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文档简介
农业局 XX 年狠抓落实年活动方案 为进一步转变工作作风,加快我县经济社会科学发展, 根据栾发XX4 号文件,在 XX“环境创优年”和 XX“作 风转变年”活动的基础上,XX 年在全县广泛深入地开展 “狠抓落实年”活动,为切实保证我单位“狠抓落实年” 活动的扎实有效开展,经局党组研究决定现制定 XX 县农业 局 XX“狠抓落实年”活动工作方案,如下: 一、指导思想 以贯彻落实党的十八大精神为主线,以“转作风、抓 落实、促发展”为主题,以公开、暗访、问责为手段,继 续解放思想、转变作风、攻坚克难,着力解决“庸、懒、 散、软、浮、躁、怨、疲”和“空、虚、假、奢”等作风 顽症,努力实现干部作风的持续好转、工作效能的持续提 升、发展环境的持续优化,努力实现群众、企业和服务对 象“三满意”,为加快实施“工矿强县、旅游兴县、生态 立县”战略,实现建设全省科学发展示范县,打造洛阳新 名片目标提供坚强作风保障。 二、目标任务 围绕农工办、农业局重要工作抓落实。 1.落实要具体。要制订具体的落实工作方案,任务要 具体,责任要明确,不允许任务不清、责任不明。 2.落实要迅速。工作安排后,要快速反应,迅速行动。 不允许迟半拍、慢三步,更不允许棚架、截留。 3.督查要有力。局要建立自己的督查队伍和督查机制, 确保能够及时掌握重要工作落实过程中的新情况、新问题。 4.结果要反馈。凡重要工作落实过程中,必须及时向 局领导和县上反馈阶段性成效和最终落实成果,不允许不 汇报、不反馈。确保政令畅通、高效落实。 围绕机关转变作风抓落实。 1.要大兴调查研究之风。尤其是农技推广人员,要到 基层群众中间,建立与农民的联系制度,建立和落实领导 干部联系贫困村、贫困户制度。 2.要弘扬艰苦奋斗之风。要狠刹相互宴请之风,招待 费用每季度都要在农业局公示栏内如实公布。 3.要弘扬清正廉洁之风。坚持领导干部上廉政党课制 度,每月举办一次“廉政警示教育夜校”,全体干部职工 要严格遵守廉政准则,坚持个人重大事项报告制度, 做好廉政勤政表率。 围绕群众、企业反映的突出问题抓落实。 1.抓好奢侈浪费专项治理,严格控制“三公”经费支 出,严禁超标准接待,限制出国和异地参观考察活动,对 没有实际内容的考察活动一律取消,严禁超标准配备办公 用房和办公设备,抓好“吃拿卡要”专项治理工作。 2.办好十大福民实事。围绕农业局 XX 年承诺的十大福 民实事,制订具体方案,明确完成时限,统筹抓好落实, 真正做到好事办好、实事办实。 3.抓好服务企业发展、项目建设。认真落实关于进 一步提升服务企业优化经济发展环境的意见,强化暗访 监督问责,严肃查处“四乱”“四难”等损害发展环境的 行为,切实优化经济发展环境。 4.治理发生在群众身边的突出腐败问题。切实治理农 资打假等行政执法不公的腐败问题,加强对农业执法队伍 的教育管理,建立严格规范的执法制度,严禁利用执法权 力谋取个人私利,严禁农业执法乱收费、乱罚款、乱摊派。 围绕提高执行力抓落实。 1.切实解决工作有章不循问题。完善现有的规章制度, 形成按制度管人管事、监督问责的长效机制。 2.有效解决机关中梗阻问题。认真解决政策制度棚架 问题,教育干部树立责任意识、担当意识,严肃查处办理 企业请办事项中徇私弄权行为。 3.认真解决机关办事效率低问题。重新审核涉农的审 批和服务事项、工作流程,制定具体的“减”“压”措施, 减少办事环节、压缩办事时限。实行重要事项限时办结制 度,重要会议、文件抓紧传达,不得拖延;局领导交办事 项当日布置,及时办结;基层请办事项抓紧研究,及时回 复。 4.有效解决工作推诿扯皮问题。细化局属各部门职责, 对职能交叉、职责不清的,要明确牵头部门,减少和避免 推诿扯皮。 5.着力解决机关纪律松懈问题。要重点杜绝上班时间 玩电脑游戏、上网购物、炒股、打牌、看电影等现象,要 坚决查处上班时间到休闲场所娱乐问题,要切实解决机关 工作人员长期缺岗不上班问题,严明工作纪律。 围绕争先晋位抓落实。 制定在全省、全市全县争先晋位工作目标,向县委、 县政府做出承诺,并在媒体、网络上进行公示,接受社会 群众监督。在全省、全市同行业中要争先晋位,各项目标 要与 XX 的发展和实际地位相匹配,有评比的要争取进入全 市前三名,没有评比的要在市县出成果、出经验。 三、保障措施 加强组织领导。 成立 XX 县农业局 XX“狠抓落实年”活动领导小组及党 务政务公开工作领导小组。组长由农工办主任、农业局长 史宝晨担任;副组长由农工办副主任王会作,副局长许彦 智,副局长党义钊,副局长王军朝,纪检组长李建强担任。 下设办公室,李建强兼任办公室主任,局党组成员、党政 办主任杜贵鸿任办公室副主任,新农办、产业办、农建办、 农技站、植保站、能源站、农经法制股、农业股等负责人 为成员,办公室人员王建伟、安鹏洲、亓晓薇负责 XX“狠 抓落实年”活动和党务政务公开具体工作。 营造浓厚氛围。 围绕“狠抓落实年”活动,做好信息上报及媒体宣传 工作,同时各股室组织开展“狠抓落实年”大讨论活动, 运用会议、党课、板报、橱窗、电子屏幕、网络等形式, 持续深入地开展“狠抓落实年”活动宣传教育,激励先进, 鞭策后进,努力形成一切围绕落实、一切服务落实、一切 为了落实的良好氛围。 运用公开、暗访、问责“三把利剑”。按照公示内容 及时更新,工作进度每月公示,三公经费每季公示。确保 每周暗访一次,每月通报一次,每季问责一次。 四、工作要求 精心动员部署,切实提高党员干部“转作风、抓落实、 促发展”的思想认识和能力水平。围绕目标责任,认真谋 划发展的新思路、新对策,健全完善和谐发展的新体制、 新机制,形成“狠抓落实年”的强大合力。 抓好活动落实,结合农业局工作实际,把“狠抓落实 年”活动抓紧抓实。办公室要做到“年初建账、季度对账、 年中查账、年底交账”的台账式管理办法。年初建账即根 据重要工作,制定目标任务,细化工作措施,确保工作进 度。季度对账即每季度核查相关股室的目标任务落实情况, 未落实的要认真分析查找原因,提出具体落实措施。年中 查账即县落实办进行全面检查,看我们是否做到时间过半、 任务过半,对未完成半年目标任务的进行通报批评。年底 交账即年底上报“狠抓落实年”全年目标任务完成情况, 县落实办进行核实,对完成目标任务突出的单位表彰通报, 对未完成目标任务单位的主要领导进行问责追究。 强化领导责任。班子成员要带头做到转变作风,狠抓 各项工作任务落实,为全局“狠抓落实年”活动做出表率。 健全推进机制。农业
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