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以治庸治懒治散为重点 整治乡镇干部作风 促环境优化 3 月 11 日，XX 镇召开“转作风优环境”活动再动员会议， 进一步贯彻落实县委、县政府关于深入开展作风建设着 力改善发展环境的实施意见精神，研究部署加强机关作 风建设工作，解决干部作风上存在的突出问题，更好地为 服务 XX 经济社会又好又快发展提供坚强保证。 镇委委员、纪委书记 XX 传达了县委、县政府关于深 入开展作风建设着力改善发展环境的实施意见精神，并 通报了市、县、镇“优环境转作风”专项活动领导小组办 公室先后四次对 XX 镇干部作风督查的整体情况，镇委副书 记 XX 分析了当前 XX 的工作环境，详细剖析了目前 XX 镇干 部在思想上、作风上、制度上存在的一些具体问题，镇委 书记林开涨就如何开展优环境转作风”专项活动作了具体 的部署。县组织部副部长 XX 在动员会上作了重要讲话。 会议对开展转作风优环境专项活动提出了四点具体的 要求： 一是要统一思想，深刻认识。会议要求全镇干部要深 刻认识干部队伍中作风方面存在的突出问题，充分认识开 展作风建设工作的重要意义，认真学习县委、县政府的有 关文件和领导讲话精神，切实树立和增强宗旨意识、服务 意识、忧患意识和机遇意识。 二是要认真调研，开展督查。通过多种形式开展效能 调研活动，摸清影响 XX 发展软环境建设的主要问题，找准 干部庸懒恶习的主要症结，梳理出一些突出问题，研究提 出解决问题的办法举措。同时要开展效能督查活动，对镇 机关、办事处、镇属各单位的工作秩序及工作效能情况实 行定期督查、跟踪督查、专项督查。在具体工作中，采取 有针对性的措施，花大力气加以解决，尤其是对群众反映 强烈的办事难、办事慢问题，通过民意测验、调查摸底、 明查暗访等方式，集中进行整顿，努力破解事难办的瓶颈， 真正让群众感受到实实在在的作风转变。 三是要完善制度，建立机制。要把作风建设和制度建 设紧密结合起来，要根据浙江省影响机关工作效能行为 责任追究办法、苍南县行政效能警示办法、苍南县 委关于进一步加强干部作风建设的意见建立干部考核 评价制度，从制度上使干部作风得到规范、受到约束；要 以领导干部作风建设带动系统作风建设，领导干部要带头 发扬解放思想、实事求是、与时俱进、勤奋务实的作风， 以领导干部的优良作风影响和激励全体干部，着力解决作 风方面存在的突出问题，不断增强队伍的战斗力。 四是要加强领导，精心组织。党委领导班子要对整个 活动负总责，党委主要领导要亲自抓，班子成员要分工负 责，切实担负起自己分管范围内转作风优环境的责任。镇 委成立以主要领导为组长的领导小组，对活动进行全面部
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