XX后进村整顿工作总结

XX 后进村整顿工作总结篇一：XXX 后进村整顿工作总结党支部整改工作总结 我村于 XX 年 8 月 3 日 召开支部会议进行动员部署，并成立村支部整改领导小组。根据镇党委的安排部署，对照提高本村整改的要求，村党支部主要抓了以下几方面的工作，现作如下工作总结： 一、加强领导，明确责任 村党支部为了抓好整改工作落到实处，成立了以支部书记为组长，村两委成员为成员的领导小组，同时制定了具体的实施方案，明确了各自的责任。通过两个月的整改工作，取得明显成效如：专题调研该村的基础设施、建设、农业发展；党员的教育管理等工作，并提出合理化的建议，我村党支部在镇党委的指导下，充分调动广大党员、干部、群众的积极性，为村党支部、村委会献计献策，为整改工作顺利开展打下了良好的基础。 二、广泛宣传、动员，集中整改 8 月 3 日我村分别召开了党员、村干部、部分群众代表会议，村民小组召开了群众会议，层层宣传，动员“党建强村富民行动”的目的和意义，使这项工作基本做到家喻户晓，在这次活动中党员干部必须发挥模范核心作用，以加快农村发展，增加农民收入，维护农村稳定为目的，按照建设“五好”党支部的目标要求，努力推动全村基层组织建设工作再上新水平，为全 村经济社会加快发展，科学发展，又好又快发展提供坚强的组织保障。三、查找问题，制定并实施整改方案 为了找准我村近年来存在的问题，镇党委配合村党支部、村委会到农户家中征求意见，同时召开村组干部、党员、群众代表会议，对党支部、村委会存在的问题进行了认真分析，查找存在问题的原因，针对这些问题制定了比较详细的整改方案： 1、切实加强村班子建设。采取思想整改和组织整改相结合的办法，选派挂职干部 1 名，进一步选好配强村领导班子成员，理顺两委关系，增强班子整体功能，切实解决有人管事、能管好事的问题；组织党员、干部参加农业实用技术培训和相关学历教育，切实提高党员、干部队伍素质；通过帮扶单位的帮助和党员的示范带动，党员扶贫互助工程的实施，激发群众发展经济、增加收入、改善生活的热情。 2、加强党员队伍教育和管理。一是充分发挥村部党员活动室主阵地作用，利用党员电教平台和举办各类培训班、上党课等形式加强党员的教育培训，提高党员干部理论素养和科技文化水平。二是认真实施“双培双带” 、党员承诺、无职党员设岗定责、 “双向带动”等载体工程，充分调动党员干部的积极性，为党员发挥先锋模范作用搭建平台。三是抓好在生产一线、农村致富能人中发展党员工作，确保每年有一名优秀青年入党，不断充实党支部新鲜血液。3、努力促进村党组织工作和村务管理工作制度化、规范化。 进一步加强阵地建设，做到活动室美化、亮化、整洁、卫生，室内陈设摆放有序、简洁大方。指导村党组织健全完善“三会一课” 、党员目标管理、民主评议党员、创先争优、党员活动日等基本制度；建立和完善了村两委的各项学习和工作制度，抓好村民代表议事、村务公开、民主评议村干部、村规民约和村务管理等各项制度的落实，增加了工作透明度，提高了群众民主管理村级事务的积极性，切实推进了村级民主政治建设。4、解决热点难点问题。整改工作以群众最关心的基础设施建设、特色产业发展、增加收入为切入点，村“两委”充分调动各党小组的积极性，发挥党员和村组干部的模范带头作用，建立党员创先争优责任区。以大项目来考验执政能力，以群众得到的大实惠来树立威信。整改工作组采取进村入户调查、个别走访、召开党员大会、民主议政日等多种形式，集思广益，帮助村制定产业发展规划、理清发展思路。 5、不断壮大村集体经济。把壮大村集体经济收入作为提升村级组织服务能力的突破口来抓，千方百计增强集体经济收入。通过政策倾斜、项目资金扶持，提供信息服务、组织产品销售。 6、扎实推进新农村建设，美化村容村貌。今年我村新建基本口粮田 50 亩，重新修复铁索桥 1 座。 总之，我村本着充分发挥群众主观能动性，对查找问题限时整改的原则，通过两个月的努力，党支部的战斗力和凝聚力有了明显改善，各项工作有明显的进步，党员、干部、群众素质明显提高，支持村两委会工作的群众明显增多。但这些与上级的要求尚存在一定的差距，尤其是实现农业增产、农民增收 方面方法点子还不够。在今后的整改工作中，我们必将一如既往，扎实苦干，正视不足，完善提高，一步一个脚印，一年一个台阶地完成好新一轮整改工作。二一二年九月二十二日 篇二：后进村整顿情况总结驻村工作总结 自全区基层组织建设专题培训会议结束后，按照区委统一安排部署，我于 9 月 12 日自 XX 正式下派至 XX 社区担任第一书记。驻社区工作以后，我认真履行工作职责，确保了整顿工作健康有序开展。现将近期工作情况汇报如下： 一、主要做法 （一）深入调查摸底，摸清社情民意 驻社区后，为了及时掌握第一手资料，摸清社区基本情况，本人和工作队把调查研究作为一项工作制度来抓，采取多种形式开展调查研究：一是“请进来” 。分别将社区干部和居民小组长“请”到居委会，召开社区两委班子扩大会议，详细听取了党员干部、群众对村班子评价，了解当地民情风俗、经济发展情况、社区发展计划、社区急需解决的问题等，使本人和工作队初步掌握了该社区的基本情况。二是“走出去” 。为进一步了解社区群众所关心的热点、难点问题，听取群众对发展社区经济的意见和建议，有选择性地访问了社区个体老板、种养能手、老党员、困难户等不同层次的村民代表，了解他们真正想什么、盼什么，需要他们解决哪些问题，真实地了解到农民的现状和实情。通过深入的调查摸底，整理出当地存在的一些问题，初步掌握了社情民意，找准工作的着力点和突破口，明晰了今后的工作思路。 （二）群策群力，认真践行群众路线 紧紧围绕群众利益无小事，积极想方设法帮助群众解决热点难点问题。和整顿工作队成员的共同努力下，争取了各级和驻点有关单位以及社会各界人士的大力支持和帮助，帮助社区和群众解决了热点难点问题。截止目前，协调资金 7000 元，为社区购臵电脑、打印机等设施，提升改造社区党建活动室，提高社区办公效率和服务水平；针对居民吃水难问题，已打了一眼 400 米左右的深水井，完成了社区的水网改造工程；针对社区生活垃圾无处倾倒问题，已向区城管局协调垃圾集装箱 2 个，每天有专人定时进行清理垃圾。 （三）全力以赴，圆满完成社区换届选举工作今年适逢社区换届选举，作为今年整顿工作的一项重要内容，能否确保社区换届选举工作顺利完成是检验本人和工作队是否有能力去帮助社区建设一个好的领导班子，建设一支好的党员干部队伍的重要指标。为此，本人和工作队做足准备，全力以赴，圆满完成了本届社区换届选举工作。换届后， “两委”班子 12 人，其中：支部委员 6 人，居委会委员 7 人（交叉任职 1 人） ；社区党支部书记 1 名，居委会主任 1 名。 （四）狠抓自身建设，提高服务群众能力 我们驻 XX 社区工作组是由区及产业集聚区两级组成，驻社区工作人员虽然学历比较高，但多数都是在机关工作时间比较多，基层工作经验较少。对此，我们工作组都有一个共识，就是必须坚持走群众路线，虚心向群众学习。工作组在 XX 队长的带领下，认真学习各种政策、涉农文件和各种农业科学知 识，不断加强自身素质的提高，力争做到自己受教育，群众得实惠，自觉做“三个代表”重要思想和农村各项政策的“宣传队” ，推动农村改革、稳定和发展的“工作队” ，为农民群众解疑难、办实事的“服务队” 。二、存在问题 回顾近期工作，尽管取得了一定成绩，但也还存在着一些的问题，如：对市场经济知识了解不多，加上本社区经济条件所限，在发展当地集体经济方面还有待加强；社区“两委”班子特别是新当选社区干部的教育培训工作抓的不够紧。在今后的工作中，本人将发扬成绩，纠正不足，把工作进一步做好做实。 三、下步打算 在下步工作中，我们主要从加强基层组织建设、着力解决民生问题两个方面着手进行帮扶整顿。 在加强基层组织建设方面： 一是要加强“两委”班子建设。要做好社区“两委”班子特别是新当选社区干部的教育培训工作，同时大力开展“设岗定责” 、 “双述双评”等工作，多在社区领导班子的党性观念、服务意识和带领群众致富的能力上下功夫，解决他们“双带”能力不强的问题。 二是要加强社区阵地建设。通过多方协调资金，进一步改善社区办公环境，提升社区活动室服务功能。 三是要加强党员队伍管理。通过深入实施（入口票决制、 作用岗诺制、教育常态制、服务关怀制、出口淘汰制、管理责任制） “六制管理” ，不断提升社区党员队伍建设整体水平，激发党员队伍的生机活力。四是要做好发展党员工作。根据社区实际情况对申请入党的积极分子做出培养发展计划，定期进行教育培训，把好“入口”关，保证新发展党员的质量。任期内计划培训入党积极分子 2-3 名，发展党员 1-2 名。 五是要深入实施“四议两公开”工作法。凡属于运用“四议两公开”工作法解决的事项范围，都要严格按照工作法相关程序进行规范操作，切实推进党务居务公开。 在着力解决民生问题方面： 一是要着力改善社区环境。向区属企业和相关职能单位协调资金和物资，对社区进行水网改造、道路修建、场地绿化、安装健身器材等，着力解决社区居民反映的饮水、出行等方面的问题。 二是努力解决居民生活难题。深入调查摸底，对符合低保户标准的困难户，及时向区民政局上报；积极联系推荐社区居民到效益较好企业务工；春节前对社区困难党员群众进行慰问。 三是制定社区发展规划。针对社区经济薄弱问题，与社区“两委”班子共同开展调查研究，深入挖掘社区自身优势和资源，选准发展项目，培育具有特色和发展后劲的主导产业，促进群众增收。 四是协调组织为民服务活动。协调区检察院、卫生局、文广局、畜牧局等相关职能部门，定期到社区开展义讲、义诊、义演、普法、技能培训、结对帮扶等活动，真正为社区居民群众解决生活、生产中的难题。篇三：后进村整治工作汇报后进村整治工作汇报 为深入贯彻落实我市后进村集中整顿工作，营造全市后进村整顿工作创先争优的良好氛围，我镇高度重视，以镇为责任主体统筹推进，坚持一村一策、分类指导，采取镇领导联村、驻村组帮村等措施开展集中整治，以发展带整治，以整治促发展，切实加快大何、后街、前街三个后进村转化，帮助后进村提高领导农村经济社会发展的能力，努力提高全镇农村基层组织建设工作水平。 一、主要做法 （一）加强工作指导 镇党委非常重视后进村集中整治工作，多次召开会议专题研究后进村集中整治工作，将其作为今年农村基层组织建设的重点内容来抓。成立了以镇党委书记为组长的后进村集中整治工作领导小组，明确后进村联系领导为整顿转化工作的第一责任人，其他班子成员分工负责，密切配合，形成了齐抓共管的工作格局。此外，我们还成立了由班子成员带队的工作组，包村进驻开展工作，前街村由镇党委委员、纪委书记李 XX 联系负责，后街村由镇党委委员、人武部长张 XX 联系负责，大何村由镇党委委员李 XX 联系负责。工作组通过深入调查，制定整改方案，列出工作重点，排出整改期限，做到不变样不离村，不转 化不脱钩。在整治过程中，镇联系领导、驻村干部针对各村实际，采取灵活的工作方法，积极在抓班子、促发展、解决突出问题等方面寻求突破口，做了大量深入细致的工作。同时，镇党委定期不定期地对整治转化工作进行督查分析，听取各驻村工作进展情况汇报，及时掌握整顿工作进展情况，解决工作中存在的问题，抓好限期转化、巩固整顿成果。（二）落实帮扶措施 针对后进村的实际，我们积极落实各种帮扶措施，扎实抓好集中整治工作。一是市级领导结对帮扶。通过建立市党政领导、部门单位、重点企业、经济强村与 3 个后进村结对，开展帮扶共建活动。其中，大何村由市人大副主任吴 XX 联系，市农业局、市统计局两个单位帮扶，镇南村和 DK 纺织有限公司等结对；前街村由副市长方 XX 联系，市教育局、市计生委帮扶，坦头村、天源面业有限公司结对；后街村由副市长卢 XX 联系，市民政局、市残联帮扶，城北村、瑞星电子有限公司结对。三是镇联系领导和驻村干部重点指导。落实镇联系领导和驻村干部的责任，要求联系领导和驻村干部重点指导后进村做好整治工作。把三个市级下派农村干部安排在后进村任支部第一书记和村委会主任助理，帮助相关村开展相关工作。 （三）开展问题梳理 我们还对三个村存在的具体问题进行了梳理，共梳理出主 要问题 12 个。青山村主要存在支部书记人选空缺、村两委有关制度需进一步健全、村委会与村民标的额为 150万的土地产权纠纷、二三产返回处理等 4 个问题；前街村主要存在议事制度不完善、规划的通海大道范围内的危桥需改造、中心工业园市征地实际二产返回地指标缺少亩等3 个问题；双岙村主要存在支部书记人选空缺、村两委办公场地差、村集体经济薄弱、村内村容村貌多年未改善、村交通不便等 5 个问题。（四）配强村级领导班子。 健全组织，配齐班子，是后进村集中整顿的重点，也是工作的难点。一个村的强与弱、乱与稳、穷与富，关键是看有没有一个战斗力强的党支部班子，根本的是有没有一个好的带头人。为此，我们牢牢抓住选人用人这个关键，从抓班子入手，实施组织整顿，彻底解决软弱涣散和瘫痪半瘫痪班子的问题。针对前街村和后街村的党支部书记空缺的现状，通过多方考察，在今年 5 月中旬前充实了两个村的支部书记。同时，我们从思想政治工作入手，重点做好村两委会的思想工作，引导两委改进工作方法，同时给党支部书记鼓励打气，帮助村里想法子、出路子、交任务、压担子，村两委工作出现明显好转。 （五）规范村级组织运行机制。 坚持把加强制度建设、规范干部行为作为促进后进村转化的关键措施来抓。切实抓好村级组织规范化建设，帮助后进村 建章立制，推进后进村村级组织工作的制度化、规范化和科学化。针对前街村两委关系不协调的和大何村制度不完善情况，重点完善村干部目标管理、勤政廉政、民主生活会、联系群众等制度，加强对村干部的管理和监督；要建立村级重大事项民主决策机制，建立健全村两委联席会议制度和村委会向村党组织报告工作、村民代表议事等制度。（六）开展难题专项破解行动。 针对历史遗留问题，实行重大疑难问题领导包案制和部门联办制，想方设法破解群众反映强烈的热点、难点问题和历史遗留问题。针对镇瑞艺造纸厂与朱加贵、娄国英两村民在土地产权问题发生标额达 150 万元纠纷，镇经过了两次的调解，但双方对赔偿额仍存在不同意见。下步还要继续协商；针对通海大道危桥已进行建设，将在 20 天后完工；针对前街村为移民集地时出现差额亩的问题，XX 市长已答应在两个月内进行答复；针对后街村村容环