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文档简介
县审计局 XX 年社会治安综合治理工作总结 XX 年,我局社会治安综合治理工作以邓小平理论和“三个 代表”重要思想为指导,认真贯彻党的十七大、十七届四 中、五中全会和全国、省、市政法工作会议精神,按照县 政法工作会议部署,以平安建设为载体,深入开展矛盾纠 纷“大调解”工作,着力加强排查整治工作,进一步健全 社会治安综合治理工作长效机制,落实各项措施,不断提 高干部职工的法制意识、防范意识、稳定意识、发展意识 和大局意识,为加快“中国幸福家园”建设创造了更加和 谐稳定的社会环境。现将一年来的工作总结如下: 一、加强领导,落实责任 一年来,我局在认真贯彻落实中央、省、市、县有关 社会治安综合治理、维护稳定、信访和防邪工作的文件及 会议精神的基础上,严格实行社会治安综合治理领导责任 制和目标管理责任制,坚持局领导班子定期研究部署综治 工作,坚持“一把手”负总责、亲自抓,分管领导具体抓, 做到管好自己的人、看好自己的门、办好自己的事,坚持 把综合治理工作与业务工作同部署、同检查、同考核。建 立了以局党组书记、局长为组长,副局长、纪检组长为副 组长,各股室负责人为成员的社会治安综合治理领导小组 和创建安全文明单位领导小组,下设办公室于局办公室, 处理日常事务。并确定专人兼管此项工作,负责社会治安 综合治理模范单位的创建和安全文明单位的创建。 二、强化管理,提高安全防范意识 为强化管理工作,我局进一步完善了门卫制度、 机关值班制度、车辆管理制度、安全保卫制度 、外来人员登记制度。坚持门卫 24 小时值班,节假日 期间有人值班,并且有带班领导,确保信息畅通;加强单 位车辆的管理,有效防止交通事故的发生;不定期对职工 进行安全教育,增强安全意识,确保生活用气用电安全; 加强防火防盗安全措施,提高防火防盗意识,确保公共财 物安全;建有外来人员登记簿,对外来人员在仔细询问的 同时做好登记;每月组织开展矛盾纠纷和不稳定因素排查 和安全隐患大检查活动,确保各种内部纠纷和安全隐患及 时得到调处和解决,防止矛盾激化和安全隐患事件发生。 三、狠抓综合治理工作,全力维护社会稳定 在社会治安综合治理工作中,我们坚持“三个代表” 重要思想和党的十七大精神为指导,贯彻落实中央、省、 市、县有关社会治安综合治理文件及会议精神,认真履行 职责,做到人人参与,干部职工遵纪守法,单位无治安、 刑事案件;无黄、赌、毒;无未调处的矛盾纠纷和上访; 无邪教人员活动;无安全责任事故。我局综治工作连年被 授予社会治安综合治理工作“优胜单位”。 四、加强综合治理宣传教育,提高遵纪守法的自觉性 积极参加了社会治安综合治理集中宣传月活动,发放 宣传资料 200 余份,悬挂宣传标语 1 幅,营造良好了的舆 论氛围;认真落实“五五”普法规范,加强民主法制教育, 积极引导干部职工学法守法用法不断增强法制意识,在全 局形成了干部职工遵纪守法、严于律己的良好风尚;深入 开展法律知识进机关、进家庭活动,重点加强领导干部、 审计业务人员的法制宣传教育;加强对重大节日期间全局 干部职工的生活行为方式的教育和引导,本着喜庆、热烈、 安全、节俭的原则文明过节,杜绝黄、赌、毒和邪教、封 建迷信现象;大力宣传公民见义勇为的先进事迹,弘扬社 会正气。 五、加强思想道德建设,提干部职工的道德素质 组织干部职工认真学习公民道德规范读本、文 明公约、文明守则等。坚持以人为本,立足提高干 部职工思想道德素质和科学文化素质,切实解决“门难进、 脸难看、话难听、事难办”的现象。狠抓职工的社会公德、 职业道德、家庭美德教育,开展“争做文明职工、树立良 好形象”活动,共同创造民主、平等、愉快的工作环境。 六、落实防范措施,排除安全隐患 为加强办公区的安全防范工作,我局在经费十分紧张 的情况下,投入部分资金,在每个办公室安装了防盗报警 器;更换了围墙护栏,安装了空调外机防护栏;在保密要 害部门、部位的窗户安装了防盗栏,财务室配备了保险柜; 保密要害部门、部位使用的设备和产品,达到并符合保密 管理要求和国家保密技术标准;落实了值班、门卫、保密、 安全、守楼护院制度,不安全隐患整治面达 100。 七、深化平安机关创建活动,维护单位安全稳定 在组织干部职工开展创建“安全文明户”、“无毒家 庭”、“五好文明家庭”等各种创建活动的基础上,结合 本局的实际情况,从落实各项综合治理措施入手,把创建 “平安机关”活动作为维护单位安全稳定的重要内容来抓, 制定了我局平安单位创建实施方案,成立了单位一把 手担任组长的创建活动领导小组,把创建活动的各项措施 具体落到了实处。同时,积极加强阵地建设,投入了一定 的经费,在单位的重要位置设有创建平安机关宣传栏,在 局机关大门外悬挂宣传标语。通过宣传,干部职工对平安 创建的内容有了更深的认识,对平安机关创建的知晓率达 到了 100%。 八、贯彻落实信访条例,完善信访工作机制 一是继续推进信访工作一把手工程。坚持党政一把手 负总责,分管领导具体抓,各股室配合抓,一级抓一级, 一级对一级负责的领导责任制。二是认真做好群众来信来 访登记、受理、办理、办结反馈、归档等工作。三是完善 信访信息报告机制,严格按照县信访部门要求,认真落实 定期排查报告制度,做到每月一排查,每月一报告,全面 掌握信访动态。四是认真排查不放心的人、事、存在影响 稳定安全隐患、漏洞和可能引发群体性事件到县上访的突 出问题,切实把矛盾纠纷化解在基层、化解在萌芽状态。 实现了“小事不出基层单位、大事不出县局、难事不出县、 矛盾不上交”的工作目标。 一年来,我局的社会治安综合治
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