乡镇解放思想大讨论活动第二阶段工作总结.docx

乡镇解放思想大讨论活动第二阶段工作总 结 县解放思想大讨论活动开展以来，XX 乡把大讨论活动 作为一项重要任务抓紧抓实，按照县委统一要求，严格程 序，拓宽内容，丰富载体，突出实效。通过开展解放思想 大讨论活动，全乡广大党员干部思想观念得到进一步解放， 发展思路明显拓宽，工作作风明显转变，创新能力明显提 高，民本意识明显增强，使解放思想大讨论活动取得了实 实在在的效果。现将 XX 乡解放思想大讨论活动开展情况报 告如下： 一、高度重视，多渠道征求意见，认真梳理 按照县解放思想大讨论活动的实施意见的要求， XX 乡党委召开全体机关干部大会，安排部署大讨论活动第 二阶段的工作。XX 乡党委组织机关干部深入基层开展调查 研究活动，重点围绕全民创业、农业结构调整、基层组织 建设等相关内容进行调研，通过集中调研、发放征求意见 表、走访服务对象、召开座谈会等形式，多角度、多渠道、 全方位广泛征求意见及建议。为进一步找准全乡广大党员 干部思想作风上的突出问题，乡党委召开班子会议，对征 求到的群众意见进行汇总梳理，向每个班子成员原汁原味 反馈。 二、全面查找问题，进行剖析，提高工作水平 乡领导小组要求全体机关干部对照各自工作实际，认 真查找各层次、各方面的问题，分析思想上的差距，认真 撰写剖析材料，并召开座谈会。经归纳，主要突出四个方 面的主要问题：一是赶超意识不强。不少干部职工对我乡 近几年发展速度较快有自满感，习惯于自己同自己比，站 得不高，看得不远，奋力赶超敢为人先、超常规跨越式发 展的意识还不浓。二是思想解放不够。与时俱进、开拓创 新、服务发展还没有能够成为每个干部职工的自觉行动， 面对激烈竞争和快速发展的态势，缺乏紧迫感和压力感， 干事创业的气魄还不够大。三是机遇意识不足。近年来， 我县强力推进大招商、大开放、大发展，县委县政府更是 根据我乡实际情况把我乡定位全民创业地试点，对我乡发 展是一次重要战略机遇期，对此我们敏锐性不强，缺乏抢 抓机遇、超常规发展的胆识。 三、认真制定措施，进行整改 认真落实县委、县政府要求，坚持实事求是、边查边 改的原则，针对查摆出来的突出问题，制定出了整改方案， 并将各项整改措施落实到具体领导和责任人，明确了整改 时限和要求，确保整改措施落实到位，取得实实在在的效 果。正确把握和处理“聚焦”思想解放的问题，检验思想 解放的成效。 1、健全完善制度，加强政治思想理论学习。一是进一 步完善学习制度，以制度化保证理论学习的经常化、规范 化。把加强学习作为干部队伍建设的重要内容放在首要位 置来抓。二是坚持集中学习日制度，切实搞好全体干部职 工的学习。重点抓好党的十七大会议精神的贯彻落实。三 是进一步加强学习型政府建设，在全乡形成想学习、会学 习、比学习的浓厚氛围。教育全体干部职工发扬“钉子” 精神，提高对学习目的、意义的认识，努力挤时间认真学 习本职业务，科学技术、市场经济、法律法规等知识，不 断拓宽知识面，不断用新知识、新理念武装自己的头脑， 增长自己的才干，提高自己的综合素质和工作能力。 2、牢记宗旨观念，改进领导作风。一是要牢固树立正 确的人生观、价值观、权力观，正确对待权力、金钱和名 利，在工作和生活上严格要求自己，敢于抵制各种不正之 风和腐败行为，努力做到勤政廉政。二是要切实发挥表率 作用。在工作中，作为领导干部要始终坚持先学一步、多 学一点、学深一层，做给群众看，带着群众干，使大家学 有典范、干有信心、赶有方向，积极促进各项工作发展。 三是以学习贯彻党的十七大会议精神为契机，不断加强党 性锻炼，时刻牢记党的宗旨，堂堂正正做人，扎扎实实干 事，努力在群众中树立镇政府的良好形象。 3、转变工作作风，提高工作效能。增强“敢为人先， 争创一流”的勇气和魄力。爱岗敬业，恪尽职守，高标准、 严要求，增强工作的紧迫感、责任感。一是进一步健全乡 政府各项规章制度，狠抓各项工作的落实，扎实细致地做 好日常工作和具体事务，确保各项工作有序运行。二是进 一步增强群众观念，经常深入基层、深入群众，倾听群众 的意见和建议，帮助群众解决实际生活中的困难。发扬求 真务实的工作作风，力戒官僚主义、形式主义和主观主义。 三是继续增强宗旨意识，牢固筑起思想道德防线，淡泊名 利，力戒浮躁，在工作中做到任劳任怨，甘于奉献，廉洁 勤政。全镇干部职工要时时处处维护镇政府形象，大事讲 原则，小事讲风格，严于律己，宽以待人。坚决杜绝门难 进、脸难看、事难办的现象发生，在公务办理过程中发现 这种情况，一定予以严肃处理。 四、立足长远，建立长效机制 解放思想永无止境，为确保解放思想大讨论活动不断 深化，乡党委把整改措施制度化，把整改与建章立制结合 起来，形成了解放思想的长效机制，推动了活动的深入开 展。一是加强制度建设。进一步健全完善岗位责任制、服 务承诺制、限时办结制、首问责任制、效能考评制和失职 追究制等，逐步形成行为规范、运转协调、公正透明、廉 洁高效的制度体系，以制度管事、管人、管钱，推动机关 效能建设步入规范化、科学化轨道。二是建立完善学习机 制。坚持党委中心组学习制度，加大机关干部和村级干部 的学习培训，加强学风建设，完善领导干部学习考核考察 制度，突出学习教育的时代性、针对性和实效性。三是建 立完善领导干部联系基层、服务群众机制。坚持和完善领 导干部