勇于创新、与时俱进；明确信用学生的要求：尊师敬长、遵章守纪、诚实学习，诚实做事、自尊自律、学做真人。 （二）开展内容丰富，形式多样的诚信教育。要突出抓好诚信和守信教育，具体要抓好以下几方面的内容： 1、诚信教育。培养师生诚实待人，诚实做人。做人要对得起自己的良心，为善去恶，不违心、不撒谎；对他人富有同情心，乐于助人。严格要求自己，言行一致。以真诚的言行对待他人、关心他人，对他人要开诚布公，不隐瞒、不欺骗。一句话，就是要说老实话，办老实事，做老实人。教育教师诚信工作，端正教风、考风考纪。教育学生要诚信学习，自觉遵守学校规章制度。少年儿童目前在学校的主要任务是学习，在学习上应该做到不抄袭别人的作业，不伪造家长的签名，不虚报自己的成绩，考试不作弊，正确对待长处与缺点，通过自己的努力争取优异成绩。牢固树立诚实守信光荣、背信失约可耻的观念，让诚信在全社会蔚然成风。 2、守信教育。培养师生守时、守信、有责任心，承诺的事情一定要做到，言必行、行必果。遇到失误，勇于承担应有的责任，知错就改。 3、在诚实守信教育的同时，还要加强遵守法律法规、校规校纪和社会公德的教育，培养师生的法律意识和良好的道德品质。 五、创建信用学校标准 （一）健全创建活动工作机制。坚持把创建信用学校活动纳入学校重要工作议事日程，列入学校年度工作计划，有明确的主管领导、工作机构和人员负责创建工作。年度工作有方案、有部署、有检查、有总结。营造创建信用学校的良好氛围浓厚。 （二）落实创建活动工作措施。认真贯彻市委、市政府和市教育局工作规划，积极开展创建信用学校活动。确保教育活动做到计划、课时、教材、师资“四落实” 。采取多种形式开展宣传教育活动。 （三）完善学校内部管理体制。切实做到职责明确，议事规则、决策程序健全。学校重大事项的决策通过教代会讨论决定并得到贯彻执行。广大师 生自觉履行在校学习期间的义务和权力，严格遵守学校规章制度和遵纪守法。（四）加强民主管理与监督。依法建立教职工工会和教职工代表大会制度，坚持每年至少召开一次，学校重大事项特别是涉及教职工切实利益的事项要提交教代会审议。实行校务公开制度，依法保障教职工对学校重大问题、重大决策的知情权、参与权和监督权。 （五）学校办学活动依法规范。遵守国家法律法规，依法实施办学活动，无乱办学、乱办班现象；依法建立学校财务年度审计、公布制度，无违反国家会计、财务制度现象；学校法人财产权落