社团10月份的工作计划

社团 10 月份工作计划 社团 10 月份工作计划 10 月份工作计划一： 一、扩大宣传范围。我们以往的是在校园内摆 放张贴宣传板。在新的一年里，我们将通过网络来 扩大宣传范围及加深程度。如：贴图及文字传播， 也可以再建大东校的“双百亭”上，以及博客上发 帖等进行宣传，这都是很迅速，传播面很广的方式。 二、增大宣传形式，加强与信网部的合作。我 们将与信网部进行多种形式的合作，相互学习，进 行交流。如：我们可以经常让部员进行一些交流和 沟通，还可以一起学习一些网络知识和软件的学习， 像“photoshop”等软件，制作精美的宣传板和宣 传动画。 三、注意宣传资料的收集和整理。如：多注意 档案的收集;将多种构思和好看的图片及题材等存 储起来，需要使用的时候可以直接调出来;对我们 所做的宣传板进行拍照存档。 四、多与社团进行沟通。参与社团活动，对各 个社团都有一定深度的了解，也便于帮助他们达到 更好的宣传效果，同时也是对我们社联一个良性的 宣传。 五、注意对党、国家、学校、社联的方针、政 策、理念的宣传。紧跟时代的步伐，多加宣传时事 政治，以及我们社联的宣传。 六、关注我们宣传部部员的思想动态。多与他 们进行沟通、交流，丰富部员的活动，让他们学到 的东西，加强部员的基本素质和业务能力的提高， 注重我们内部的团结。 10 月份工作计划二： 一、信网编辑部的内部管理理念和思路 1、管理方面，由于部员对信网编辑部的工作 还不是很熟悉，本身对一些应用软件不是很熟悉， 所以我们会将根据部员的特长进行分组，让他们做 一些简单的工作，并对他们进行相关的指导和督促。 这样不仅会让大家尽快熟悉，也会集思广益提高工 作的效率与质量。 2、纪律方面，我们实行每周例会制和活动考 勤制。要求每次例会所有部员必须按时到会。有活 动的时候要求部员能及时参加，并对他们的表现做 相应的记录与指导。 二、主要工作及实施步骤 信网编辑部的工作主要分为信网和编辑两方面。 在编辑方面，社联内部的各部与社团为编辑方面提 供了很好的素材。所以我们将会和各个部门及社团 密切联系，及时了解他们的动态，撰写好通讯稿和 网络宣传工作。在信网发面，我部将充分利用网络 媒介，利用 qq、博客等及时来像广大同学宣传社 联及社团的动态。同时我部将会集中部员熟悉几掌 握 word、excel、ppt、ps 等应用软件，尽快的可 以做一些简单的工作。譬如：社联宣传片的制作， 表格的制作，宣传画的制作。 1、博客的完善：由于社联的博客刚刚开通， 所以我部将投入大量的经历来搞好社联的博客。要 求部员及时上传社联及社团的最新动态，包括活动 的通讯稿及相关照片、视频等。同时我部计划和秘 书处共同起草社联博客管理条例，增加博客的访问 量和知名度。也将多多关注东校区及本部的博客， 增强与他们的交流。 2、社联及社团的宣传：在社联方面，我部计 划在接下来的工作中做社联的宣传片反映 20xx 20xx 届社联的新风貌。做一些视频或写一些文章 来展现社联各部的风采。在社团方面，我部将准备 以汉文化为模版，通过对汉文化社团的意义的宣传 来让大家更加了解汉文化这个社团。并逐步推广之 东校区 40 个社团。 3、信网技术方面：我们将组织部员多了解相 关技术的掌握。让他们会做一些宣传板等。 三、对社联工作的意见 1、由于编辑工作比较累，也比较繁琐。所以 我部希望加强和各部的合作，及时为我们提供相应 的素材。 2、希望社联的每一个人对我们的工作多多支 持，多多帮助。 10 月份工作计划三： 部门职能： 外联部的职责，即利用社联在学校所拥有的的 资源，与社会商家进行洽谈，协商，换取活动所得 收益，为社联基本运作提供资金，从而锻炼的沟部 员的沟通协作能力。其次，积极参予社团内部活动， 着重以社联社团活动为媒介，创造最大的经济价值， 同时扩大社团在校的影响力。 管理理念： 1.团结大多数,紧密极少数。 2.民主集中原则。关键时刻实行强权政策,一 般时刻采取采纳制,少数服从多数的办法. 3.时刻提高积极性，增强凝聚力量 具体措施： 1、入岗培训。这是针对新成员而言的。通过 入岗培训，新成员可以深入了解外联，对社联的发 展状况、价值取向、活动流程、管理制度等都可以 进行全面的了解。最本质的是熟练掌握基本的工作 素养。 2、例会交流。例会的实行是对上周部内情况 的基本总结，并对下周所要做的事一个大体安排。 并可以在会上让大家分享自己上周工作上的经验， 这样才能保障零散知识和经验不被遗忘和流失，而 这些零散的 知识和经验可能是外联活动中最需要的。 3、文化积累。一个组织要想维持长久的发展， 文化是避不开的话题。部内首先要有一个轻松的气 氛这样就可以聚人心，人心齐就可以干好每一件事 了，多组织部内活动，这样利于部内团结。 以下是本学年外联部的工作计划： 1. 干好本职工作，建立良好的资金链保证. 2. 尽快组建完善外联制度，与社团合作保证 市场公平。 3. 预计联合社联其它部门与社团在 11 月中旬 举行“我的青春”演讲比赛。 4. 预计在 12 月 31 号联合各部举办社联迎新 年活动。 5. 预计明年 4 月份举办社联第一届“爱社联， 社团家”征文活动. 10 月份工作计划四： 一.部门职能认识 交流部主要是针对社团与社团之间交流与合作 展开工作的，反映问题与工作汇报，收集社团的相 关问题，积极解决加强与强校，大校的联系和交流。 二. 内部管理理念，思路 1、积极引导、以更好地指导社团成员的学习 和生活，努力引导他们成为“学习的典范，工作的 模范” ，实现成员“精英化” 。 2、内部我不也提出了自己的方案，定期对每 段时间部里工作表现好的部员提出表扬，予以荣誉， 激励他们继续努力，不要因为一点点成就就满足， 就不断进取，不断创新。定期对部里工作表现差的 部员予以批评，累计三次的取消年度评优资格。 3、让部员与各个社团的主席团人员以及各个 社团的部员充分接触，一是对部员能力的锻炼，二 可以借助他们的关系对社团内部有一个深入的了解。 4、让部员发挥自己的主观能动性、让他们自 己策划活动，从而组织社团做活动。 5、每周一次例会，对本周工作做个总结，及 时发现问题并改正问题，从而提高我部的工作效率。 三. 本学年主要工作，任务及实施 1、在校团委老师与社联主席团的领导下，协 助好社联内部的各项工作。 2、协助开展好各社团文化活动。充分发挥学 生社团在学生特长发展和个性培育方面的作用，努 力适应不同层次学生的需求。 3、组织各社团的活动时要分类设计，争创特 色。 4、努力从各方面提高社团活动的质量，展社 团风采，亮社团品牌，树社团新风，使社团活动稳 步发展、再创辉煌。 5、积极与外校社团，社联联系，加强合作。 本着多组织校际活动的宗旨，加强与其他学校的交 流。 10 月份工作计划五： 一. 做好日常工作 1. 日常值班工作：接待来访人员，并帮助解 决其工作困难。 2. 收集社联社团各项信息，并做好资料的整 理与归档。 3. 负责社联财务的管理。 4. 上传下达各项决议，保证信息渠道的畅通。 5. 在主席团的提议下起草社联的各项规章制 度。 6. 完成主席团分配的各项工作任务。 7. 收集活动策划、申请，负责活动审批工作。 8. 协调各方关系，为社联社团发展提供良好 的人文环境。 二、加强内部建设 (一)制度建设： 1、例会制度：秘书处将每周召开一次部门会 议，对上一周工作进行交流总结，并安排下周工作。 例会时每位成员必须按时到会，不得无故旷会。 2 奖惩制度：秘书处制定了“西安建筑科技大 学东校区社团联合会会秘书处干事量化考核评优制 度” ，旨在激励部员，提高部员工作积极性，更好 的做好社联工作。 (二)组织建设： 1、完善值班制度、例会制度等规章，多角度 考核部员工作，以保证部员对日常工作的高度重视。 2、坚持按制度办事，针对成员中出现的问题 及时在例会中讨论批评和自我批评，注重对部员的 奖励和批评。 3、鼓励部员提高工作热情，对工作中出现的 问题进行思考，加以总结，促进工作效率的提高。 4、注重内部管理的人性化，在处理上下级关 系时，强调彼此尊重，真诚相待，平等团结，提高 全体凝聚力。 三、对社联工作的建议 社联分为七个部门，虽然大家工作分工，工作 任务也有所不同，但都以谋求社联社团发展作为共 同的工作目标，所以在社联各部门间应加强交流， 加强社联内部的团结协作。此外，我们可以实行 “制度上墙，工作上墙” 。 “ 制度上墙” ，以便大家照章办事，保证工作质 量;“工作上墙”使各部门对彼此工作有清晰的认 识，也对社联工作有全面的了解，提高工作效率。 “既来之，则为之” 。我们聚集到这个集体， 便会以最大的努力，以最认真的态度去迎接每一个 挑战，用一种良好的态度尽力做好每一件事，在社 联这个平台上提升自己，同时力求为社联社团谋求 更大的发展。 10 月份工作计划六： 1.平时多注意一些与同学们学习生活相关的厂 商，发掘潜在的赞助商。洞察潜在赞助商的合作意 向，及时收集信息，为以后的工作打好基础; 2.多拉快跑，积极圆满地完成上级下达的任务， 为系里各项活动拉取资金、物资等各种形式的赞助， 以保证活动的顺利举行; 3.加强与学生分会其他各部门的联系与交流， 协助其他部门的工作，做好各项活动的筹备工作， 提高外联部在其他部门中的地位; 4.组织本部及其他部门的干事的联谊活动。彼 此加强了解，加深感情，使得大家齐心协力站在同 一条战线上为学生会服务; 5.与文艺部合作，和一些品牌服装联系，举办 广场秀，间插联欢、游戏等形式进行互动性的宣传; 6.由外联部主办一些特色活动，如联系社会知 名人士做一些符合管理科学系特色的互动型讲座， 请厂商倾谈成功经验，以丰富同学们的知识; 7.开展在同学中的调查，了解同学们的利益所 在和共同需要，并以两者的结合点为出发点与同学 及赞助商进行双向沟通; 8. 联系本学院广播站网站建设的同学，希望 能够利用广播网络，为我院进行大规模宣传活动， 为日后招商引资做好铺垫; 9.联系往届外联部的师兄师姐，建立长期联络， 向他们学习相关的经验，如开展交流会、讲座等。 并争取与他们所建立的老客户建立联系及相关合作， 以优良的作风及高效的工作建立良好的信誉，达成 长久的合作关系。 相信在外联部的经历将成为我人生中的一笔宝 贵的财富，我会尽自己最大的努力去干好这份工作。 希望外联部的成员们齐心协力，在部长的带领下， 出色地完成每一项任务。/p 社团 10 月份工作计划 10 月份工作计划一： 一、扩大宣传范围。我们以往的是在校园内摆 放张贴宣传板。在新的一年里，我们将通过网络来 扩大宣传范围及加深程度。如：贴图及文字传播， 也可以再建大东校的“双百亭”上，以及博客上发 帖等进行宣传，这都是很迅速，传播面很广的方式。 二、增大宣传形式，加强与信网部的合作。我 们将与信网部进行多种形式的合作，相互学习，进 行交流。如：我们可以经常让部员进行一些交流和 沟通，还可以一起学习一些网络知识和软件的学习， 像“photoshop”等软件，制作精美的宣传板和宣 传动画。 三、注意宣传资料的收集和整理。如：多注意 档案的收集;将多种构思和好看的图片及题材等存 储起来，需要使用的时候可以直接调出来;对我们 所做的宣传板进行拍照存档。 四、多与社团进行沟通。参与社团活动，对各 个社团都有一定深度的了解，也便于帮助他们达到 更好的宣传效果，同时也是对我们社联一个良性的 宣传。 五、注意对党、国家、学校、社联的方针、政 策、理念的宣传。紧跟时代的步伐，多加宣传时事 政治，以及我们社联的宣传。 六、关注我们宣传部部员的思想动态。多与他 们进行沟通、交流，丰富部员的活动，让他们学到 的东西，加强部员的基本素质和业务能力的提高， 注重我们内部的团结。 10 月份工作计划二： 一、信网编辑部的内部管理理念和思路 1、管理方面，由于部员对信网编辑部的工作 还不是很熟悉，本身对一些应用软件不是很熟悉， 所以我们会将根据部员的特长进行分组，让他们做 一些简单的工作，并对他们进行相关的指导和督促。 这样不仅会让大家尽快熟悉，也会集思广益提高工 作的效率与质量。 2、纪律方面，我们实行每周例会制和活动考 勤制。要求每次例会所有部员必须按时到会。有活 动的时候要求部员能及时参加，并对他们的表现做 相应的记录与指导。 二、主要工作及实施步骤 信网编辑部的工作主要分为信网和编辑两方面。 在编辑方面，社联内部的各部与社团为编辑方面提 供了很好的素材。所以我们将会和各个部门及社团 密切联系，及时了解他们的动态，撰写好通讯稿和 网络宣传工作。在信网发面，我部将充分利用网络 媒介，利用 qq、博客等及时来像广大同学宣传社 联及社团的动态。同时我部将会集中部员熟悉几掌 握 word、excel、ppt、ps 等应用软件，尽快的可 以做一些简单的工作。譬如：社联宣传片的制作， 表格的制作，宣传画的制作。 1、博客的完善：由于社联的博客刚刚开通， 所以我部将投入大量的经历来搞好社联的博客。要 求部员及时上传社联及社团的最新动态，包括活动 的通讯稿及相关照片、视频等。同时我部计划和秘 书处共同起草社联博客管理条例，增加博客的访问 量和知名度。也将多多关注东校区及本部的博客， 增强与他们的交流。 2、社联及社团的宣传：在社联方面，我部计 划在接下来的工作中做社联的宣传片反映 20xx 20xx 届社联的新风貌。做一些视频或写一些文章 来展现社联各部的风采。在社团方面，我部将准备 以汉文化为模版，通过对汉文化社团的意义的宣传 来让大家更加了解汉文化这个社团。并逐步推广之 东校区 40 个社团。 3、信网技术方面：我们将组织部员多了解相 关技术的掌握。让他们会做一些宣传板等。 三、对社联工作的意见 1、由于编辑工作比较累，也比较繁琐。所以 我部希望加强和各部的合作，及时为我们提供相应 的素材。 2、希望社联的每一个人对我们的工作多多支 持，多多帮助。 10 月份工作计划三： 部门职能： 外联部的职责，即利用社联在学校所拥有的的 资源，与社会商家进行洽谈，协商，换取活动所得 收益，为社联基本运作提供资金，从而锻炼的沟部 员的沟通协作能力。其次，积极参予社团内部活动， 着重以社联社团活动为媒介，创造最大的经济价值， 同时扩大社团在校的影响力。 管理理念： 1.团结大多数,紧密极少数。 2.民主集中原则。关键时刻实行强权政策,一 般时刻采取采纳制,少数服从多数的办法. 3.时刻提高积极性，增强凝聚力量 具体措施： 1、入岗培训。这是针对新成员而言的。通过 入岗培训，新成员可以深入了解外联，对社联的发 展状况、价值取向、活动流程、管理制度等都可以 进行全面的了解。最本质的是熟练掌握基本的工作 素养。 2、例会交流。例会的实行是对上周部内情况 的基本总结，并对下周所要做的事一个大体安排。 并可以在会上让大家分享自己上周工作上的经验， 这样才能保障零散知识和经验不被遗忘和流失，而 这些零散的 知识和经验可能是外联活动中最需要的。 3、文化积累。一个组织要想维持长久的发展， 文化是避不开的话题。部内首先要有一个轻松的气 氛这样就可以聚人心，人心齐就可以干好每一件事 了，多组织部内活动，这样利于部内团结。 以下是本学年外联部的工作计划： 1. 干好本职工作，建立良好的资金链保证. 2. 尽快组建完善外联制度，与社团合作保证 市场公平。 3. 预计联合社联其它部门与社团在 11 月中旬 举行“我的青春”演讲比赛。 4. 预计在 12 月 31 号联合各部举办社联迎新 年活动。 5. 预计明年 4 月份举办社联第一届“爱社联， 社团家”征文活动. 10 月份工作计划四： 一.部门职能认识 交流部主要是针对社团与社团之间交流与合作 展开工作的，反映问题与工作汇报，收集社团的相 关问题，积极解决加强与强校，大校的联系和交流。 二. 内部管理理念，思路 1、积极引导、以更好地指导社团成员的学习 和生活，努力引导他们成为“学习的典范，工作的 模范” ，实现成员“精英化” 。 2、内部我不也提出了自己的方案，定期对每 段时间部里工作表现好的部员提出表扬，予以荣誉， 激励他们继续努力，不要因为一点点成就就满足， 就不断进取，不断创新。定期对部里工作表现差的 部员予以批评，累计三次的取消年度评优资格。 3、让部员与各个社团的主席团人员以及各个 社团的部员充分接触，一是对部员能力的锻炼，二 可以借助他们的关系对社团内部有一个深入的了解。 4、让部员发挥自己的主观能动性、让他们自 己策划活动，从而组织社团做活动。 5、每周一次例会，对本周工作做个总结，及 时发现问题并改正问题，从而提高我部的工作效率。 三. 本学年主要工作，任务及实施 1、在校团委老师与社联主席团的领导下，协 助好社联内部的各项工作。 2、协助开展好各社团文化活动。充分发挥学 生社团在学生特长发展和个性培育方面的作用，努 力适应不同层次学生的需求。 3、组织各社团的活动时要分类设计，争创特 色。 4、努力从各方面提高社团活动的质量，展社 团风采，亮社团品牌，树社团新风，使社团活动稳 步发展、再创辉煌。 5、积极与外校社团，社联联系，加强合作。 本着多组织校际活动的宗旨，加强与其他学校的交 流。 10 月份工作计划五： 一. 做好日常工作 1. 日常值班工作：接待来访人员，并帮助解 决其工作困难。 2. 收集社联社团各项信息，并做好资料的整 理与归档。 3. 负责社联财务的管理。 4. 上传下达各项决议，保证信息渠道的畅通。 5. 在主席团的提议下起草社联的各项规章制 度。 6. 完成主席团分配的各项工作任务。 7. 收集活动策划、申请，负责活动审批工作。 8. 协调各方关系，为社联社团发展提供良好 的人文环境。 二、加强内部建设 (一)制度建设： 1、例会制度：秘书处将每周召开一次部门会 议，对上一周工作进行交流总结，并安排下周工作。 例会时每位成员必须按时到会，不得无故旷会。 2 奖惩制度：秘书处制定了“西安建筑科技大 学东校区社团联合会会秘书处干事量化考核评优制 度” ，旨在激励部员，提高部员工作积极性，更好 的做好社联工作。 (二)组织建设： 1、完善值班制度、例会制度等规章，多角度 考核部员工作，以保证部员对日常工作的高度重视。 2、坚持按制度办事，针对成员中出现的问题 及时在例会中讨论批评和自我批评，注重对部员的 奖励和批评。 3、鼓励部员提高工作热情，对工作中出现的 问题进行思考，加以总结，促进工作效率的提高。 4、注重内部管理的人性化，在处理上下级关 系时，强调彼此尊重，真诚相待，平等团结，提高 全体凝聚力。 三、对社联工作的建议 社联分为七个部门，虽然大家工作分工，工作 任务也有所不同，但都以谋求社联社团发展作为共 同的工作目标，所以在社联各部门间应加强交流， 加强社联内部的团结协作。此外，我们可以实行 “制度上墙，工作上墙” 。 “ 制度上墙” ，以便大家照章办事，保证工作质 量;“工作上墙”使各部门对彼此工作有清晰的认 识，也对社联工作有全面的了解，提高工作效率。 “既来之，则为之” 。我们聚集到这个集体， 便会以最大的努力，以最认真的态度去迎接每一个 挑战，用一种良好的态度尽力做好每一件事，在社 联这个平台上提升自己，同时力求为社联社团谋求 更大的发展。 10 月份工作计划六： 1.平时多注意一些与同学们学习生活相关的厂 商，发掘潜在的赞助商。洞察潜在赞助商的合作意 向，及时收集信息，为以后的工作打好基础; 2.多拉快跑，积极圆满地完成上级下达的任务， 为系里各项活动拉取资金、物资等各种形式的赞助， 以保证活动的顺利举行; 3.加强与学生分会其他各部门的联系与交流， 协助其他部门的工作，做好各项活动的筹备工作， 提高外联部在其他部门中的地位; 4.组织本部及其他部门的干事的联谊活动。彼 此加强了解，加深感情，使得大家齐心协力站在同 一条战线上为学生会服务; 5.与文艺部合作，和一些品牌服装联系，举办 广场秀，间插联欢、游戏等形式进行互动性的宣传; 6.由外联部主办一些特色活动，如联系社会知 名人士做一些符合管理科学系特色的互动型讲座， 请厂商倾谈成功经验，以丰富同学们的知识; 7.开展在同学中的调查，了解同学们的利益所 在和共同需要，并以两者的结合点为出发点与同学 及赞助商进行双向沟通; 8. 联系本学院广播站网站建设的同学，希望 能够利用广播网络，为我院进行大规模宣传活动， 为日后招商引资做好铺垫; 9.联系往届外联部的师兄师姐，建立长期联络， 向他们学习相关的经验，如开展交流会、讲座等。 并争取与他们所建立的老客户建立联系及相关合作， 以优良的作风及高效的工作建立良好的信誉，达成 长久的合作关系。 相信在外联部的经历将成为我人生中的一笔宝 贵的财富，我会尽自己最大的努力去干好这份工作。 希望外联部的成员们齐心协力，在部长的带领下， 出色地完成每一项任务。/p 社团 10 月份工作计划 10 月份工作计划一： 一、扩大宣传范围。我们以往的是在校园内摆 放张贴宣传板。在新的一年里，我们将通过网络来 扩大宣传范围及加深程度。如：贴图及文字传播， 也可以再建大东校的“双百亭”上，以及博客上发 帖等进行宣传，这都是很迅速，传播面很广的方式。 二、增大宣传形式，加强与信网部的合作。我 们将与信网部进行多种形式的合作，相互学习，进 行交流。如：我们可以经常让部员进行一些交流和 沟通，还可以一起学习一些网络知识和软件的学习， 像“photoshop”等软件，制作精美的宣传板和宣 传动画。 三、注意宣传资料的收集和整理。如：多注意 档案的收集;将多种构思和好看的图片及题材等存 储起来，需要使用的时候可以直接调出来;对我们 所做的宣传板进行拍照存档。 四、多与社团进行沟通。参与社团活动，对各 个社团都有一定深度的了解，也便于帮助他们达到 更好的宣传效果，同时也是对我们社联一个良性的 宣传。 五、注意对党、国家、学校、社联的方针、政 策、理念的宣传。紧跟时代的步伐，多加宣传时事 政治，以及我们社联的宣传。 六、关注我们宣传部部员的思想动态。多与他 们进行沟通、交流，丰富部员的活动，让他们学到 的东西，加强部员的基本素质和业务能力的提高， 注重我们内部的团结。 10 月份工作计划二： 一、信网编辑部的内部管理理念和思路 1、管理方面，由于部员对信网编辑部的工作 还不是很熟悉，本身对一些应用软件不是很熟悉， 所以我们会将根据部员的特长进行分组，让他们做 一些简单的工作，并对他们进行相关的指导和督促。 这样不仅会让大家尽快熟悉，也会集思广益提高工 作的效率与质量。 2、纪律方面，我们实行每周例会制和活动考 勤制。要求每次例会所有部员必须按时到会。有活 动的时候要求部员能及时参加，并对他们的表现做 相应的记录与指导。 二、主要工作及实施步骤 信网编辑部的工作主要分为信网和编辑两方面。 在编辑方面，社联内部的各部与社团为编辑方面提 供了很好的素材。所以我们将会和各个部门及社团 密切联系，及时了解他们的动态，撰写好通讯稿和 网络宣传工作。在信网发面，我部将充分利用网络 媒介，利用 qq、博客等及时来像广大同学宣传社 联及社团的动态。同时我部将会集中部员熟悉几掌 握 word、excel、ppt、ps 等应用软件，尽快的可 以做一些简单的工作。譬如：社联宣传片的制作， 表格的制作，宣传画的制作。 1、博客的完善：由于社联的博客刚刚开通， 所以我部将投入大量的经历来搞好社联的博客。要 求部员及时上传社联及社团的最新动态，包括活动 的通讯稿及相关照片、视频等。同时我部计划和秘 书处共同起草社联博客管理条例，增加博客的访问 量和知名度。也将多多关注东校区及本部的博客， 增强与他们的交流。 2、社联及社团的宣传：在社联方面，我部计 划在接下来的工作中做社联的宣传片反映 20xx 20xx 届社联的新风貌。做一些视频或写一些文章 来展现社联各部的风采。在社团方面，我部将准备 以汉文化为模版，通过对汉文化社团的意义的宣传 来让大家更加了解汉文化这个社团。并逐步推广之 东校区 40 个社团。 3、信网技术方面：我们将组织部员多了解相 关技术的掌握。让他们会做一些宣传板等。 三、对社联工作的意见 1、由于编辑工作比较累，也比较繁琐。所以 我部希望加强和各部的合作，及时为我们提供相应 的素材。 2、希望社联的每一个人对我们的工作多多支 持，多多帮助。 10 月份工作计划三： 部门职能： 外联部的职责，即利用社联在学校所拥有的的 资源，与社会商家进行洽谈，协商，换取活动所得 收益，为社联基本运作提供资金，从而锻炼的沟部 员的沟通协作能力。其次，积极参予社团内部活动， 着重以社联社团活动为媒介，创造最大的经济价值， 同时扩大社团在校的影响力。 管理理念： 1.团结大多数,紧密极少数。 2.民主集中原则。关键时刻实行强权政策,一 般时刻采取采纳制,少数服从多数的办法. 3.时刻提高积极性，增强凝聚力量 具体措施： 1、入岗培训。这是针对新成员而言的。通过 入岗培训，新成员可以深入了解外联，对社联的发 展状况、价值取向、活动流程、管理制度等都可以 进行全面的了解。最本质的是熟练掌握基本的工作 素养。 2、例会交流。例会的实行是对上周部内情况 的基本总结，并对下周所要做的事一个大体安排。 并可以在会上让大家分享自己上周工作上的经验， 这样才能保障零散知识和经验不被遗忘和流失，而 这些零散的 知识和经验可能是外联活动中最需要的。 3、文化积累。一个组织要想维持长久的发展， 文化是避不开的话题。部内首先要有一个轻松的气 氛这样就可以聚人心，人心齐就可以干好每一件事 了，多组织部内活动，这样利于部内团结。 以下是本学年外联部的工作计划： 1. 干好本职工作，建立良好的资金链保证. 2. 尽快组建完善外联制度，与社团合作保证 市场公平。 3. 预计联合社联其它部门与社团在 11 月中旬 举行“我的青春”演讲比赛。 4. 预计在 12 月 31 号联合各部举办社联迎新 年活动。 5. 预计明年 4 月份举办社联第一届“爱社联， 社团家”征文活动. 10 月份工作计划四： 一.部门职能认识 交流部主要是针对社团与社团之间交流与合作 展开工作的，反映问题与工作汇报，收集社团的相 关问题，积极解决加强与强校，大校的联系和交流。 二. 内部管理理念，思路 1、积极引导、以更好地指导社团成员的学习 和生活，努力引导他们成为“学习的典范，工作的 模范” ，实现成员“精英化” 。 2、内部我不也提出了自己的方案，定期对每 段时间部里工作表现好的部员提出表扬，予以荣誉， 激励他们继续努力，不要因为一点点成就就满足， 就不断进取，不断创新。定期对部里工作表现差的 部员予以批评，累计三次的取消年度评优资格。 3、让部员与各个社团的主席团人员以及各个 社团的部员充分接触，一是对部员能力的锻炼，二 可以借助他们的关系对社团内部有一个深入的了解。 4、让部员发挥自己的主观能动性、让他们自 己策划活动，从而组织社团做活动。 5、每周一次例会，对本周工作做个总结，及 时发现问题并改正问题，从而提高我部的工作效率。 三. 本学年主要工作，任务及实施 1、在校团委老师与社联主席团的领导下，协 助好社联内部的各项工作。 2、协助开展好各社团文化活动。充分发挥学 生社团在学生特长发展和个性培育方面的作用，努 力适应不同层次学生的需求。 3、组织各社团的活动时要分类设计，争创特 色。 4、努力从各方面提高社团活动的质量，展社 团风采，亮社团品牌，树社团新风，使社团活动稳 步发展、再创辉煌。 5、积极与外校社团，社联联系，加强合作。 本着多组织校际活动的宗旨，加强与其他学校的交 流。 10 月份工作计划五： 一. 做好日常工作 1. 日常值班工作：接待来访人员，并帮助解 决其工作困难。 2. 收集社联社团各项信息，并做好资料的整 理与归档。 3. 负责社联财务的管理。 4. 上传下达各项决议，保证信息渠道的畅通。 5. 在主席团的提议下起草社联的各项规章制 度。 6. 完成主席团分配的各项工作任务。 7. 收集活动策划、申请，负责活动审批工作。 8. 协调各方关系，为社联社团发展提供良好 的人文环境。 二、加强内部建设