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卫生和计划生育局党委书记 XX 年度抓 基层党建述职报告 一、尽忠职守,创新“三法”抓履职 .善用“加法”抓履责。之一,是重视上“加强” 。出 台了卫计局党建工作要点、党建工作机制。之二,是领导 上“加深” 。推行了党委班子“一岗双责” 、办点、联点履 责模式。之三,是目标上“加重” 。党委与基层支部签定了 党建目标管理责任书、党员干部服务承诺书,全程实现了 精细化管理。之四,是垂范上“加量” 。我全年带班召开党 建工作调度会 8 次,基层党建现场会 2 次,办基层党建示 范点 6 个,将履责植根到了各项领导工作之中。 2.精用“减法”谋建设。一是破减“学教”难题。在 深度推进“两学一做”过程中,开展了学习讨论、主题党 日等系列活动,全面提升了党建规范化建设。二是破减 “廉政”难题。开展了“荷花品格、梅花精神”系列廉政 文化知识抢答、文艺展演活动,分别获得全市一等、二等 奖。三是破减“扶贫”难题。通过带队组团到点村扶贫, 先后援助集体扶贫资金 13 万元、家庭帮扶资金 3 万余元, 帮助 29 个家庭基本脱贫。 3.活用“乘法”促发展。首先,是带动了镇级卫生院 发展。实行了人民医院与渡口卫生院、中医院与 xx 卫生院 的对口支援。其次,是促进市级卫生事业的发展。推动了 常德人民医院与 xx 人民医院深度合作,促成 xx 中医院与 湘雅二医院眼科和常德中医院骨科的专业合作。第三,是 推动了文明卫生创建。xx 镇卫生院和 xx 镇卫生院创建为 “全省群众满意乡镇卫生院” ,xx 社区卫生服务中心创建为 “全国优秀服务示范社区卫生服务中心” 。 二、问题导向,把脉“三失”抓整改 在基层党建履职实践中,自己虽然尽了一些责任,但 也还存在发展过程中的“三失”短板问题,有待在今后工 作中去整改: .存在党建履责“失之于软”的问题。 2.存在组织发展“失之于偏”的问题。 3.存在监督管理“失之于宽”的问题。 三、谋划明年,紧扣“三新”抓发展 一是开创党建引领卫计改革新局面。深化卫计体制、 公立医院改革,巩固基层医改成果,拓展分级医疗、社区 卫计、家庭医生等便民医改创新,形成“党建促改革”的 普惠局面。二是开创党建引领卫计发展新局面。立足“卫 计发展到哪里,党建就跟进到哪里”的定位,重点抓好投 资 2 亿元的人民医院改扩建、投资 1 个亿的中医院搬迁重 建、妇保院搬迁改建、xx 卫生院提质改造等重点项目建设, 形成“党建促项目”的发展局面。三是开创党建引领卫计 服务新局面。紧扣公共卫计服务和医疗优质服务主题,在 全系统组织开展“十百万”服务,即:市直医院联十家基 层卫生院所,搞好技术指

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