xx年集团“稳定发展、快乐工作”主题活动方案.docx

XX 年集团“稳定发展、快乐工作”主题 活动方案 XX 年是 XX 集团“三五规划”的收官之年，是“传统产 业”继续征战，再创辉煌的一年；同时，又是创新板块积 极融入互联网转型发展之年。传统产业与创新产业双轮驱 动的有效推进，将为集团公司全面完成“三五规划”的各 项目标打下坚实的基础。因此，杨 XX 董事长在 XX 年度总 结表彰大会上再次重申“人才领先、科技领先、机制领先、 模式领先”战略方针的重要意义，提出了“百花齐放，和 合共赢”的经营理念。 为了全面贯彻落实董事长的重要讲话精神，进一步激 发干部员工的工作激情，凝心聚力，实现工作效能上的新 提升、管理目标上的新突破，真正做到稳定发展，快乐工 作，经研究并报集团总裁批准，决定开展“稳定发展、快 乐工作”主题活动。现将有关事项通知如下： 一、主题：稳定发展、快乐工作。 主题释义：传统板块是企业生存的根基，创新板块是 企业持续健康发展的保障。本次主题活动号召全体同仁继 续以四个领先战略方针为指引，结合杨文龙董事长在总结 表彰大会上的重要讲话精神，通过企业文化宣传和主题活 动开展，营造“稳定发展、快乐工作”的氛围，激励全体 员工用二次创业的勇气和激情，解放思想，创新突破，整 合资源，勇于担当，为驱动企业加速转型升级、创新板块 的飞速发展，顺利完成三五规划各项目标任务而努力奋斗！ 开创仁和事业“百花齐放、和合共赢”的新局面。 二、组织领导 为了充分发挥企业文化的影响力，助力各公司、各级 干部员工尽快解放思想，创新突破，特组织成立集团 XX 年 度主题活动领导小组，组成如下： 组长：曹 XX，负责主题活动的整体策划及运行监督。 副组长：祝 XX，协助主题活动的整体策划，负责组织 开展相关责任活动。 成员：许 XX，参与主题活动的整体策划，负责组织开 展相关责任活动。 成员：其它机构及各子公司办公室主任，负责本辖区 内相关活动方案拟写及活动组织。 为了保障活动顺利开展，领导小组下设办公室，设在 集团人事行政部，负责日常活动的组织与协调。 三、活动形式 根据董事长提出的“百花齐放，和合共赢”的战略思 想，本次主题活动开展由活动领导小组统筹组织（具体项 目详见附件） ，各参与单位根据自身实际情况自主开展。 四、活动范围 江西范围内全体员工。 驻外各机构可以参照以上方案，自行制订方案并实施。 五、活动经费 各单位活动经费或项目奖励，在各单位奖励基金中列 支。 六、活动要求 1、各级单位要加强对本活动方案的宣传、学习，各级 管理干部要带头积极参与活动，确保活动组织有力、措施 得力、效果给力。 2、各子公司参照以上活动方案制订各公司活动细则， 于 3 月 25 日前报主题活动领导小组办公室备案。在统筹活 动的基础上，可以增加、细化活动内容。 3、各级宣传部部门要深入活动一线，充分利用网络及 办公平台，及时发现活动中的闪光点、创新点、先进方法、 典型事例，推动活动不断深入开展。 4、主题活动领导小组不定期组织对各部门、子公司主 题活动开展情况进行督导和检查，检查结果纳入部门月度 考核和年度先进集体评选之中。 领导小组统筹活动清单 1、 “XX 之星”评比活动，活动时间：每季度末。 活动要求： 评比比例：各单位按照在册职工人数 1%的指标上报； 不足 100 人报 1 个；超过 100 不到 200 人报 2 个，以此类 批。 组织形式：各单位自行组织评比，报活动领导小组办 公室汇总、统一公示后下发通报、并集中组织宣传。 奖励标准：由各活动单位自行确定，按照规定列支。 2、 “拥抱互联网”系列活动，活动时间：11 月前。 参考子项： （1）知识竞赛：通过 oA、XX 之家、 “两微”等平台开 展此活动。活动范围：集团公司信息化建设的相关知识和 事项，集团创新板块的相关知识；互联网的相关基础知识。 （2） “XX 之家”内网平台“互联网热点事件分享”讨 论活动，以跟贴的形式组织，全年不少于三个事件。活动 范围：社会公益事业；与企业经营管理相关的热点事件。 （如仁和之家未来发展思路征集、电子商务平台或新媒体 营销相关热点事件、相关企业向互联网转型的经营事件等） 3、 “微言点金”献计活动，完成时间：全年。 活动要求： 组织全体员工为企业经营管理和创新发展献计献策， 各部门、各子公司负责收集员工的“微言点金” ，每月报总 经理办公室汇总上报。凡建议被采纳并产生经济效益、管 理效益的，经领导小组评定，纳入“创新之星”或另外给 予现金奖励。 4、红五月系列竞赛活动，完成时间：5 月。 活动要求： 结合“五一”劳动节相关岗位技能竞赛及“绿色、健 康”的企业经营性质，组织首届职工运动会（系列活动） 。 5、 “缘于药都，情满仁和”交友联谊活动，完成时间： 7 月。 活动要求： 活跃员工业余文化生活，增进员工之间的了解沟通， 营造“稳定发展、快乐工作”的环境氛围。 6、 “金话筒”演讲比赛暨内部培训师练兵活动，完成 时间：8 月。 活动要求： 通过活动开展，发现和锻炼人才，选出金牌主持、金 牌解说员、金牌播音、金牌讲师等。 7、 “（我要上春晚）仁和好声音第二季”系列活动， 完成时间：912